申万宏源证券四川分公司
2026届春季校园招聘简章
一、公司简介
申万宏源集团是一家以资本市场为依托、以证券业务为核心，以证券业务为核心的A+H股上市国有投资控股集团。申万宏源证券作为集团公司全资子公司，是由新中国第一家股份制证券公司——申银万国证券股份有限公司与国内资本市场第一家上市证券公司——宏源证券股份有限公司，于2015年1月合并组建而成，是目前国内综合实力领先的大型证券公司。
公司拥有强大的股东优势，凭借雄厚的资本实力、广泛的品牌影响力和丰富的客户资源，稳居中国证券行业前列。公司主营业务涵盖企业金融、个人金融、机构服务、投资管理、国际业务五大业务板块，近300家网点遍布全国，拥有投资银行、财富管理、机构服务和交易、投资管理等全业务牌照，经营业绩卓越。
申万宏源秉承德才兼备、任人唯贤、人尽其才的用人理念，为员工长期发展和自我价值实现提供持久坚实的职业保障。公司荣获高校颁布的“最佳典范雇主”“示范实习基地”和行业机构颁布的“2023中国典范雇主”、“最受大学生欢迎雇主品牌奖”，连续20年荣获“最具影响力研究机构”、“本土金牌研究团队”、多年荣获“十大金牛证券公司”等荣誉称号。
申万宏源证券有限公司四川分公司成立于2009年（前身为申银万国证券股份有限公司四川管理总部，成立于1996年）。目前辖内共16家分支机构（其中包括1家分公司、12家独立营业部、3家卫星营业部），网点分布在四川省（其中大成都地区9家，绵阳1家，广汉1家，眉山2家，泸州2家，雅安1家），现有员工250人。
二、招聘岗位及要求
（一）招聘岗位
四川分公司财富顾问岗
（二）工作地点
绵阳、德阳、眉山、泸州
（三）招聘要求
1、年龄要求
（1）本科年龄不超过26周岁（1999年1月1日及以后出生）；
（2）硕士年龄不超过28周岁（1997年1月1日及以后出生）；
（3）博士年龄不超过30周岁（1995年1月1日及以后出生）。
2、毕业时间要求
（1）境内高校：2026年1月1日~2026年7月31日；
（2）境外高校：2025年5月1日~2026年7月31日。
以上毕业时间以毕业证书落款时间为准。
3、学历要求
全日制本科及以上，且第一学历须为全日制本科。
4、专业要求
经济、金融、财会、管理、信息技术、数理统计、理工类、法律类等相关专业，复合专业背景优先。
三、“新申力计划”培养体系
（一）新生特训营：入职引导+线上学习+集中面授+实践锻炼，全成长周期的陪伴与赋能，助力职业稳步启航；
（二）导师制培养：实行“职业”+“业务”双导师，为新员工的成长保驾护航；
（三）双通道晋升：实行“管理”和“专业”双通道，MD职级体系等你来攀登。
四、招聘流程
招聘流程 | 时间安排 |
网申及测评 | 截至2026年3月26日23：59 |
笔试 | 2026年4月初 |
两轮面试 | 2026年4月 |
录用报批、背景调查、offer发放及签约 | 2026年5月起 |
入职前岗位实习 | 取得毕业证前可实习（硕士200元/天,本科160元/天） |
体检、入职报到 | 2026年7月底前 |
五、 网申方式
PC端：进入申万宏源证券官网http://www.swhysc.com，“诚聘英才-2026届校招”；
移动端：关注“申万宏源证券招聘”微信公众号，点击“加入我们-2026届校招”。