公司简介:
该行是河南省最大的城市商业银行,根据中国银监会河南监管局的资料,以2016年12月31日及截至该日止年度的总资产、存款总额、贷款总额、股东权益总额、营业收入及网点总数计均排名第一。该行是河南省唯一一家省级城市商业银行,打造了覆盖河南全省的业务网络,客户包括众多河南省领先的国有及私营企业,行业范围广泛。截至2017年6月30日,该行的业务网络包括一个总行营业部、9家为村镇银行的附属公司及1家为消费金融公司的附属公司,17家分行、421家支行(包括305家城区支行、116家县域支行),共439个营业网点,覆盖18个省辖市及82个县,达到省辖市全覆盖和接近80%县城覆盖。该行主要业务为提供公司及个人存款、贷款及垫款、结算、金融市场业务及中国银监会批准的其他银行业务。在招职位如下:
郑州分行2026年毕业生(巩义市)(J10924)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
郑州分行巩义市支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
新乡分行2026年毕业生(长垣市)(J10907)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
新乡分行长垣市支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
济源分行2026年毕业生(市区)(J10953)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
济源分行市区支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
南阳分行2026年毕业生(油田)(J10925)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
南阳分行油田支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
濮阳分行2026年毕业生(南乐县)(J10940)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
濮阳分行南乐县支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
商丘分行2026年毕业生(宁陵县)(J10898)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
商丘分行宁陵县支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
总行科技岗(软件开发工程师)(J10962)
薪资:面议
学历要求:硕士,博士
专业要求:计算机类
岗位性质:全职
岗位描述:
1、参与项目建设过程中的选型评估、需求分析、架构设计工作,负责系统研发实施,确保系统设计、研发质量以及工程交付进度;
2、参与系统上线、运行保障等技术支持工作,协助系统业务运营推广等相关工作;
3、协助进行系统运行维护支持,根据系统运行情况和优化建议不断完善系统,提升系统运行稳定性。
任职资格:
1、2025年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、硕士及以上学历,计算机科学与技术、软件工程、电子工程、自动化及计算数学、网络安全等相关专业;
3、熟悉至少一门开发语言(包括但不限于Java、C、C++、Python、HTML、Java script等);
4、了解常用的算法、数据结构及通讯协议;
5、优秀的逻辑思维能力和沟通协调能力,对解决问题充满激情,有团队合作意识;
6、具有以下条件者优先:
(1)在知名公司有项目实习经历;
(2)参加过国际或国内技术竞赛;
(3)有开源项目贡献;
(4)有原创技术博客或个人作品;
7、身体健康、品貌端正、遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;
8、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
濮阳分行2026年毕业生(台前县)(J10933)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
濮阳分行台前县支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
濮阳分行2026年毕业生(清丰县)(J10937)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
濮阳分行清丰县支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
驻马店分行2026年毕业生(正阳县)(J10917)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
驻马店分行正阳县支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
濮阳分行2026年毕业生(范县)(J10939)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
濮阳分行范县支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
鹤壁分行2026年毕业生(淇县)(J10922)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
鹤壁分行淇县支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
焦作分行2026年毕业生(温县)(J10941)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
焦作分行温县支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证、境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
安阳分行2026年毕业生(市区)(J10895)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
安阳分行市区支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
洛阳分行2026年毕业生(市区)(J10955)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
洛阳分行市区支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
鹤壁分行2026年毕业生(浚县)(J10912)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
鹤壁分行浚县支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
安阳分行2026年毕业生(汤阴县)(J10899)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
安阳分行汤阴县支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
周口分行2026年毕业生(鹿邑县)(J10900)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
周口分行鹿邑县支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
鹤壁分行2026年毕业生(市区)(J10909)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
鹤壁分行市区支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
三门峡分行2026年毕业生(义马市)(J10928)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
三门峡分行义马市支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
总行科技岗(测试工程师)(J10961)
薪资:面议
学历要求:硕士,博士
专业要求:计算机类
岗位性质:全职
岗位描述:
1、根据测试流程参与需求分析、设计评审、执行用例,提交问题,分析跟踪问题、总结梳理测试报告;
2、协助开发人员重现问题、寻找重现规律和总结可能出现的原因,优化用户体现,提高系统可靠性;
3、负责产品性能测试、自动化测试、接口测试等技术测试工作;
4、负责自动化测试框架和工具研发,前沿测试技术研究并推动落地;
5、持续探索测试流程、工具与方法创新,有效提升测试质量和效率。
任职资格:
1、2025年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、硕士及以上学历,计算机科学与技术、软件工程、电子工程、自动化及计算数学、网络安全等相关专业;
3、熟悉测试理论、流程和方法,具备基础的测试理论知识,有较强的逻辑分析能力、测试辩证能力;
4、熟悉至少一种开发语言(包括但不限于Java、C、C++、Python等);
5、了解至少一种数据库(Oracle、MySQL、OceanBase、GaussDB等);
6、耐心细致,喜欢钻研,有团队合作及持续提升产品质量意识;
7、具有以下条件者优先:
(1)具有实际项目开发或测试经验;
(2)具有shell/perl等脚本语言使用经验;
(3)具有Appium/Webdriver/Jmeter/Loadrunner等测试工具使用经验;
8、身体健康、品貌端正、遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;
9、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
三门峡分行2026年毕业生(陕州区)(J10916)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
三门峡分行陕州区支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
郑州航空港区支行2026年毕业生(市区)(J10923)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
郑州航空港区支行(分行级)市区支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
三门峡分行2026年毕业生(渑池县)(J10926)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
三门峡分行渑池县支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
郑州分行2026年毕业生(登封市)(J10929)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
郑州分行登封市支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
郑州分行2026年毕业生(荥阳市)(J10932)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
郑州分行荥阳市支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
郑州航空港区支行2026年毕业生(中牟县)(J10935)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
郑州航空港区支行(分行级)中牟县支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
郑州航空港区支行2026年毕业生(新郑市)(J10938)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
郑州航空港区支行(分行级)新郑市支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
总行职能岗(J10921)
薪资:面议
学历要求:硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
总行职能岗位,含公司业务/零售业务/风险管理/财务/审计/运营/公司治理/人力资源等岗位,通过业务条线及专业岗位历练,成为业务专家型人才。
任职资格:
1、2025年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、硕士及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
开封分行2026年毕业生(祥符区)(J10952)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
开封分行祥符区支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
开封分行2026年毕业生(通许县)(J10950)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
开封分行通许县支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
信阳分行2026年毕业生(潢川县)(J10948)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
信阳分行潢川县支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
信阳分行2026年毕业生(新县)(J10942)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
信阳分行新县支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
开封分行2026年毕业生(杞县)(J10949)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
开封分行杞县支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
信阳分行2026年毕业生(淮滨县)(J10951)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
信阳分行淮滨县支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
信阳分行2026年毕业生(息县)(J10954)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
信阳分行息县支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
开封分行2026年毕业生(兰考县)(J10947)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
开封分行兰考县支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队意识、创新意识和沟通协调能力,具备一定的抗压能力;
6、胜任岗位工作,具有符合岗位要求的工作能力;
7、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
总行科技岗(大数据开发工程师)(J10959)
薪资:面议
学历要求:硕士,博士
专业要求:计算机类
岗位性质:全职
岗位描述:
1、参与大数据应用项目建设过程中的选型评估、需求分析、架构设计工作,负责系统研发实施,确保系统设计、研发质量以及工程交付进度;
2、负责Spark、Flink、ElasticSearch等大数据组件的开发与生产运维工作;
3、参与大数据技术验证、方案选型等工作,负责离线计算、实时计算、湖仓一体等大数据基础架构建设维护;
4、在分布式计算、存储平台基础上建设数据工具平台和数据产品,包括数据集成、开发、分析、可视化等;
5、参与系统上线、运行保障等技术支持工作,协助系统业务运营推广等相关工作,解决生产环境系统潜在的技术风险,保证系统高效稳定运行。
任职资格:
1、2025年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、硕士及以上学历,计算机类、大数据、通信类、自动化等相关专业;
3、熟悉并掌握至少一种主流编程语言(包括但不限于Java、Python、Java script等);
4、至少使用过MySQL、Oracle、PostgreSQL、GaussDB等数据库其中一个;
5、对数据结构、算法设计、系统架构设计等有一定的理解;
6、善于沟通和逻辑表达,具有良好的分析问题和解决问题的能力以及团队合作精神;
7、具有以下条件者优先:
(1)大型公司数据项目实习经历;
(2)对Java开源框架有使用经验;
(3)熟悉一种或多种主流开源大数据平台组件,如Spark、Flink、Hive、Kafka、ElasticSearch等;
8、身体健康、品貌端正、遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;
9、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
总行科技岗(数据工程师)(J10960)
薪资:面议
学历要求:硕士,博士
专业要求:计算机类
岗位性质:全职
岗位描述:
1、负责企业级公共数据采集与整合加工,包含应用需求调研、数据模型设计、开发测试以及上线部署等全流程工作;
2、负责面向业务场景的数据ETL任务开发,负责数据可视化相关开发工作;
3、负责画像、CRM、绩效等数据应用系统的数据指标的加工工作,包含指标需求调研、数据模型设计、开发测试以及上线部署等全流程工作。
任职资格:
1、2025年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、硕士及以上学历,计算机类、大数据、通信类、自动化等相关专业;
3、熟练运用至少SQL、Python其中一门语言;
4、至少使用过MySQL、Oracle、PostgreSQL、GaussDB等数据库其中一个;
5、具备良好的逻辑思维能力和沟通协调能力,有团队合作意识;
6、具有以下条件者优先:
(1)大型公司数据项目实习经历;
(2)对数据ETL技术具有一定使用经验;
(3)对OLAP类数据库、Hive、Spark具有一定使用经验;
7、身体健康、品貌端正、遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;
8、与中原银行员工(含派遣制员工)无亲属关系。
新乡分行2026年毕业生(辉县市)(J10908)
薪资:面议
学历要求:本科,硕士,博士
岗位性质:全职
岗位描述:
新乡分行辉县市支行岗位,负责柜面会计业务/客户服务/拓客营销等工作,通过分支行岗位学习和实践锻炼,培养精通综合金融业务及营销的专业人才,成长为未来银行业卓越的业务能手、运营专家、营销精英、财富顾问以及支行和经营管理单位负责人。
任职资格:
1、2024年1月1日至2026年7月31日期间毕业的境内外院校毕业生,报到入职时,境内院校毕业生须提供毕业证、学位证,境外院校毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
2、本科及以上学历,专业不限;
3、遵纪守法,诚实信用,作风正派,清正廉洁;
4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无违法、违规、违纪等不良记录;
5、具有较强的事业心、责任心、团队

