岗位职责：
1.车险核保政策规划、制定、跟踪及效果检视：负责制定车险核保的相关政策，包括核保规则的设定、跟踪以及效果评估，确保核保政策的合理性和有效性。
2.车险费用政策检视及跟踪：对车险费用政策进行定期审查和调整，确保费用政策的合理性和成本控制。
3.车险经营指标规划、制定及检视：负责制定车险业务的经营指标，包括销售目标、市场份额等，并进行专项分析，以确保业务目标的达成。
4.承保流程推广、问题检视、数据跟踪分析：推广承保流程，对承保过程中出现的问题进行检视，通过数据分析来优化承保流程，提高业务效率。
任职条件：
1、2026届应届毕业生，大学本科及以上学历；
2、保险学、金融学、精算学等金融类、理工类相关专业优先；
3、较好的协调、沟通能力。较强的逻辑思维能力和数据分析能力；
4、较强的文字表达能力、熟练的办公软件运用能力。

岗位职责：
1、负责人员管理、党团管理等相关工作及完成领导其他交代事项。
2、负责进行各类数据的处理，协助负责部门各类材料的撰写，活动组织工作；
3、开展基层党建工作，包括党员教育管理、党内组织生活、党风廉政建设等；
4、贯彻落实党的宣传、思想、文化方针政策，部署公司党的理论宣传、思想政治工作和精神文明建设。

任职要求：
1、大学本科及以上学历的2026届应届毕业生，中共党员；
2、管理学类、法学类、思想政治类等相关专业优先；
3、具备较好的协调沟通能力、文字表达能力、抗压能力、数据处理能力；
4、能熟练使用办公自动化设备及常用办公软件。

岗位职责：
车险定损岗：
1、负责非现场查勘案件查勘及定损环节信息的录入，负责客户信息、资料收集和维护，并将资料及时移交给其他相关的工作人员。
2、按公司规定和业务流程，对非小额案件、高风险案件等未通过查定一体方式处理的案件，高效、准确核定事故损失。
3、参与大案处理，分析监控大案定损质量和进度，在辖内开展定损专业培训和经验交流。
调解岗：
1、负责对授权范围内人伤案件制定调解方案，并在授权金额内组织开展调解；
2、协助制定诉讼案件的诉讼方案；
3、负责人伤调解案件的数据统计分析工作；
4、协助做好人伤诉讼相关工作。