公司简介：
华润万家是中央直属的国有控股企业集团、世界500强企业——华润集团旗下优秀零售连锁企业集团。旗下拥有华润万家、苏果、Olé、blt、V+、乐购express、V>nGO等多个著名品牌。 华润万家创立于1984年，30多年来，华润万家始终在可持续发展、企业社会责任以及提供就业机会等领域担任表率作用。2017年华润万家全国自营门店实现销售1036亿元，自营门店总数达到3162家。2014年华润万家与TESCO中国业务合并，这是民族零售品牌与国际接轨、实现跨越式发展的重要一步。截至目前，合资完成后华润万家已进入全国29个省、自治区、直辖市和特别行政区，242个城市，员工人数23万。 华润万家作为优秀的企业公民，长期坚持并积极参与民生保障、品质改善、环保节能等对社会及生态环境有利的事业，努力成为友善、亲和的社区一员，建立共赢的战略合作伙伴关系，坚持实现员工价值最大化和股东价值合理化。华润万家秉承着“与您携手 改变生活”的企业理念，通过持续的优化与发展，致力成为提升大众生活品质的卓越零售企业。在招职位如下：
精品超市事业部-人力资源管培生-深圳
工作城市：深圳
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、参与人力资源各模块的轮岗实践，全面了解零售行业人力资源管理流程与特点；
2、参与人才招募与雇主品牌，参与招聘全流程，组织面试，并策划校园招聘活动，共同塑造卓越雇主形象；
3、参与员工体验与关系管理，参与员工沟通访谈，员工活动策划，营造积极向上的组织氛围；
4、参与培训与人才发展工作，协助组织员工培训，参与人才发展项目的运营，支持企业人才长期发展；
5、参与人力资源数据分析工作，协助撰写人力成本、人员效率、离职分析等报告，为管理决策提供数据支持；
6、深入业务一线，了解零售门店运营模式，学习如何为业务部门提供有效的人力资源解决方案。
任职要求:
1、本科及以上学历，人力资源管理、企业管理、心理学、社会学等相关专业优先；
2、具备出色的沟通表达能力、人际理解力及强烈的服务意识；
3、具备较强的逻辑思维能力和学习能力，能快速适应多任务环境；
4、积极主动，责任心强，具备良好的团队协作精神。
1、参与人力资源各模块的轮岗实践，全面了解零售行业人力资源管理流程与特点；
2、参与人才招募与雇主品牌，参与招聘全流程，组织面试，并策划校园招聘活动，共同塑造卓越雇主形象；
3、参与员工体验与关系管理，参与员工沟通访谈，员工活动策划，营造积极向上的组织氛围；
4、参与培训与人才发展工作，协助组织员工培训，参与人才发展项目的运营，支持企业人才长期发展；
5、参与人力资源数据分析工作，协助撰写人力成本、人员效率、离职分析等报告，为管理决策提供数据支持；
6、深入业务一线，了解零售门店运营模式，学习如何为业务部门提供有效的人力资源解决方案。
任职要求:
1、本科及以上学历，人力资源管理、企业管理、心理学、社会学等相关专业优先；
2、具备出色的沟通表达能力、人际理解力及强烈的服务意识；
3、具备较强的逻辑思维能力和学习能力，能快速适应多任务环境；
4、积极主动，责任心强，具备良好的团队协作精神。
精品超市事业部-营运管培生-太原
工作城市：太原
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
精品超市事业部-市场营销管培生-深圳
工作城市：深圳
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、市场洞察与分析，进行市场趋势、竞争对手及目标客群研究，为营销策略制定提供数据支持；
2、营销活动策划与执行，策划并落地执行各类线上线下营销活动，如主题促销、会员沙龙、品牌联名、美食节、假日季活动等；
3、数字营销与社交媒体运营，管理社交媒体平台的内容创作与发布，提升品牌数字影响力；
4、客户关系管理，深入参与会员体系的运营，分析会员数据，设计并执行会员忠诚度计划与精准营销方案；
5、跨部门协作项目，深入参与各业务部门的重点项目，提出创新想法并推动实施。
任职要求:
1、本科及以上学历，市场营销、广告学、新闻传播、经济学等相关专业优先；
2、积极主动，结果导向，能适应快节奏、高标准的工作环境；
3、熟悉当下热门社交平台的热点及运营模式，对美食、健康、生活方式等领域有浓厚兴趣和敏锐的洞察力，乐于接受新事物，具备出色的学习能力和创新意识；
4、对商品知识感兴趣，具有强烈的主动学习意愿和自我驱动力，善于观察总结；
5、具备一定的数据分析能力，能理性地从数据中发现业务机会。
1、市场洞察与分析，进行市场趋势、竞争对手及目标客群研究，为营销策略制定提供数据支持；
2、营销活动策划与执行，策划并落地执行各类线上线下营销活动，如主题促销、会员沙龙、品牌联名、美食节、假日季活动等；
3、数字营销与社交媒体运营，管理社交媒体平台的内容创作与发布，提升品牌数字影响力；
4、客户关系管理，深入参与会员体系的运营，分析会员数据，设计并执行会员忠诚度计划与精准营销方案；
5、跨部门协作项目，深入参与各业务部门的重点项目，提出创新想法并推动实施。
任职要求:
1、本科及以上学历，市场营销、广告学、新闻传播、经济学等相关专业优先；
2、积极主动，结果导向，能适应快节奏、高标准的工作环境；
3、熟悉当下热门社交平台的热点及运营模式，对美食、健康、生活方式等领域有浓厚兴趣和敏锐的洞察力，乐于接受新事物，具备出色的学习能力和创新意识；
4、对商品知识感兴趣，具有强烈的主动学习意愿和自我驱动力，善于观察总结；
5、具备一定的数据分析能力，能理性地从数据中发现业务机会。
精品超市事业部-营运管培生-沈阳
工作城市：沈阳
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
精品超市事业部-财务管培生-深圳
工作城市：深圳
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、参与财务核算与报告，处理日常账务、费用审核、凭证录入等工作，确保财务基础数据的准确性；
2、参与预算与预测管理，参与公司预算编制流程，协助进行财务预测和月度/季度财务分析；
3、参与内部控制与合规工作，学习公司内部控制流程，协助进行内部审计或流程优化，管控业务风险；
4、参与税务与资金管理，完成税务申报、发票管理及日常资金管理工作。
5、深入业务一线，参与业务财务支持工作，学习理解门店、采购、供应链等环节的运作，协助进行经营数据分析；
任职要求:
1、本科以上学历，财务管理、会计学等相关专业；有财务相关专业岗位实习者优先；
2、对数字高度敏感，具备严密的逻辑思维和扎实的财务专业知识，具备业务洞察意识，不局限于数字本身，渴望探究数字背后的业务动因；
3、追求极致准确，工作细致耐心，有强烈的责任心和原则性，具备团队合作精神，能够承受一定的工作压力;
4、具有良好的沟通表达能力和目标管理能力,学习能力强，有较清晰的自身发展目标。
1、参与财务核算与报告，处理日常账务、费用审核、凭证录入等工作，确保财务基础数据的准确性；
2、参与预算与预测管理，参与公司预算编制流程，协助进行财务预测和月度/季度财务分析；
3、参与内部控制与合规工作，学习公司内部控制流程，协助进行内部审计或流程优化，管控业务风险；
4、参与税务与资金管理，完成税务申报、发票管理及日常资金管理工作。
5、深入业务一线，参与业务财务支持工作，学习理解门店、采购、供应链等环节的运作，协助进行经营数据分析；
任职要求:
1、本科以上学历，财务管理、会计学等相关专业；有财务相关专业岗位实习者优先；
2、对数字高度敏感，具备严密的逻辑思维和扎实的财务专业知识，具备业务洞察意识，不局限于数字本身，渴望探究数字背后的业务动因；
3、追求极致准确，工作细致耐心，有强烈的责任心和原则性，具备团队合作精神，能够承受一定的工作压力;
4、具有良好的沟通表达能力和目标管理能力,学习能力强，有较清晰的自身发展目标。
精品超市事业部-采购管培生-深圳
工作城市：深圳
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、逐步掌握各品类商品的专业知识，洞察消费者和行业趋势，不断提升个人商品管理能力；
2、协助完成品类营销活动的规划、执行、落地及活动的回顾总结；
3、定期梳理负责的品类SKU数，协助完成库存管理工作；
4、协助完成供应链挖掘、开发、维护与优化工作；
5、积极与卖场合作，共同提升业绩并达成毛利目标。
任职要求:
1、本科及以上学历，具备优秀的英语表达和应用能力，经济类、供应链管理类、外语类等相关专业优先；
2、具有良好的沟通表达及资源协调能力，性格外向、积极主动，诚实正直，热爱生活，有激情，善自省，具备承压力；
3、对新事物、新变化的接受能力高、具备快速调整工作状态的能力，熟悉当下热门社交平台的热点及运营模式，能将自己的学习思考转化成品类生意的思考；
4、对商品知识感兴趣，具有强烈的主动学习意愿和自我驱动力，善于观察总结；
5、数据敏感度高，具备良好的逻辑分析和结果转化能力。
1、逐步掌握各品类商品的专业知识，洞察消费者和行业趋势，不断提升个人商品管理能力；
2、协助完成品类营销活动的规划、执行、落地及活动的回顾总结；
3、定期梳理负责的品类SKU数，协助完成库存管理工作；
4、协助完成供应链挖掘、开发、维护与优化工作；
5、积极与卖场合作，共同提升业绩并达成毛利目标。
任职要求:
1、本科及以上学历，具备优秀的英语表达和应用能力，经济类、供应链管理类、外语类等相关专业优先；
2、具有良好的沟通表达及资源协调能力，性格外向、积极主动，诚实正直，热爱生活，有激情，善自省，具备承压力；
3、对新事物、新变化的接受能力高、具备快速调整工作状态的能力，熟悉当下热门社交平台的热点及运营模式，能将自己的学习思考转化成品类生意的思考；
4、对商品知识感兴趣，具有强烈的主动学习意愿和自我驱动力，善于观察总结；
5、数据敏感度高，具备良好的逻辑分析和结果转化能力。
精品超市事业部-营运管培生-厦门
工作城市：厦门
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
精品超市事业部-营运管培生-济南
工作城市：济南
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
精品超市事业部-营运管培生-苏州
工作城市：苏州
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
精品超市事业部-营运管培生-贵阳
工作城市：贵阳
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
精品超市事业部-营运管培生-西安
工作城市：西安
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
精品超市事业部-营运管培生-无锡
工作城市：无锡
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
华润苏果2026届管培生
工作城市：南京
薪资：面议
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：面议
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
工作职责：
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求：
1.2026届应届毕业生，2025届未就业毕业生（能提供有效三方协议），2025年7月至2026年6月毕业的海（境）外留学生。
2.本科及以上学历/QS排名前300院校，专业不限（经管类、电子商务类、食品类、文史类等优先考虑）。
3.对商品知识感兴趣，具有强烈的主动学习意愿和自我驱动力，善于观察总结；
4.诚具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
工作地点：南京、江苏、安徽
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求：
1.2026届应届毕业生，2025届未就业毕业生（能提供有效三方协议），2025年7月至2026年6月毕业的海（境）外留学生。
2.本科及以上学历/QS排名前300院校，专业不限（经管类、电子商务类、食品类、文史类等优先考虑）。
3.对商品知识感兴趣，具有强烈的主动学习意愿和自我驱动力，善于观察总结；
4.诚具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
工作地点：南京、江苏、安徽
精品超市事业部-营运管培生-杭州
工作城市：杭州
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
精品超市事业部-营运管培生-成都
工作城市：成都
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
精品超市事业部-营运管培生-北京
工作城市：北京
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
精品超市事业部-营运管培生-上海
工作城市：上海
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
精品超市事业部-营运管培生-广州
工作城市：广州
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
精品超市事业部-营运管培生-深圳
工作城市：深圳
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：6k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
1.门店各部门轮岗学习，掌握零售基础知识，了解商品销售特点，关注并分析部门商品销售数据，在教练和导师的指导下有效开展工作，达成业绩指标；
2.累积门店零售经营、商品陈列、会员顾客服务、全渠道管理等技巧，掌握食品安全法律法规及质量检测标准要求；
3.挖掘顾客购买习惯、分析市场特点、拓宽门店销售渠道，分析影响商品销售的因素，推动销售计划落地；
4.不断提升个人领导能力和员工管理技能，承担门店管理和经营职责，搭建积极上进的团队。
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限；
2.了解商品的流通渠道，对零售超市功能规划及设备配置感兴趣；
3.有服务意识、创新能力和突破精神，对消费者需求和购买行为有一定思考；
具有良好的沟通表达能力和团队协作能力，具备良好的目标管理能力和快速学习能力。
总部-线上业务管培生（履约方向）-深圳
工作城市：深圳
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、进行线上履约全流程管理，负责制定及优化到家业务门店履约接单、拣货等相关流程、标准；
2、负责拣货新模式研究，提出产品优化需求和推动功能上线；
3、定期监测大区履约各环节指标；
4、负责对接众包拣货、配送等外部服务招投标，进行服务商管理评价；
5、负责门店履约资料管理，负责日常履约异常事件协调处理。
任职要求:
1、本科及以上学历，市场营销、财经、计算机相关专业优先；
2、英语四级以上水平，有良好的英文读写能力；
3、了解零售行业常规营销方式，有优秀数据分析思维和数据分析工具使用的技能；
4、具有物流运营经历者优先；
5、性格开朗、学习能力良好，责任心强，认真细致，条理清晰；有良好的沟通表达能力、团队意识及承压能力。
1、进行线上履约全流程管理，负责制定及优化到家业务门店履约接单、拣货等相关流程、标准；
2、负责拣货新模式研究，提出产品优化需求和推动功能上线；
3、定期监测大区履约各环节指标；
4、负责对接众包拣货、配送等外部服务招投标，进行服务商管理评价；
5、负责门店履约资料管理，负责日常履约异常事件协调处理。
任职要求:
1、本科及以上学历，市场营销、财经、计算机相关专业优先；
2、英语四级以上水平，有良好的英文读写能力；
3、了解零售行业常规营销方式，有优秀数据分析思维和数据分析工具使用的技能；
4、具有物流运营经历者优先；
5、性格开朗、学习能力良好，责任心强，认真细致，条理清晰；有良好的沟通表达能力、团队意识及承压能力。
总部-物流管培生-深圳
工作城市：深圳
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、制定流程标准：制定物流链路规则等流程标准，培训及评价；
2、全国招采：负责物流集采合同招采；
3、创新业务：物流创新类项目，其他总部负责项目的跟进；
4、物流规划：全国物流网络规划更新、核心物流节点的开立、关闭方案审核；
5、链路规则设定及优化：负责全国物流网络规划及物流系统链路优化；
6、统配商品链路管理：制定统配商品（PB、生鲜、商贸等）链路设计方案，排查异常参数，分析成本结构并推进优化。
任职要求:
1、本科及以上学历，物流工程数学/信息化工程（数据建模分析方向）等相关专业；
2、掌握AI、数字建模分析的基本工具方法，及其他开展工作必须的专业技能；
3、具备物流链路规划、运作管理基本逻辑、方法和初步经验；
4、对市场趋势变化、行业最佳实践/动态的基本敏感性和独立判断能力；
5、承压能力强，具备独立开展研究工作的能力。
1、制定流程标准：制定物流链路规则等流程标准，培训及评价；
2、全国招采：负责物流集采合同招采；
3、创新业务：物流创新类项目，其他总部负责项目的跟进；
4、物流规划：全国物流网络规划更新、核心物流节点的开立、关闭方案审核；
5、链路规则设定及优化：负责全国物流网络规划及物流系统链路优化；
6、统配商品链路管理：制定统配商品（PB、生鲜、商贸等）链路设计方案，排查异常参数，分析成本结构并推进优化。
任职要求:
1、本科及以上学历，物流工程数学/信息化工程（数据建模分析方向）等相关专业；
2、掌握AI、数字建模分析的基本工具方法，及其他开展工作必须的专业技能；
3、具备物流链路规划、运作管理基本逻辑、方法和初步经验；
4、对市场趋势变化、行业最佳实践/动态的基本敏感性和独立判断能力；
5、承压能力强，具备独立开展研究工作的能力。
总部-战略管培生（开发建店方向）-深圳
工作城市：深圳
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、协助部门制定开发/建店相关标准及流程制度；
2、协助进行开发/建店重点工作的统筹与监督（如门店布局优化等）；
3、业态研究；
4、专业委员会相关事务工作。
任职要求:
1、本科及以上学历，经济、管理、统计等相关专业；
2、热爱零售、大消费行业，具备基础的行业洞察力；
3、具备快速学习门店运营、商品、开发及门店建设方面的基础知识的能力；
4、熟练使用office办公软件；
5、有较好领悟能力、沟通能力及表达能力。
1、协助部门制定开发/建店相关标准及流程制度；
2、协助进行开发/建店重点工作的统筹与监督（如门店布局优化等）；
3、业态研究；
4、专业委员会相关事务工作。
任职要求:
1、本科及以上学历，经济、管理、统计等相关专业；
2、热爱零售、大消费行业，具备基础的行业洞察力；
3、具备快速学习门店运营、商品、开发及门店建设方面的基础知识的能力；
4、熟练使用office办公软件；
5、有较好领悟能力、沟通能力及表达能力。
总部-采购管培生（标品方向）-深圳
工作城市：深圳
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、商品标品管理：承接品类规划洞察，开发定制、联名、直采大单品；
2、供应商管理：支撑供应链管理战略提升、推动供应链整合、构建直采供应链。改善零供关系，增强供应链安全韧性，夯实管理基础。全国供应商管理：供应商优化整合、新商引进、成本下降洽谈、合同管理、重点节假日JBP制定等供应商生命周期管理；
3、全国供应商销售毛利率管理：全国商品供应商销售毛利率指标监控管理及效率管理；
4、项目管理：项目管理：工作岗位职责职能随公司变革转型变化，做好相应承接和执行如外贸供应商、战略供应商、TOP30 等承接；
5、其他跨部门协调工作。
任职要求:
1、大学本科及以上学历，食品工程/农业等相关专业；
2、性格开朗外向，心态积极，态度端正；
3、有社团/学生会经历者优先，具备较好的组织能力；
4、对数据敏感，有较好产品思维；
5、诚信、积极主动、抗压能力与韧性、注重细节，能接受出差。
1、商品标品管理：承接品类规划洞察，开发定制、联名、直采大单品；
2、供应商管理：支撑供应链管理战略提升、推动供应链整合、构建直采供应链。改善零供关系，增强供应链安全韧性，夯实管理基础。全国供应商管理：供应商优化整合、新商引进、成本下降洽谈、合同管理、重点节假日JBP制定等供应商生命周期管理；
3、全国供应商销售毛利率管理：全国商品供应商销售毛利率指标监控管理及效率管理；
4、项目管理：项目管理：工作岗位职责职能随公司变革转型变化，做好相应承接和执行如外贸供应商、战略供应商、TOP30 等承接；
5、其他跨部门协调工作。
任职要求:
1、大学本科及以上学历，食品工程/农业等相关专业；
2、性格开朗外向，心态积极，态度端正；
3、有社团/学生会经历者优先，具备较好的组织能力；
4、对数据敏感，有较好产品思维；
5、诚信、积极主动、抗压能力与韧性、注重细节，能接受出差。
总部-公司办管培生-深圳
工作城市：深圳
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、参与公司治理体系建设和规范化运作等工作；
2、推动公司治理与党的建设相融合；
3、协助公司董事会、党委、经理层开展日常工作：
4、参与公司章程修订，规范组织董事会、党委会、总办会等公司决策会议；
5、参与公司治理其他日常工作。
任职要求:
1、本科及以上学历，法律/公共管理等专业；
2、中共党员（含预备党员），具备较好政治素质和道德修养；
3、了解国企公司治理、“三重一大”基本知识，熟悉公司法等相关法律法规；
4、具有较强的责任心，工作严谨细致，有奉献精神；
5、熟练使用办公软件，具有较好的文字功底及保密意识。
1、参与公司治理体系建设和规范化运作等工作；
2、推动公司治理与党的建设相融合；
3、协助公司董事会、党委、经理层开展日常工作：
4、参与公司章程修订，规范组织董事会、党委会、总办会等公司决策会议；
5、参与公司治理其他日常工作。
任职要求:
1、本科及以上学历，法律/公共管理等专业；
2、中共党员（含预备党员），具备较好政治素质和道德修养；
3、了解国企公司治理、“三重一大”基本知识，熟悉公司法等相关法律法规；
4、具有较强的责任心，工作严谨细致，有奉献精神；
5、熟练使用办公软件，具有较好的文字功底及保密意识。
总部-采购管培生（生鲜方向）-深圳
工作城市：深圳
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、负责品类采购的相关采购工作，承接品类采购策略，指定计划、整合、协调内外部资源，帮助公司搭建供应链搭建，寻找优质供应商。建立并维护长期合作关系，保证供应链稳定，向模块负责人汇报；
2、落实品类的商品寻源、基地开发和集采规划，帮助公司获取更优采购成本；
3、落实商品引进与汰换，支持不同渠道业务；
4、执行商品成本谈判计划，实现采购成本降低；
5、落实供应链变革，加强供应商管理，改善供应商层级。
任职要求:
1、大学本科及以上学历，食品工程/农业等相关专业；
2、性格开朗外向，心态积极，态度端正；
3、有社团/学生会经历者优先，具备较好的组织能力；
4、对数据敏感，有较好产品思维；
5、诚信、积极主动、抗压能力与韧性、注重细节，能接受出差。
1、负责品类采购的相关采购工作，承接品类采购策略，指定计划、整合、协调内外部资源，帮助公司搭建供应链搭建，寻找优质供应商。建立并维护长期合作关系，保证供应链稳定，向模块负责人汇报；
2、落实品类的商品寻源、基地开发和集采规划，帮助公司获取更优采购成本；
3、落实商品引进与汰换，支持不同渠道业务；
4、执行商品成本谈判计划，实现采购成本降低；
5、落实供应链变革，加强供应商管理，改善供应商层级。
任职要求:
1、大学本科及以上学历，食品工程/农业等相关专业；
2、性格开朗外向，心态积极，态度端正；
3、有社团/学生会经历者优先，具备较好的组织能力；
4、对数据敏感，有较好产品思维；
5、诚信、积极主动、抗压能力与韧性、注重细节，能接受出差。
总部-品类发展管培生-深圳
工作城市：深圳
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、指标效率跟踪与监测：跟踪供应链管理中心关键数据，监控关键指标达成，分析业务洞察原因（品发相关指标）；
2、品类经营分析：剖析整体、大区、业态、渠道、各品类、商品不同层级分析数据洞察；
3、业绩合同跟进：供应链管理中心及大区相关绩效业绩合同跟进评估（品发相关指标）；
4、信息化对接：经营分析数据报告模型搭建，信息业务对接。
任职要求:
1、大学本科及以上学历，供应链管理/工商管理/商科类等相关专业；
2、性格开朗外向，心态积极，态度端正；
3、有社团/学生会经历者优先，具备较好的组织能力；
4、对数据敏感，有较好产品思维；
5、诚信、积极主动、抗压能力与韧性、注重细节。
1、指标效率跟踪与监测：跟踪供应链管理中心关键数据，监控关键指标达成，分析业务洞察原因（品发相关指标）；
2、品类经营分析：剖析整体、大区、业态、渠道、各品类、商品不同层级分析数据洞察；
3、业绩合同跟进：供应链管理中心及大区相关绩效业绩合同跟进评估（品发相关指标）；
4、信息化对接：经营分析数据报告模型搭建，信息业务对接。
任职要求:
1、大学本科及以上学历，供应链管理/工商管理/商科类等相关专业；
2、性格开朗外向，心态积极，态度端正；
3、有社团/学生会经历者优先，具备较好的组织能力；
4、对数据敏感，有较好产品思维；
5、诚信、积极主动、抗压能力与韧性、注重细节。
总部-自有品牌开发管培生-深圳
工作城市：深圳
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、产品开发：依据市场趋势，消费需求、竞对调研，制定自有品牌商品开发计划；
2、商品管理：承接品类规划，指定负责品类商品发展策略，新品引进，旧品汰换计划；
3、供应商管理：依据发展年度供应商准入标准修订，供应的引入：洽谈条款、验厂验品、合作报批、立项引入；
4、销售毛利管理：商品供应商业绩、价格策略、销售策略、毛利指标监控管理，供应商效率管理；
5、项目管理：做好相应承接和执行如乡村振兴、对口帮扶、A50、标准店商品落位等。
任职要求:
1、大学本科及以上学历，食品工程/农业等相关专业；
2、性格开朗外向，心态积极，态度端正；
3、有社团/学生会经历者优先，具备较好的组织能力；
4、对数据敏感，有较好产品思维；
5、诚信、积极主动、抗压能力与韧性、注重细节，能接受出差。
1、产品开发：依据市场趋势，消费需求、竞对调研，制定自有品牌商品开发计划；
2、商品管理：承接品类规划，指定负责品类商品发展策略，新品引进，旧品汰换计划；
3、供应商管理：依据发展年度供应商准入标准修订，供应的引入：洽谈条款、验厂验品、合作报批、立项引入；
4、销售毛利管理：商品供应商业绩、价格策略、销售策略、毛利指标监控管理，供应商效率管理；
5、项目管理：做好相应承接和执行如乡村振兴、对口帮扶、A50、标准店商品落位等。
任职要求:
1、大学本科及以上学历，食品工程/农业等相关专业；
2、性格开朗外向，心态积极，态度端正；
3、有社团/学生会经历者优先，具备较好的组织能力；
4、对数据敏感，有较好产品思维；
5、诚信、积极主动、抗压能力与韧性、注重细节，能接受出差。
总部-市场管培生（品牌方向）-深圳
工作城市：深圳
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、负责运营公司相关自媒体账号、栏目策划、数据运营，完成部门运营
2、参与品牌活动全流程执行，制定执行管理实施方案，有效协调各方资源落地
3、参与品牌活动策划，定期参与内部会议，结合相关专题和品牌调性，讨论活动内容创意及传播规划。
任职要求:
1、本科及以上学历，市场营销/中文/新闻/传播等相关专业；
2、理论知识扎实，积极主动、诚信、态度端正；
3、有学校社团、学生工作及岗位相关工作实习经历者优先，有较好的团队协作能力；
4、思维活跃、有想法、有创意。
1、负责运营公司相关自媒体账号、栏目策划、数据运营，完成部门运营
2、参与品牌活动全流程执行，制定执行管理实施方案，有效协调各方资源落地
3、参与品牌活动策划，定期参与内部会议，结合相关专题和品牌调性，讨论活动内容创意及传播规划。
任职要求:
1、本科及以上学历，市场营销/中文/新闻/传播等相关专业；
2、理论知识扎实，积极主动、诚信、态度端正；
3、有学校社团、学生工作及岗位相关工作实习经历者优先，有较好的团队协作能力；
4、思维活跃、有想法、有创意。
总部-供应链管支持管培生-深圳
工作城市：深圳
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、商品流程规划及梳理；
2、供应链管理中心风控管理。
任职要求:
1、大学本科及以上学历，供应链管理/工商管理/商科类等相关专业；
2、性格开朗外向，心态积极，态度端正；
3、有社团/学生会经历者优先，具备较好的组织能力；
4、对数据敏感，有较好产品思维；
5、诚信、积极主动、抗压能力与韧性、注重细节。
1、商品流程规划及梳理；
2、供应链管理中心风控管理。
任职要求:
1、大学本科及以上学历，供应链管理/工商管理/商科类等相关专业；
2、性格开朗外向，心态积极，态度端正；
3、有社团/学生会经历者优先，具备较好的组织能力；
4、对数据敏感，有较好产品思维；
5、诚信、积极主动、抗压能力与韧性、注重细节。
总部-市场管培生（营销方向）-深圳
工作城市：深圳
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、制定年度档期规划，统筹全国档期营销规划；
2、制定档期商品销售计划，设定销售目标；
3、制定档期商品营促销计划，定期开展选品（大单品、引流品、话题性商品等） ；
4、统筹内部商品资源&外部宣传资源，整合营销；
5、执行商品营促销推广，促进购买，达成销售目标；
6、制作商品文描（线上商详、图文、视频）、门店宣传物料，形成素材库并下发；
7、规范促销商品场景/关联陈列指引并下发；
8、制定营销效率评估机制，对档期营销执行实施跟踪评估，指导大区优化调整。
任职要求:
1、本科及以上学历，市场营销/中文/新闻/传播等相关专业；
2、理论知识扎实，积极主动、诚信、态度端正；
3、有学校社团、学生工作及岗位相关工作实习经历者优先，有较好的团队协作能力；
4、思维活跃、有想法、有创意。
1、制定年度档期规划，统筹全国档期营销规划；
2、制定档期商品销售计划，设定销售目标；
3、制定档期商品营促销计划，定期开展选品（大单品、引流品、话题性商品等） ；
4、统筹内部商品资源&外部宣传资源，整合营销；
5、执行商品营促销推广，促进购买，达成销售目标；
6、制作商品文描（线上商详、图文、视频）、门店宣传物料，形成素材库并下发；
7、规范促销商品场景/关联陈列指引并下发；
8、制定营销效率评估机制，对档期营销执行实施跟踪评估，指导大区优化调整。
任职要求:
1、本科及以上学历，市场营销/中文/新闻/传播等相关专业；
2、理论知识扎实，积极主动、诚信、态度端正；
3、有学校社团、学生工作及岗位相关工作实习经历者优先，有较好的团队协作能力；
4、思维活跃、有想法、有创意。
总部-效率治理管培生-深圳
工作城市：深圳
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、配合公司战略规划，推动制定细分品类的产品规划及市场策略；
2、定期开展消费者需求调研、竞品分析及行业趋势研究，优化品类结构以提升市场竞争力；
3、制定公司商品层面数据分析与总结、数据监控与改善机制建设，聚焦品类动销率、毛利率等核心指标，输出库存预警及品类优化建议；
4、建立供应商管理体系，定期回顾评价供应能力；
5、配合监控库存周转率，处理滞销/临期商品。
任职要求:
1、本科及以上学历，供应链管理、食品科学与工程、数学、统计学等理工科专业，研究生学历优先；
2、性格开朗，积极向上，较强的逻辑思维能力，良好的沟通和协作能力。
1、配合公司战略规划，推动制定细分品类的产品规划及市场策略；
2、定期开展消费者需求调研、竞品分析及行业趋势研究，优化品类结构以提升市场竞争力；
3、制定公司商品层面数据分析与总结、数据监控与改善机制建设，聚焦品类动销率、毛利率等核心指标，输出库存预警及品类优化建议；
4、建立供应商管理体系，定期回顾评价供应能力；
5、配合监控库存周转率，处理滞销/临期商品。
任职要求:
1、本科及以上学历，供应链管理、食品科学与工程、数学、统计学等理工科专业，研究生学历优先；
2、性格开朗，积极向上，较强的逻辑思维能力，良好的沟通和协作能力。
总部-财务管培生-深圳
工作城市：深圳
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、参与财务数智化项目（如ERP、BI、RPA、AI等）及财务共享服务中心（FSSC）的流程设计与优化，协助进行系统测试与数据验证；
2、学习并处理财务共享服务中心的标准化核算业务，协助推动核算流程的自动化与智能化，提升效率与准确性；
3、利用数据分析工具处理海量财务及核算数据，协助搭建数据模型，挖掘数据价值，为管理决策提供支持；
4、协助推动财务相关系统（包括财务共享平台、应收管理平台或结算平台等）的集成与优化，包含系统需求收集、输出及确认，开发跟进、功能改造/优化，UAT测试和培训推广上线等；
5、完成部门交办的其他与财务数字化、智能化、共享运营相关的专项工作或任务。
任职要求:
1、本科及以上学历，会计、财务、金融、统计、信息管理、计算机等相关专业优先，大学英语四级及以上，具备良好沟通协调能力和写作能力；
2、 拥有数据分析、信息系统开发或财务相关项目经验者优先；有AI模型应用、财务共享中心或大型企业财务部实习经历者尤佳；
3、具备极强的逻辑分析能力和数据敏感度；主动好学，具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神；责任心强，能承受一定的工作压力，具备严谨细致的作风和创新思维；
4、能熟练使用Office办公软件，特别是Excel和PPT；熟练使用SQL、Python等至少一种数据分析工具者优先；对人工智能（AI）在财务领域的应用有浓厚兴趣和基本认知，具备快速学习新知识、新技术的能力；
5、具备良好的职业素养和团队精神，能适应快节奏工作环境。
1、参与财务数智化项目（如ERP、BI、RPA、AI等）及财务共享服务中心（FSSC）的流程设计与优化，协助进行系统测试与数据验证；
2、学习并处理财务共享服务中心的标准化核算业务，协助推动核算流程的自动化与智能化，提升效率与准确性；
3、利用数据分析工具处理海量财务及核算数据，协助搭建数据模型，挖掘数据价值，为管理决策提供支持；
4、协助推动财务相关系统（包括财务共享平台、应收管理平台或结算平台等）的集成与优化，包含系统需求收集、输出及确认，开发跟进、功能改造/优化，UAT测试和培训推广上线等；
5、完成部门交办的其他与财务数字化、智能化、共享运营相关的专项工作或任务。
任职要求:
1、本科及以上学历，会计、财务、金融、统计、信息管理、计算机等相关专业优先，大学英语四级及以上，具备良好沟通协调能力和写作能力；
2、 拥有数据分析、信息系统开发或财务相关项目经验者优先；有AI模型应用、财务共享中心或大型企业财务部实习经历者尤佳；
3、具备极强的逻辑分析能力和数据敏感度；主动好学，具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神；责任心强，能承受一定的工作压力，具备严谨细致的作风和创新思维；
4、能熟练使用Office办公软件，特别是Excel和PPT；熟练使用SQL、Python等至少一种数据分析工具者优先；对人工智能（AI）在财务领域的应用有浓厚兴趣和基本认知，具备快速学习新知识、新技术的能力；
5、具备良好的职业素养和团队精神，能适应快节奏工作环境。
总部-审计管培生-深圳
工作城市：深圳
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、以独立、客观、公正的调查等方式开展公司审计项目，提出相关评价与建议，为公司高质量发展保驾护航；
2、以实事求是、客观公正的原则开展公司违规追责工作，防范公司经营风险，促进经理人履职尽责；
3、立足审计监督角色，拓展咨询服务功能，积极宣传合规文化，协力开展企业内控建设与大监督，为业务改善等提供咨询与建议，助力公司业务发展。
任职要求:
1、本科及以上学历上，审计、财务或法律相关专业；
2、熟悉审计相关专业知识、了解零售行业运作流程；
3、初步具备发现系统问题和高风险问题的敏感意识；
4、有较强的抗压能力，原则性强，责任心强，具备良好的语言表达能力和组织协调能力；
5、党员优先。
1、以独立、客观、公正的调查等方式开展公司审计项目，提出相关评价与建议，为公司高质量发展保驾护航；
2、以实事求是、客观公正的原则开展公司违规追责工作，防范公司经营风险，促进经理人履职尽责；
3、立足审计监督角色，拓展咨询服务功能，积极宣传合规文化，协力开展企业内控建设与大监督，为业务改善等提供咨询与建议，助力公司业务发展。
任职要求:
1、本科及以上学历上，审计、财务或法律相关专业；
2、熟悉审计相关专业知识、了解零售行业运作流程；
3、初步具备发现系统问题和高风险问题的敏感意识；
4、有较强的抗压能力，原则性强，责任心强，具备良好的语言表达能力和组织协调能力；
5、党员优先。
总部-流程共享管培生-深圳
工作城市：深圳
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、协助梳理优化共享业务流程，制定标准化操作规范，通过不断改进流程与服务，提升整体运营效率和服务质量；
2、协助公司或跨部门协同项目的推动与实施；
3、深入挖掘数据价值，为公司决策提供准确的数据支持和分析报告；
4、推动数字化技术在业务中的应用，助力业务智能化升级。
任职要求:
1、本科及以上学历，供应链管理、数学、统计学等理工科专业，研究生学历优先；
2、熟练掌握数据分析工具，如Excel/SQL/Python等；
4、思维开阔，富有活力，具有变革意识及突破精神，逻辑性和原则性强，善于发现、分析和解决问题，具有较强的沟通协调能力和抗压能力。
1、协助梳理优化共享业务流程，制定标准化操作规范，通过不断改进流程与服务，提升整体运营效率和服务质量；
2、协助公司或跨部门协同项目的推动与实施；
3、深入挖掘数据价值，为公司决策提供准确的数据支持和分析报告；
4、推动数字化技术在业务中的应用，助力业务智能化升级。
任职要求:
1、本科及以上学历，供应链管理、数学、统计学等理工科专业，研究生学历优先；
2、熟练掌握数据分析工具，如Excel/SQL/Python等；
4、思维开阔，富有活力，具有变革意识及突破精神，逻辑性和原则性强，善于发现、分析和解决问题，具有较强的沟通协调能力和抗压能力。
总部-人力资源管培生（COE)-深圳
工作城市：深圳
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、基于对人的敏锐和好奇，深入参与人力资源相关模块的项目，通过实际项目管理和推动来提升专业能力，并帮助解决业务的难题；
2、与多个HR模块合作，分析公司内部的人力资源数据，研究同事的心理和公司的组织特性，得出与众不同的洞察，给出解决方案，并推动现有HR模块提升专业水平；
3、持续学习，同时完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1、本科及以上学历，人力资源、劳动保障、财务税务或经济类等相关专业；
2、具备不错的人际感知力，乐于并擠长沟通;
3、具有良好的逻辑思维和团队合作意识，及优秀的问题解决能力;
4、擅长周考，热爱钻研、极佳的逻辑性和较好的洞察力；
5、对人性研究有强烈兴趣；
6、具有大型学生组织或社团管理运作经验、 人力资源工作相关实习者优先考虑。
1、基于对人的敏锐和好奇，深入参与人力资源相关模块的项目，通过实际项目管理和推动来提升专业能力，并帮助解决业务的难题；
2、与多个HR模块合作，分析公司内部的人力资源数据，研究同事的心理和公司的组织特性，得出与众不同的洞察，给出解决方案，并推动现有HR模块提升专业水平；
3、持续学习，同时完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1、本科及以上学历，人力资源、劳动保障、财务税务或经济类等相关专业；
2、具备不错的人际感知力，乐于并擠长沟通;
3、具有良好的逻辑思维和团队合作意识，及优秀的问题解决能力;
4、擅长周考，热爱钻研、极佳的逻辑性和较好的洞察力；
5、对人性研究有强烈兴趣；
6、具有大型学生组织或社团管理运作经验、 人力资源工作相关实习者优先考虑。
总部-人力资源管培生(SSC)-深圳
工作城市：深圳
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、参与人力资源系统字段标准制定、数据检核和数据治理相关工作；
2、参与人力共享平台系统流程建设，负责员工入转调离续等相关工作；
3、参与薪酬核算及审核及个人所税税申报，确保薪酬数据的准确性和时效性；
4、熟悉社保、公积金相关法律法规，完成社会保险、公积金相关业务实操；
5、定期对公司人力资源和薪酬数据进行统计分析，提供薪酬成本分析数据等编制、报送工作；
6、协助完成统计、编制并对外报送各类人力资源相关数据及报表工作；
7、为公司相关部门提供人力数据统计分析支持。
任职要求:
1、本科及以上学历，人力资源/劳动保障/财务税务/经济类/统计学等相关专业；
2、积极主动、拥有良好的学习能力，为人沉稳，具备较强的保密意识，党员优先；
3、熟悉国家劳动法律法规、税法以及社会保险等相关政策，善于运用数据分析工具和方法，精通Excel等办公软件，能高效处理大量薪酬数据；
4、具备较强的逻辑思维能力和沟通协调能力、独立解决问题能力，能承受一定工作压力。
1、参与人力资源系统字段标准制定、数据检核和数据治理相关工作；
2、参与人力共享平台系统流程建设，负责员工入转调离续等相关工作；
3、参与薪酬核算及审核及个人所税税申报，确保薪酬数据的准确性和时效性；
4、熟悉社保、公积金相关法律法规，完成社会保险、公积金相关业务实操；
5、定期对公司人力资源和薪酬数据进行统计分析，提供薪酬成本分析数据等编制、报送工作；
6、协助完成统计、编制并对外报送各类人力资源相关数据及报表工作；
7、为公司相关部门提供人力数据统计分析支持。
任职要求:
1、本科及以上学历，人力资源/劳动保障/财务税务/经济类/统计学等相关专业；
2、积极主动、拥有良好的学习能力，为人沉稳，具备较强的保密意识，党员优先；
3、熟悉国家劳动法律法规、税法以及社会保险等相关政策，善于运用数据分析工具和方法，精通Excel等办公软件，能高效处理大量薪酬数据；
4、具备较强的逻辑思维能力和沟通协调能力、独立解决问题能力，能承受一定工作压力。
总部-巡察办管培生-深圳
工作城市：深圳
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、负责巡察工作相关政策研究，制定巡察工作规划、年度计划和工作方案，参与巡察相关制度建设；
2、负责组织巡察组开展现场巡察，协助巡察组做好线索移交、材料归档、完成巡察报告等业务指导及各项服务保障工作；
3、参与配合中央和集团开展巡视工作；
4、参与巡察组现场巡察工作，依据巡察监督要点发现并核查问题；
5、协助开展巡察工作相关会议，筹备巡察工作领导小组会议等；
6、协助跟进下级单位巡察整改工作，审核巡察整改 方案、台账及报告；
7、协助巡察人才库建设，对巡察人员进行培训、考核、监督和管理，组织开展业务培训；
8、完成其它巡察业务相关工作或上级交办的其它工作。
任职要求:
1、中共党员，政治立场坚定，作风正派，廉洁自律，熟悉党的理论和路线方针政策，具备较强的政治敏锐性和鉴别力；
2、具备较强的文字写作能力，能参与撰写巡察报告、会议纪要等公文，语言简练、逻辑严密；
3、具有较强的沟通能力，能有效与多方进行沟通，协调多方关系，妥善处理敏感问题；
4、责任心强，能适应阶段性出差工作。
1、负责巡察工作相关政策研究，制定巡察工作规划、年度计划和工作方案，参与巡察相关制度建设；
2、负责组织巡察组开展现场巡察，协助巡察组做好线索移交、材料归档、完成巡察报告等业务指导及各项服务保障工作；
3、参与配合中央和集团开展巡视工作；
4、参与巡察组现场巡察工作，依据巡察监督要点发现并核查问题；
5、协助开展巡察工作相关会议，筹备巡察工作领导小组会议等；
6、协助跟进下级单位巡察整改工作，审核巡察整改 方案、台账及报告；
7、协助巡察人才库建设，对巡察人员进行培训、考核、监督和管理，组织开展业务培训；
8、完成其它巡察业务相关工作或上级交办的其它工作。
任职要求:
1、中共党员，政治立场坚定，作风正派，廉洁自律，熟悉党的理论和路线方针政策，具备较强的政治敏锐性和鉴别力；
2、具备较强的文字写作能力，能参与撰写巡察报告、会议纪要等公文，语言简练、逻辑严密；
3、具有较强的沟通能力，能有效与多方进行沟通，协调多方关系，妥善处理敏感问题；
4、责任心强，能适应阶段性出差工作。
总部-纪检管培生（执纪方向）-深圳
工作城市：深圳
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、 主要负责处置信访举报及内外部移交、巡视巡察、审计等渠道发现的各类问题线索；
2、 调查处理监督对象违反党纪政纪的案件以及其他复杂、重要的案件；
3、 监督、指导下级单位开展执纪审查等工作。
任职要求:
1、 中共党员，政治立场坚定，政治素养高，遵纪守法；
2、本科及以上学历，通过国家英语四级CET-4；
3、 具有较好的逻辑思维及报告撰写能力，有良好的沟通协调和发现问题能力；
4、 具有较强的原则性和高度的责任心，能接受经常性出差。
1、 主要负责处置信访举报及内外部移交、巡视巡察、审计等渠道发现的各类问题线索；
2、 调查处理监督对象违反党纪政纪的案件以及其他复杂、重要的案件；
3、 监督、指导下级单位开展执纪审查等工作。
任职要求:
1、 中共党员，政治立场坚定，政治素养高，遵纪守法；
2、本科及以上学历，通过国家英语四级CET-4；
3、 具有较好的逻辑思维及报告撰写能力，有良好的沟通协调和发现问题能力；
4、 具有较强的原则性和高度的责任心，能接受经常性出差。
总部-线上业务管培生（商品方向）-深圳
工作城市：深圳
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、参与线上业务商品管理体系的建立和不断优化；
2、负责线上商品价格策略的研究和制定，线上商品品类规划、选品标准和商品淘汰等标准的制定和优化；
3、负责线上业务商品资源组织及协调、营销谈判、商品选品和运营维护；
4、负责重要品类的运营工作，能基于商品销售数据和市场数据进行分析，并以此为依据推进品类改进和商品选品、定价等优化。
任职要求:
1、本科及以上学历，市场营销、财经、计算机相关专业优先；
2、英语四级以上水平，有良好的英文读写能力；
3、了解零售行业常规营销方式，有优秀数据分析思维和数据分析工具使用的技能；
4、具有产品推广、商品运营等运营经历者优先；
5、性格开朗、学习能力良好，责任心强，认真细致，条理清晰；有良好的沟通表达能力、团队意识及承压能力。
1、参与线上业务商品管理体系的建立和不断优化；
2、负责线上商品价格策略的研究和制定，线上商品品类规划、选品标准和商品淘汰等标准的制定和优化；
3、负责线上业务商品资源组织及协调、营销谈判、商品选品和运营维护；
4、负责重要品类的运营工作，能基于商品销售数据和市场数据进行分析，并以此为依据推进品类改进和商品选品、定价等优化。
任职要求:
1、本科及以上学历，市场营销、财经、计算机相关专业优先；
2、英语四级以上水平，有良好的英文读写能力；
3、了解零售行业常规营销方式，有优秀数据分析思维和数据分析工具使用的技能；
4、具有产品推广、商品运营等运营经历者优先；
5、性格开朗、学习能力良好，责任心强，认真细致，条理清晰；有良好的沟通表达能力、团队意识及承压能力。
总部-AI算法管培生-深圳
工作城市：深圳
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、 模型研发、代码维护及精度优化，负责核心AI算法的设计、实现、训练与调优不断提升模型的性能、精度和效率；
2、 负责模型部署、上线、服务化，并持续进行性能监控、迭代优化和版本管理，确保其在线上的稳定性与可靠性；
3、 负责进行新技术攻关、验证和算法创新，为产品提供技术解决方案。
任职要求:
1、本科及以上学历，应用数学、统计、信息技术、计算机相关专业；
2、编程基础扎实，熟练使用Python等语言，动手能力强，具备优秀的逻辑思维与问题解决能力，善于快速学习新技术；
3、深入理解机器学习与深度学习核心算法，能够熟练运用PyTorch、TensorFlow等框架完成模型开发、训练与调优；
4、拥有人工智能相关实习或项目实践经历，具备良好的工程实现与团队协作能力；
5、具备大模型理论基础，具有实际智能体开发经验者优先。
1、 模型研发、代码维护及精度优化，负责核心AI算法的设计、实现、训练与调优不断提升模型的性能、精度和效率；
2、 负责模型部署、上线、服务化，并持续进行性能监控、迭代优化和版本管理，确保其在线上的稳定性与可靠性；
3、 负责进行新技术攻关、验证和算法创新，为产品提供技术解决方案。
任职要求:
1、本科及以上学历，应用数学、统计、信息技术、计算机相关专业；
2、编程基础扎实，熟练使用Python等语言，动手能力强，具备优秀的逻辑思维与问题解决能力，善于快速学习新技术；
3、深入理解机器学习与深度学习核心算法，能够熟练运用PyTorch、TensorFlow等框架完成模型开发、训练与调优；
4、拥有人工智能相关实习或项目实践经历，具备良好的工程实现与团队协作能力；
5、具备大模型理论基础，具有实际智能体开发经验者优先。
总部-线上业务管培生（营销方向）-深圳
工作城市：深圳
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、线上营销策略制定与执行：负责制定年度/季度/月度线上渠道（自营APP、三方平台等）营销计划、促销方案及预算分配，确保销售目标达成。策划并落地线上线下联动活动（如直播、新品推广），提升品牌曝光与转化率；
2、全渠道运营管理与优化：主导三方平台（如美团、京东、饿了么、抖音等）的运营规则研究，制定商品上架、装修优化、流量获取策略；
3、用户洞察与私域运营：分析用户行为数据，构建用户画像，设计分层运营策略（如会员体系、社群营销），提升复购与活跃度；
4、商品与供应链协同主导线上选品、爆款挖掘及促销方案制定；
5、数据驱动决策：建立业务数据看板，定期输出销售复盘报告，提出增长建议（如价格调整、渠道资源倾斜）。
任职要求:
1、本科及以上学历，市场营销、财经、计算机相关专业优先；
2、英语四级以上水平，有良好的英文读写能力；
3、了解零售行业常规营销方式，有一定的数据分析思维和数据分析工具使用的技能；
4、具有营销规划、营销活动执行等运营经历者优先；
5、性格开朗、学习能力良好，责任心强，认真细致，条理清晰；有良好的沟通表达能力、团队意识及承压能力。
1、线上营销策略制定与执行：负责制定年度/季度/月度线上渠道（自营APP、三方平台等）营销计划、促销方案及预算分配，确保销售目标达成。策划并落地线上线下联动活动（如直播、新品推广），提升品牌曝光与转化率；
2、全渠道运营管理与优化：主导三方平台（如美团、京东、饿了么、抖音等）的运营规则研究，制定商品上架、装修优化、流量获取策略；
3、用户洞察与私域运营：分析用户行为数据，构建用户画像，设计分层运营策略（如会员体系、社群营销），提升复购与活跃度；
4、商品与供应链协同主导线上选品、爆款挖掘及促销方案制定；
5、数据驱动决策：建立业务数据看板，定期输出销售复盘报告，提出增长建议（如价格调整、渠道资源倾斜）。
任职要求:
1、本科及以上学历，市场营销、财经、计算机相关专业优先；
2、英语四级以上水平，有良好的英文读写能力；
3、了解零售行业常规营销方式，有一定的数据分析思维和数据分析工具使用的技能；
4、具有营销规划、营销活动执行等运营经历者优先；
5、性格开朗、学习能力良好，责任心强，认真细致，条理清晰；有良好的沟通表达能力、团队意识及承压能力。
总部-IT规划治理管培生-深圳
工作城市：深圳
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、组织开展IT现状分析，行业信息化、数字化、智能化趋势研究；
2、组织开展IT战略规划、年度商业计划、专题规划的全生命周期管理；
3、监控分析多个IT项目整体绩效（进度、质量、成本等），协调跨项目资源分配与优先级；
4、为PM提供IT项目管理全流程工具、模板、培训等支持，建立项目管理知识库，推动最佳实践共享。
任职要求:
1、本科及以上学历，计算机、软件工程、企业管理、工商管理、信息工程、信息管理与信息系统等相关专业；
2、英语四级以上水平，有良好的英文读写能力；
3、具备互联网企业相关实习经历优先；
4、了解各种办公工具软件，如Word,PPT,Visio,Project,Mindmanager等；
5、性格开朗、学习能力良好，责任心强，认真细致，条理清晰；有良好的沟通表达能力、团队意识及承压能力。
1、组织开展IT现状分析，行业信息化、数字化、智能化趋势研究；
2、组织开展IT战略规划、年度商业计划、专题规划的全生命周期管理；
3、监控分析多个IT项目整体绩效（进度、质量、成本等），协调跨项目资源分配与优先级；
4、为PM提供IT项目管理全流程工具、模板、培训等支持，建立项目管理知识库，推动最佳实践共享。
任职要求:
1、本科及以上学历，计算机、软件工程、企业管理、工商管理、信息工程、信息管理与信息系统等相关专业；
2、英语四级以上水平，有良好的英文读写能力；
3、具备互联网企业相关实习经历优先；
4、了解各种办公工具软件，如Word,PPT,Visio,Project,Mindmanager等；
5、性格开朗、学习能力良好，责任心强，认真细致，条理清晰；有良好的沟通表达能力、团队意识及承压能力。
总部-纪检管培生（监督方向）-深圳
工作城市：深圳
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-9k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责:
1、开展检查式监督，通过深入基层开展各类检查、专题研究、召开座谈会等方式，及时了解下级单位党风廉政建设情况；
2、开展红脸式监督，负责督促提高民主生活会质量；
3、开展参与式监督，通过列席各种会议、实地调研等多种方式掌握情况，予以督促；
4、开展建议式监督，针对苗头性、倾向性问题，提出意见建议，预防在先。
任职要求:
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1、开展检查式监督，通过深入基层开展各类检查、专题研究、召开座谈会等方式，及时了解下级单位党风廉政建设情况；
2、开展红脸式监督，负责督促提高民主生活会质量；
3、开展参与式监督，通过列席各种会议、实地调研等多种方式掌握情况，予以督促；
4、开展建议式监督，针对苗头性、倾向性问题，提出意见建议，预防在先。
任职要求:
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