工作职责:公司储备人才。 任职要求:1.大学本科及以上学历，经济学、商务经济学、国际经济与贸易专业； 2.具备一定的学习理解、沟通协调、数据分析能力，较强的文字表达能力，熟练操作各类常用办公软件； 3.具有较强的团队意识、责任意识，工作严谨、勤奋； 4.身体健康； 5.无违法犯罪记录。

工作职责:1.协助制定公司工程审计规章制度； 2.参与工程项目过程审计，参加工程验收及结算审核； 3. 协助对工程管理进行监督评价和提出改进建议； 4.协助开展审计整改监督管理，推广审计成果，提高经济效益； 5.合规开展审计工作，遵纪守法、廉洁奉公，不以权、以岗谋取私利； 6. 完成领导交办的其他工作。 任职要求:1.大学及以上学历，工程审计、工程造价、工程管理专业； 2.身体健康，品行端正，具有良好的团队意识和沟通协作能力，认同公司企业文化； 3.符合有关入职回避管理规定。

工作职责:1.负责主管设备日常故障排除，协助组织现场设备的维修和抢修工作； 2.履行本岗位的的安全生产和环保工作责任； 3.协助组织落实维修计划，完成设备维修及保养等工作； 4.负责制定设备技术管理规章制度、设备维修方案、维修考核标准、编写设备维修履历台帐等； 5.定期检查设备维修保养情况并掌握其技术状况，做好检查记录； 6.协助做好成本管控工作，包括零配件材料的申领、保管、使用，并记录台帐； 7.协助做好技术创新、技术培训、节能降耗、能源管理、计量检测和技能竞赛等工作； 8.完成领导交办的其他工作。 任职要求:1.大学本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、船舶电子电气工程、油气储运工程专业； 2.具备一定的学习理解、沟通协调、数据分析能力，较强的文字表达能力，熟练操作各类常用办公软件； 3.具有较强的团队意识、责任意识，工作严谨、勤奋； 4.身体健康，无色弱、色盲或恐高； 5.无违法犯罪记录。

工作职责:1.拟定公司法律、合规工作计划及相关规章制度，开展法律、合规日常管理工作，防范、化解法律风险； 2.建立健全出口和管制领域规章制度、流程，负责相关领域经营管理行为的合规审查，开展合规风险识别评估、编制风险清单和应对预案； 3.提供安全法律咨询服务及援助服务； 4.负责公司合同审查、制度合法性审查、法律咨询等，履行法律法规规定的其他安全职责； 5.完成领导交办的其他工作。 任职要求:1.大学本科及以上学历，法学、法律专业，取得A类法律职业资格证书； 2.具备一定的学习理解、沟通协调能力及较强的文字表达能力，熟练操作WPS等常用办公软件； 3.具有较强的团队意识、责任意识，工作严谨、勤奋； 4.身体健康； 5.无违法犯罪记录。

工作职责:1.执行公司的各项规定，做好拖轮机电设备的日常维护保养、系统维护和修理工作； 2.管理拖轮辅助设备和轮机部消防、破损控制、防污染设备、属具、标识的维护和修理计划的制定及实施； 3.负责轮机部备件、物料申请、验收、保存以及消耗登记工作； 4.配合轮机长准备拖轮检验、安全检查相关工作； 5.掌握拖轮设备运行状况，进行相关操作并及时记录； 6.轮机长交办的其他工作； 7.其他未尽职责参照《船员职务规则》履行。 任职要求:1.大学本科及以上学历，轮机工程专业； 2.入职前须取得三管轮（丙类）及以上适任证资格或提供相应考试成绩； 3.身体健康，符合船员健康体检标准; 4.无违法犯罪记录。

工作职责:1.执行公司的各项规定，履行规定的拖轮作业、航行和停泊值班职责； 2.负责甲板部设备的维修保养工作和甲板部业务，制定并组织实施甲板部设备维护保养计划并记录； 3.管理航海仪器及有关技术资料，做好检修、年检工作并记录； 4.管理全船救生和甲板部消防、破损控制、防污染等设备及其属具、备品、标识，定期检查并记录； 5.指导、检查、督促水手做好各项安全操作、日常维修保养和垃圾处理工作，负责水手的专业技能培训和考核工作； 6.船长安排的其它工作； 7.其他未尽职责参照《船员职务规则》履行。 任职要求:1.大学本科及以上学历，航海技术专业； 2.入职前须取得三副（丙类）及以上适任证、GMDSS证资格或提供相应考试成绩； 3.身体健康，符合船员健康体检标准； 4.无违法犯罪记录。

工作职责:1.根据作业计划布置落实生产现场有关人力、设备等条件，确保作业按计划进行； 2.巡查各作业线，协调处理相关问题，做好现场生产交接班工作； 3.及时向上级部门汇报工班作业动态，记录作业信息； 4.掌握船舶离靠泊信息，做好船舶离靠泊准备工作及相关部门沟通协调工作； 5.督促落实生产现场相关安全措施，做好本岗位的安全环保工作； 6.完成领导交办的其他工作。 任职要求:1.大学本科及以上学历，交通运输、物流管理专业； 2.身体健康，能适应倒班工作； 3.无违法犯罪记录。

工作职责:1.负责做好货源计划、分析、总结和组织工作，制订年度目标、落实措施，并组织实施； 2.建立客户档案及营销策略分析工作，做好货源信息的收集和整理，撰写货源分析总结； 3.制订、完善公司的业务管理流程、制度，规范公司业务运作，防范商务风险； 4.协助制订公司的货运质量管理规定和控制措施，定期组织对现场货运质量的检查并分析、总结； 5.负责沟通协调各方及组织相关函件工作，做好客户的往来业务接待，认真听取客户意见，协调、理顺有关商务问题； 6.拟定以及送审、报批有关商务合同及后续签订、履行跟踪工作； 7.完成领导交办的其他工作 任职要求:1.大学本科及以上学历，工商管理、市场营销、国际商务、电子商务专业； 2.性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4.具备一定的市场分析及判断能力、良好的客户服务意识，有责任心，能承受工作压力； 5.身体健康； 6.无违法犯罪记录。