公司简介：
一般项目：国内货物运输代理；国际货物运输代理；航空国际货物运输代理；陆路国际货物运输代理；国内船舶代理；国际船舶代理；无船承运业务；铁路运输辅助活动；装卸搬运；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）；低温仓储（不含危险化学品等需许可审批的项目）；粮油仓储服务；供应链管理服务；园区管理服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：道路货物运输（网络货运）；进出口代理；货物进出口；技术进出口；出口监管仓库经营；海关监管货物仓储服务（不含危险化学品）；保税物流中心经营；保税仓库经营；报关业务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以审批结果为准）在招职位如下：
业务运营岗
工作城市：济南
薪资：10k-10k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：10k-10k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
一、招聘要求
（一）境内外高校2026届应届毕业生以及2025届未就业的优秀毕业生；
（二）本科及以上学历；
（三）学习能力强，在校期间学习成绩优异，积极参加各类社会实践活动；
（四）身心健康，品行端正，诚实守信，具有较强的责任心和团队协作意识，无违纪违法行为；
以上同等条件下，中共党员、具有职称证书、曾获校级及以上奖励者，外语能力水平优秀者优先。
二、岗位信息
学历要求：本科及以上
专业要求：交通运输、铁道运输、物流管理等相关专业
招聘人数：4人
岗位职责：
1、班列客户对接、受理和发运各环节运营管理服务。
2、对接铁路部门等班列发运相关单位，组织落实进出口班列发运。
3、班列集装箱货物信息收集、整理和资料报送。
4、班列集装箱货物场站操作管理。
5、制作国联运单等单证服务。
6、班列业务费用对账和结算工作。
7、班列信息化管理、统计和系统操作。
8、班列业务资料归集和存档。
三、薪酬福利
（一）工资待遇：国内入职人员年薪14W+，派驻海外入职人员年薪24W+，包括岗位工资、绩效工资、驻外津补贴、各项表彰奖励等。
具体薪资标准根据岗位面议。
（二）暖心关怀：在职期间享受六险二金，餐补、话费补贴、高温补贴、取暖费、加班费、托儿费、节日慰问、冬送温暖、夏送清凉、员工食堂、员工班车、年度体检等，员工均可享受带薪年休假、婚假、产假、育儿假等法定假期。
提供出国锻炼培训交流的机会。
四、招聘流程
（一）简历投递
当前简历接收邮箱：****
后续待山东高速集团统一发布公告后需在高速集团招聘网站http://zhaopin.sdhsg.com/#/centralizedRecruitment 统一进行网申，网申时间另行通知。
（二）线上测评
（三）线上笔试
（四）面试
（五）体检并签约
（一）境内外高校2026届应届毕业生以及2025届未就业的优秀毕业生；
（二）本科及以上学历；
（三）学习能力强，在校期间学习成绩优异，积极参加各类社会实践活动；
（四）身心健康，品行端正，诚实守信，具有较强的责任心和团队协作意识，无违纪违法行为；
以上同等条件下，中共党员、具有职称证书、曾获校级及以上奖励者，外语能力水平优秀者优先。
二、岗位信息
学历要求：本科及以上
专业要求：交通运输、铁道运输、物流管理等相关专业
招聘人数：4人
岗位职责：
1、班列客户对接、受理和发运各环节运营管理服务。
2、对接铁路部门等班列发运相关单位，组织落实进出口班列发运。
3、班列集装箱货物信息收集、整理和资料报送。
4、班列集装箱货物场站操作管理。
5、制作国联运单等单证服务。
6、班列业务费用对账和结算工作。
7、班列信息化管理、统计和系统操作。
8、班列业务资料归集和存档。
三、薪酬福利
（一）工资待遇：国内入职人员年薪14W+，派驻海外入职人员年薪24W+，包括岗位工资、绩效工资、驻外津补贴、各项表彰奖励等。
具体薪资标准根据岗位面议。
（二）暖心关怀：在职期间享受六险二金，餐补、话费补贴、高温补贴、取暖费、加班费、托儿费、节日慰问、冬送温暖、夏送清凉、员工食堂、员工班车、年度体检等，员工均可享受带薪年休假、婚假、产假、育儿假等法定假期。
提供出国锻炼培训交流的机会。
四、招聘流程
（一）简历投递
当前简历接收邮箱：****
后续待山东高速集团统一发布公告后需在高速集团招聘网站http://zhaopin.sdhsg.com/#/centralizedRecruitment 统一进行网申，网申时间另行通知。
（二）线上测评
（三）线上笔试
（四）面试
（五）体检并签约