1）培养方向：该岗位旨在培养国际化管理人才，即海外营销体系高级管理人才；
2）入职待遇（我能收获什么）： 薪资福利： 1）薪酬：本科生年薪20-25万元、硕士研究生年薪20-30万元的超高底薪待遇，还有高额驻外补贴15-25w/年及丰富的外派福利待遇；
2）福利：免费就餐、国内五险一金、安居补助、在职研究生学费补贴；
3）工作时间：5天8小时（双休）弹性工作制，加班可调休；
学习成长：
1、培养机制：个人专属培养计划、高管导师带教、全方位能力提升培训；
2、晋升路径：储备干部-中层干部（3年内经理级）-高层干部（5年内总监级）；
3、丰富完善的多部门轮岗机制，收获多样的的实战经验，全方位提升技能；
4、获得来自行业内大咖的知识、经验分享，快速成为国际化管理人才；
3）岗位职责（我的工作职责是什么）：
1、渠道建设：研究市场，开发新渠道新客户，完善销售网络；
2、产品发展：研究并实施产业、产品发展策略，落实产品上市推广；
3、市场营销：规划并实施市场推广、节点促销活动；
4、销售管理：跟进管控销售、毛利、存销进度情况，达成经营目标。
4）任职资格 专业能力（我该如何才能胜任）
1、重点本科及以上学历，市场营销、国贸、商管或语言类相关专业；
2、英语CET6及以上，口语流利，可用于工作无障碍沟通交流；
3、具备良好的商业思维，框架与逻辑思维；
4、具有较强的领导力与自驱力，成就型人格；
5、能吃苦耐劳，具备值得信赖的良好人品；
6、能接受长期驻外。
综合素质（希望你能）：
1、具有发现美好、寻找变革的创新能力；
2、具有勇立潮头、总揽全局的领导能力；
3、具有思如涌泉、见微知着的思维能力；
4、具有自强不息、学以致用的学习能力；

岗位职责： 1、开发布局：开发新客户，完善电商平台布局，把控平台授权与合规； 2、产品发展：研究并实施产业、产品发展策略，发展新品类； 3、运营赋能：优化电商运营策略（店铺/爆品/推广等），赋能客户； 4、销售管理：跟进管控销售、毛利、存销进度情况，达成经营目标。 岗位要求： 1、电商运营、市场营销、国贸或语言类（阿拉伯语、西班牙语、日语、英语、德语等）相关专业； 2、英语至少CET6及以上，可流利沟通； 3、逻辑思维清晰，具备一定商业思维； 4、沟通表达良好，能吃苦耐劳； 5、能接受长期驻外。

岗位职责： 1、负责产品平面设计，包括书写工具、本册、文创、益智、生活用品等； 2、负责产品的包装、海报及其他线上线下平面物料的设计。 任职要求： 1、本科及以上学历，设计相关专业，26届毕业生； 2、沟通能力强，逻辑能力强，审美好； 3、熟悉设计软件，如PS、AI等； 4、有商业化平面设计实习工作经历优先考虑。

此岗位为2026届校招生岗位！！！社招请勿投递！！！ 入职待遇（我能收获什么）： 1、薪酬：年薪20-25万元的超高薪酬待遇； 2、福利：免费住宿、就餐补贴、人才公寓、安居补助、在职研究生学费补贴； 3、工作时间：5天8小时（双休）弹性工作制，加班可调休； 工作收获： 1、培养机制：个人专属培养计划、高管导师带教、全方位能力提升培训； 2、晋升路径：储备干部-中层干部（3年内经理级）-高层干部（5年内总监级）； 3）岗位职责（我的工作职责是什么）： 1、负责推动公司选用育留各项HR工作 (人力规划、招聘调配、绩效管理、任职资格、学习发展、组织效能、员工关系以及人事服务等)有序高效开展； 2、根据公司组织架构，人才盘点结果，业务诉求等，确定并落地人才引入计划和关键人才培养计划，保障完成业务各阶段的人才需求； 3、维护与传播公司的企业文化，加强公司组织氛围建设，营造健康、有活力的组织氛围； 4）任职资格 专业能力（我该如何才能胜任） 1、本科及以上学历，优先考虑重点院校； 2、人力资源管理、工商管理等相关专业； 3、具备良好的语言表达、人际沟通能力，善于沟通和总结，有责任心和执行力； 4、学习能力强、抗压能力强、有一定的逻辑思维和主动思考能力。 综合素质要（希望你能）： 1、具有发现美好、寻找变革的创新能力； 2、具有勇立潮头、总揽全局的领导能力； 3、具有思如涌泉、见微知着的思维能力； 4、具有自强不息、学以致用的学习能力。

本岗位是26届校招岗位！！！！社招请勿投递！！！ 1）培养方向：该岗位旨在培养高级产品管理人才，即未来的产业公司职业经理人（产品总监、产业公司总经理），负责市场、产品、设计、研发、采购、生产等全流程管理工作； 2）入职待遇（我能收获什么）： 薪酬福利： 1、薪酬：本科生年薪20-25万元、硕士研究生年薪25-30万元的超高薪酬待遇； 2、福利：免费住宿（酒店式公寓）、就餐补贴、人才公寓、安居补助、在职研究生学费补贴； 3、工作时间：5天8小时（双休）弹性工作制，加班可调休； 学习成长： 1、培养机制：个人专属培养计划、高管导师带教、全方位能力提升培训； 2、晋升路径：储备干部-中层干部（3年内经理级）-高层干部（5年内总监级）； 3、行业领先的创新玩法、快消品品类爆品打造秘籍； 4、全方位的能力提升培训、包括产品知识、市场分析、项目管理等； 5、全流程跟踪产品提案、研发、上市、销售过程，为客户提供一流的产品体验，成就感爆棚； 3）岗位职责（我的工作职责是什么）： 1、对目标用户和市场发展趋势进行研究洞察； 2、负责输出品类核心竞争力打造与提升策略，并推动落实执行； 3、新项目孵化，整合内外部团队资源，推进项目发展与落地； 4、年度产品线发展规划； 5、设计项目关键实施路径，项目里程碑节点管理； 6、新产品策划、产品定义； 7、产品上市推广发布、产品知识培训； 4）任职资格 专业能力（我该如何才能胜任） 1、本科及以上学历，优先考虑重点院校； 2、工业设计、产品设计、市场营销相关专业； 3、成绩排名在本专业领域内前20%，英语CET6证书持有者； 4、在校期间有实习或组织过社团活动者相关经验者优先； 综合素质（希望你能）： 1、具有发现美好、寻找变革的创新能力； 2、具有勇立潮头、总揽全局的领导能力； 3、具有思如涌泉、见微知着的思维能力； 4、具有自强不息、学以致用的学习能力。

26届校招岗位！！！！社招请勿投递！！！！ 1）培养方向：该岗位旨在培养高级设计管理人才，即设计总监，负责统筹品牌、设计、项目、内外部资源配置等管理工作； 2）入职待遇（我能收获什么）： 薪资福利： 1）薪酬：本科生年薪20-25万元、硕士研究生年薪25-30万元的超高薪酬待遇； 2）福利：免费住宿（酒店式公寓）、就餐补贴、人才公寓、安居补助、在职研究生学费补贴； 3）工作时间：5天8小时（双休）弹性工作制，加班可调休； 工作收获： 1、培养机制：个人专属培养计划、高管导师带教、全方位能力提升培训； 2、晋升路径：储备干部-中层干部（3年内经理级）-高层干部（5年内总监级）； 3、行业内顶尖设计团队的深度学习，快速成长为国内快消品行业顶尖设计师; 4、接受来自国内外设计奖项获得者的经验分享，快速掌握高质量产品的设计秘籍; 5、国内外前沿设计理念的接触与熏陶，创新创意灵感无限; 3）岗位职责（我的工作职责是什么）： 1、洞察市场流行趋势结合品类发展进行设计策划提案提升品牌形象； 2、参与品牌项目创意构思，从设计角度提供有价值的建议及想法； 3、产品整体设计方案的输出； 4、设计项目管理，对接相关设计资源沟通协调，提升设计质量及品类专业度； 4）任职资格 专业能力（我该如何才能胜任） 1、本科及以上学历，优先考虑重点院校； 2、视觉传达设计、平面设计等相关专业； 3、熟练使用Photoshop、Illustrator等平面设计软件，熟练应用各种设计软件，专业综合能力较强； 4、审美观强，具有丰富的原创力，对于色彩、结构有较强的把握能力； 综合素质要（希望你能）： 1、具有发现美好、寻找变革的创新能力； 2、具有勇立潮头、总揽全局的领导能力； 3、具有思如涌泉、见微知着的思维能力； 4、具有自强不息、学以致用的学习能力。

岗位职责： 1、调研电动工具/园林工具市场趋势及用户需求，制定产品开发策略； 2、主导新品开发全流程（立项-研发-测试-上架），输出PRD文档，把控产品合规性（认证/包装等）； 3、联动设计、供应链及运营团队，优化成本及交付周期，推动产品上架； 4、监控产品销量、退货率及竞品动态，迭代优化产品线及推广策略。 5、参与营销政策制定,参与各类营销活动(品牌推广会,地推,客户培训等) 任职要求： 1、敏锐的市场洞察力 2、逻辑性及系统性思维好 3、有较强的执行力及抗压能力 4、能承受一定程度的加班

岗位职责： 1、主导新产品研发项目从立项到关闭的全过程管理； 2、依据项目目标组建研发项目团队，制定项目计划，通过过程管理确保成本、品质、利润、交期目标的达到； 岗位要求： 1、本科及以上学历，工业设计、机械电子工程、机械设计及其自动化、计算机、自动化等相关专业； 2、具备良好的沟通协调能力、逻辑思维清晰； 3、在校期间有实习或组织过社团活动者相关经验者优先。