山东得益乳业股份有限公司

工作职责: 一、产品策略 1、规划鲜奶(酸奶/奶酪常温奶/特通学生奶)产品线长短期策略，并制定年度产品策略及计划； 2、精准产品定位及诉求，挖掘产品核心利益点； 二、产品线管理 1、优化鲜奶(酸奶/奶酪常温奶/特通学生奶)产品线组合，定期提出产品精进、产品延伸及淘汰计划等； 2、产品包装、材料、内容物的设计与升级，提升产品市场竞争力； 3、产品生命周期内，与采购、生产、品管等部门日常对接。 三、竞品研究 1、结合行业趋势、渠道变化及消费者需求变化，挖掘新产品机会点； 2、定时收集经营品类、竞品大单品及创新产品市场动态信息，并提出产品发展计划。 四、新品开发 1、新产品概念、画像、包装、价盘及渠道设计，推动产品从设计到研发的转化； 任职资格: ①2026届应届生或25届未就业毕业生 ，重点院校本科及以上学历 ②食品科学与工程等食品相关专业。 ③工作地点：山东淄博市

工作职责: 岗位职责： 1.负责协调安排总经理工作日程、会议等，参与相关商务与公司行政例会并作好会议记录工作，整理会议纪要，跟进落实总经理会议指示。 2.负责总经理签发文件的起草、打印、登记、存档和管理工作。 3.负责总经理有关信函的接、转和回复及整理。 4.负责为总经理约见访客做好预约工作，接待总经理的来访人员，并做好来访记录。 5.负责准确传达总经理指示，汇总各部门递交和上报的工作信息，审核各类呈报总经理签字文件。 6.负责总经理发布的工作文件或工作指示的落实和催办工作。 7.协助总经理对外联络和公共关系工作，协助总经理的商务接待和工作随行活动。 8.协助协调各级人员及各部门之间的合作与沟通关系。 9.在完成协助总经理工作的前提下，配合总经理办完成各项临时性工作。 任职资格: 任职资格: 1.26届应届毕业生或25届未就业 1.重点院校本科及以上学历，形象气质大方得体， 2.有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力； 3.良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、谨言慎行； 4.熟练使用办公软件。 5.能够接受出差安排。

工作职责: 岗位职责： 1、学习人力资源六大板块基础业务，参与学习人力资源项目； 2、参与人力资源中长期项目，协助推进规划、梳理职位、完成招聘或培训设计、落地推进及评估； 3、参与人力资源日常项目，如员工入转调离、薪酬绩效核算、组织人才发展等； 4、完成人力资源相关基础日常工作。 任职资格: 岗位要求： 1、26届应届毕业生 或25届未就业 重点本科及以上学历人力资源相关专业 2、熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和逻辑思维能力； 3、对人力资源工作有热情，能适应人力资源工作的多样性、灵活性和挑战性。

岗位职责: 岗位职责： 1、负责公司宣传资料设计、制作与创新，对外形象设计搭建； 2、负责公司门店形象平面UI设计工作 3、参与公司创意策略的研讨和制定； 4、协助处理相关业务的流程事宜。 任职要求: 岗位要求： 1、26届应届毕业生本科及以上学历； 2、视觉传达设计等相关专业，热爱平面设计相关工作； 3、具有良好的沟通能力、表达能力，有独立思考能力； 4、具有较强工作责任感，能承受较强的工作压力； 5、熟练操作Photoshop、CorelDRAW、Indesign、AI、等设计软件； 6、简历投递请附相关设计作品。 上班地点

工作职责: 工作职责: 1、负责党务文件、宣传稿件、年度总结及其他文字撰写、修改; 2、负责内部宣传栏目的更新维护、参与企业文化建设、策划宣传活动; 3、参与党总支、党支部各项活动的计划制定和具体安排; 4、配合推进党支部党建考核目标的落实等日常党务管理工作; 5、执行上级单位布置的各项思想政治工作，各类宣传、教育、计划的制定和实施; 6、完成领导交办的其他工作 任职资格: 任职资格： 1.26届应届毕业生 中共党员 2.汉语言文学、新闻传播等相关专业 3.具备较强文案编辑，摄影，剪辑等能力

工作职责: 工作职责: 1、学习了解供应商对接，组织招标比价，择优合作，供应商管理。 2、跟进合同的签订； 3、领导安排的其他任务。 任职资格: 任职资格: 1、本科及以上学历物流管理、供应链管理相关专业 2、2026届应届毕业生

岗位职责: 工作职责: 1、根据公司发展战略，负责公司信息化系统规划与实施。 2、负责公司信息系统（包括ERP 、OA系统等）的技术总体解决方案以及系统整合、技术支持、实施和推广工作。 3、负责公司IT系统安全、高效、稳定运行及网络安全管理，制定公司内部网络、计算机软硬件标准化方案及信息安全解决方案。 4、能够将业务需求转化为技术驱动，从业务角度评估IT系统绩效，发挥IT最大价值，支持和解决业务相应问题； 5、统筹IT相关管理规范、规章制度的建立、执行与监督工作。 任职要求: 任职资格: 1、26届应届本科及以上的毕业生； 2、计算机科学与技术、计算机应用技术、软件工程、电子与通信技术、网络工程相关专业

工作职责: 工作职责: ①负责对费用申请、使用、报销进行初审；依据预算对费用进行管控，节约销售成本； ②负责定期检查账务编制情况； ③负责审核数据。与公司本部核对账务往来。 任职资格: ①26届应届生重点本科以上学历 25届未就业毕业生 ②专业要求：财务、会计学、金融学等相关专业。 ③工作地点：山东省淄博市。

岗位职责: 工作职责: 1.负责线上线下市场品牌活动的传播策划。根据行业领域、公司特点、用户洞察、活动定位等，制定相应的整合传播策略，策划社会化传播事件，确定传播模型及传播路径。 2.对接内外部传播资源、渠道，负责项目落地实施、监控、优化。 3.负责与传播相关的平面、视频、互动素材的策划、制作沟通等。 4.负责执笔或指导团队撰写传播策划方案、文案、相关传播稿件。 5.负责研究微博、微信、小红书、移动终端、短视频等新媒体营销应用平台及方式，探索创新传播玩法，并定期形成监测与分析报告。 6.负责传播策划团队组建，培养和管理。 7.对社会化媒体供应商的管理及日常沟通 任职要求: 职位要求： 1.2026届应届毕业生或25届未就业本科以上学历， 广告、新闻、传播、电视编导、中文、市场营销等相关专业。熟知媒介投放、社会化媒体传播形式.具有体系完善的品牌意识、优秀的创新创意和文案撰写能力、敏锐的传播热点感知力、出色的表达沟通和项目管理能力。 2.善于分析数据，并使用数据指导运营工作。

工作职责: ①负责青贮玉米、小麦粮食种子、化肥标准制定，供应商寻源及招标； ②负责田间管理标准合作社执行情况监督检查，协助负责人完成建设方案制定及监督实施； ③根据土壤、水质检测对土地进行有机改良，制定蔬菜种植技术标准； 任职资格: 任职资格: ①26届应届生； ②专业要求：农学、种子、植保、测绘、土地资源管理、设施工业与工程、园艺、市政、旅游管理、景观设计等相关专业 ③工作地点：山东省淄博市。

岗位职责: 工作职责: ①学习繁育、兽医、接产标准化SOP操作流程，严格执行牧场对于技术的统一标准，反馈工作中相关的不合理情况进行整改； ②从事牧业繁育、动物福利保障、接产等技术性工作。 任职要求: 任职要求： 任职资格：①26届应届生； ②专业要求：动物医学动物科学、畜牧兽医等相关专业。 ③工作地点：山东省淄博市。

岗位职责: 1. 负责得集团人力资源部门的日常工作，包括但不限于招聘、培训、员工关系等。 2. 参与制定和执行人力资源战略计划，为公司提供人才支持和解决方案。 3. 协助建立和完善人力资源管理体系，确保人力资源工作的高效和有序进行。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门和同事有效协作。 2. 具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识和技能。 3. 具备较强的问题解决能力和决策能力，能够在复杂环境中做出合理选择。

1、负责营销冷链物资、宣传物资、服装物资等提报、发放、盘点及管理工作

2、负责制定物资领取的制度，建立标准和规范。

3、负责营销后勤部门固定资产盘点建账工作；

4、负责电商、现代卖场山东省以外销售公司的手机考勤、合同、酒店预订、费用核销、报告、用印等工作；

5、负责协助省外市场分发试饮奶等工作；

岗位职责:
1. 参与公司多部门轮岗学习，了解各业务模块运作流程
2. 协助团队完成阶段性目标，推动项目高效执行
3. 接受系统化培训，提升岗位专业能力与综合素质

任职要求:
1. 具备良好的沟通能力与团队协作意识
2. 适应快节奏工作环境，能快速接受新事物
3. 有较强的学习意愿和目标感，愿意长期发展