河北津西钢铁集团股份有限公司（津西股份）始建于1986年，2009年成立河北津西钢铁集团（津西集团），现已成为拥有12家国家高新技术企业、3家上市公司、4家省级专精特新中小企业、1家国家专精特新小巨人企业、境内外控股公司近百家、年销售收入超千亿元的大型综合企业集团。自2003年起，连续23年跻身中国企业500强。2025年位居中国企业500强第192位、中国民营企业500强第61位，中国制造业民企500强第45位。先后荣获“全国五一劳动奖状”“全国文明单位”等荣誉称号。
钢铁主导产品已形成H型钢、钢板桩、高铁线杆及工字钢、角钢、槽钢等型钢产品152个系列、428个规格，现已成为全球最大型钢生产应用基地。产品成功打入杭州湾跨海大桥、深中通道、电气化铁路等国家重点工程，并远销日本、韩国、欧美等33个国家和地区，高铁线杆市场占有率达到90%以上，H型钢、钢板桩市场占有率居全国首位。秉承绿色发展理念，聚焦“碳达峰、碳中和”目标任务，投资近200亿元，实施装备升级改造、超低排放改造和铁路专用线等重点项目，坚定不移走生态优先、绿色低碳的高质量发展道路，被评为环保绩效A级企业和国家级“绿色工厂”。
未来，津西以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，践行新发展理念，融入新发展格局，做精做强钢铁主业，延伸钢铁产业链，持续壮大装备制造、高新科技、装配式钢结构建筑、电力铁塔等多元化产业优势，力争通过一到两个“五年计划”挺进世界500强。
储备人才（工商管理、人力资源相关专业）（3名）
6k~8k/唐山市迁西县/本科及以上
需求专业：
工商管理、人力资源相关专业
岗位职责：
1、熟悉各业务单元，精准理解业务需求与挑战。
2、负责所辖区域的人才招聘、配置与保留，重点保障关键岗位（操作、技术、维修）人力供给。
3、主导员工关系管理，及时沟通协调，化解矛盾，维护和谐稳定的生产团队氛围。
4、推动绩效管理与激励方案落地，结合生产指标提升团队效能与员工积极性。
5、组织安全、技能等培训，强化员工能力与安全意识，并落实员工关怀措施。
6、确保各项人力资源政策在一线合规执行，防范用工风险，支持业务安全高效运行。
岗位要求：
1、本科以上学历，男女不限；
储备人才（市场营销国际贸易相关专业）（5名）
6k~8k/唐山市迁西县/本科及以上
需求专业：
市场营销国际贸易相关专业
岗位职责：
1、负责在业务范围内积极开拓市场，做好产品的推广，提出产品改进开发建议，完善客户信息收集管理，认真做好售前、售中、售后服务工作，提高客户满意度，提升产品利润
2、负责商务谈判，拟定销售合同，管控合同履行，负责经手业务产品的排产沟通、货款回收、运费回收等工作，做好在手合同订单结算工作
3、负责岗位其他工作
岗位要求：
1、本科以上学历，男女不限