公司简介：
成都超星数图信息技术有限公司成立于2013-05-08，法定代表人为阙超，注册资本为2000万元，统一社会信用代码为915****00669560561，企业注册地址位于中国（四川）自由贸易试验区成都市高新区天府大道北段1700号3栋2单元13层1313号，所属行业为软件和信息技术服务业，经营范围包含：计算机信息技术咨询；软件开发并提供技术转让、技术咨询、技术服务、技术推广；数据处理；计算机系统集成；会议及展览展示服务；公共关系服务；组织策划文化艺术交流活动；教育咨询；销售：计算机软硬件及辅助设备、通讯设备（不含无线广播电视发射设备和卫星地面接收设备）、电子产品并提供技术服务；报纸、期刊、图书、电子出版物、音像制品批发（未取得相关行政许可（审批），不得开展经营活动）；国内版书报刊、电子出版物、国产音像制品零售（未取得相关行政许可（审批），不得开展经营活动）；国内版书报刊、电子出版物、国产音像制品零售（网络发行）（未取得相关行政许可（审批），不得开展经营活动）；广播电视节目制作（未取得相关行政许可（审批），不得开展经营活动）；科普橱窗展览服务；科普宣传服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可展开经营活动）。企业当前经营状态为存续。在招职位如下：
管培生
工作城市：成都
薪资：8k-13k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：8k-13k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
你的挑战与职责：
1、参与公司各部门轮岗，深入了解业务流程与运作机制；
2、协助完成部门项目任务，支持团队达成目标；
3、通过轮岗实践，发现并明确个人职业兴趣与发展方向。
我们期待这样的你：
1、2026届应届毕业生，本科及以上学历，专业不限；
2、具备快速学习能力和适应力，能够在变化环境中成长；
3、拥有良好的团队合作意识；
4、展现较强的责任心和执行力，能够承担多任务处理压力。
在超星你将获得：
1、完善的培养体系： 一对一导师制，帮助你快速融入团队并成长。
2、友好的职场氛围： 扁平化的管理，鼓励创新和尝试。
3、有竞争力的薪酬： 提供行业内具有竞争力的应届生薪资待遇和完善的福利保障。
4、清晰的职业路径： 为你规划清晰的职业发展路径，提供广阔的发展空间和晋升机会。
1、参与公司各部门轮岗，深入了解业务流程与运作机制；
2、协助完成部门项目任务，支持团队达成目标；
3、通过轮岗实践，发现并明确个人职业兴趣与发展方向。
我们期待这样的你：
1、2026届应届毕业生，本科及以上学历，专业不限；
2、具备快速学习能力和适应力，能够在变化环境中成长；
3、拥有良好的团队合作意识；
4、展现较强的责任心和执行力，能够承担多任务处理压力。
在超星你将获得：
1、完善的培养体系： 一对一导师制，帮助你快速融入团队并成长。
2、友好的职场氛围： 扁平化的管理，鼓励创新和尝试。
3、有竞争力的薪酬： 提供行业内具有竞争力的应届生薪资待遇和完善的福利保障。
4、清晰的职业路径： 为你规划清晰的职业发展路径，提供广阔的发展空间和晋升机会。
项目经理
工作城市：成都
薪资：7k-12k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：7k-12k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：8-12k
岗位职责：
1. 负责公司高校教务、继教、研究生院或企事业机构等单位业务项目的全流程支持，需要参与到项目的售前、售中、售后服务，涉及行政区划分配省份；
2. 负责协助相关省份的本地项目经理在项目上的服务，支持项目线上/线下的售前宣讲、提供技术方案、项目实施进度管理、制订项目实施计划/培训计划，能根据项目情况或客户需求，提供项目整体方案、实施方案、验收方案等各类文档；
3. 负责业务部门的项目实施管理，独立与项目干系人（客户、市场、产品经理等）充分沟通和引导，负责实施涉及业务系统中：项目信息维护、相关文档整理、常见问题梳理，项目前/中/后期沟通、项目需求拆解、内部沟通，项目平台的搭建、数据上传、日常问题回复等全业务线实施工作，并能独立协调项目实施过程中涉及到的公司内部的部门以及三方公司的配合事宜；
4. 负责分配省份的项目建设内容的落实，对项目的进度、质量进行全局的实施、把控，能够及时发现和处理项目执行过程中发现的问题，预判和控制项目风险，以及项目中涉及的定期总结和汇报项目进展情况；并且能够对项目风险进行管理，最终保证项目按时、顺利上线和验收；
5. 负责分配省份的市场服务、维护，包括：项目案例更新，市场趋势、市场动向的分析，市场交流会，头部/重点客户、标杆项目的定期回访，能够组织客户小范围研讨会、转化带动其他项目的落地；
任职资格：
1.有高校信息化产品设计或项目实施实习经验优先，并对支持的业务场景有深度的了解，有高校教务、政务系统实施实习经验优先；
2.计算机/电子/教育科技等相关专业优先，本科及以上学历；
3.具备较强的项目管理能力、敏感的数据意识，善于分析用户需求，能够面向客户提供咨询服务，实现需求分析及引导；
4.性格外向，具备较强的沟通、协调能力，具有较强的书面语言组织能力、宣讲能力和团队协作能力；
5.熟练运用office、word、Excel、Xmind等办公软件；
6.根据公司项目情况，能短期出差，具备较强的抗压能力；
7.学习能力强，工作积极、乐观、主动，有较强的责任心；
8.有PMP证书及相关资质认证者优先。
工作地址
成都武侯区环球中心E5超星集团E5-1308
岗位职责：
1. 负责公司高校教务、继教、研究生院或企事业机构等单位业务项目的全流程支持，需要参与到项目的售前、售中、售后服务，涉及行政区划分配省份；
2. 负责协助相关省份的本地项目经理在项目上的服务，支持项目线上/线下的售前宣讲、提供技术方案、项目实施进度管理、制订项目实施计划/培训计划，能根据项目情况或客户需求，提供项目整体方案、实施方案、验收方案等各类文档；
3. 负责业务部门的项目实施管理，独立与项目干系人（客户、市场、产品经理等）充分沟通和引导，负责实施涉及业务系统中：项目信息维护、相关文档整理、常见问题梳理，项目前/中/后期沟通、项目需求拆解、内部沟通，项目平台的搭建、数据上传、日常问题回复等全业务线实施工作，并能独立协调项目实施过程中涉及到的公司内部的部门以及三方公司的配合事宜；
4. 负责分配省份的项目建设内容的落实，对项目的进度、质量进行全局的实施、把控，能够及时发现和处理项目执行过程中发现的问题，预判和控制项目风险，以及项目中涉及的定期总结和汇报项目进展情况；并且能够对项目风险进行管理，最终保证项目按时、顺利上线和验收；
5. 负责分配省份的市场服务、维护，包括：项目案例更新，市场趋势、市场动向的分析，市场交流会，头部/重点客户、标杆项目的定期回访，能够组织客户小范围研讨会、转化带动其他项目的落地；
任职资格：
1.有高校信息化产品设计或项目实施实习经验优先，并对支持的业务场景有深度的了解，有高校教务、政务系统实施实习经验优先；
2.计算机/电子/教育科技等相关专业优先，本科及以上学历；
3.具备较强的项目管理能力、敏感的数据意识，善于分析用户需求，能够面向客户提供咨询服务，实现需求分析及引导；
4.性格外向，具备较强的沟通、协调能力，具有较强的书面语言组织能力、宣讲能力和团队协作能力；
5.熟练运用office、word、Excel、Xmind等办公软件；
6.根据公司项目情况，能短期出差，具备较强的抗压能力；
7.学习能力强，工作积极、乐观、主动，有较强的责任心；
8.有PMP证书及相关资质认证者优先。
工作地址
成都武侯区环球中心E5超星集团E5-1308
星火管培生（项目培养方向）
工作城市：成都
薪资：9k-14k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：9k-14k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
工作职责：
1. 深入学习集团多业务线轮岗实践（产品、项目、市场、销售等），深入理解业务全流程。
2. 协助推进各部门重点项目，支持团队达成业务目标，沉淀项目经验。
3. 输出实践复盘与优化方案，参与团队业务创新，助力团队效率提升。
4. 通过系统性轮岗与实践，探索并明确个人职业发展方向。
我们期待这样的你：
5. 2026 届应届毕业生，本科及以上学历，专业不限。
6. 具备快速学习能力与强适应性，能在动态变化的业务环境中快速成长。
7. 拥有良好的团队合作意识与跨部门沟通能力。
8. 责任心强、执行力突出，能够承担多任务并行的工作压力。
9. 有强烈的目标感与自驱力，渴望在扁平自治的环境中快速成长，未来成为团队核心骨干。
全国Base地可选
在超星我们为你提供细胞核全周期发展路径：
0-6月基础筑基期：参与多业务线轮岗，深入接触产品、项目、市场、销售等核心模块，建立对公司业务的系统性认知；参与校招新人专属培训，高管带教，一对一导师。
7-12月定向深耕期：根据轮岗表现与个人意愿，确定专属发展方向，进入目标业务线深度实践，享受校招管培生专属晋升通道，表现突出者可快速晋升为团队负责人，获得团队管理权与资源调配权。
你还将获得：
有竞争力的薪酬福利：提供行业内具有竞争力的应届生薪资待遇，搭配完善的五险一金、带薪年假、节日福利等保障体系；
扁平化的职场氛围：细胞核管理提供开放平等的沟通环境，鼓励创新尝试，你的每一个想法都能被看见与尊重；
广阔的发展空间：不唯资历、只看能力，只要能做出成果，就能快速获得晋升与团队管理权，成为细胞核的核心力量。
1. 深入学习集团多业务线轮岗实践（产品、项目、市场、销售等），深入理解业务全流程。
2. 协助推进各部门重点项目，支持团队达成业务目标，沉淀项目经验。
3. 输出实践复盘与优化方案，参与团队业务创新，助力团队效率提升。
4. 通过系统性轮岗与实践，探索并明确个人职业发展方向。
我们期待这样的你：
5. 2026 届应届毕业生，本科及以上学历，专业不限。
6. 具备快速学习能力与强适应性，能在动态变化的业务环境中快速成长。
7. 拥有良好的团队合作意识与跨部门沟通能力。
8. 责任心强、执行力突出，能够承担多任务并行的工作压力。
9. 有强烈的目标感与自驱力，渴望在扁平自治的环境中快速成长，未来成为团队核心骨干。
全国Base地可选
在超星我们为你提供细胞核全周期发展路径：
0-6月基础筑基期：参与多业务线轮岗，深入接触产品、项目、市场、销售等核心模块，建立对公司业务的系统性认知；参与校招新人专属培训，高管带教，一对一导师。
7-12月定向深耕期：根据轮岗表现与个人意愿，确定专属发展方向，进入目标业务线深度实践，享受校招管培生专属晋升通道，表现突出者可快速晋升为团队负责人，获得团队管理权与资源调配权。
你还将获得：
有竞争力的薪酬福利：提供行业内具有竞争力的应届生薪资待遇，搭配完善的五险一金、带薪年假、节日福利等保障体系；
扁平化的职场氛围：细胞核管理提供开放平等的沟通环境，鼓励创新尝试，你的每一个想法都能被看见与尊重；
广阔的发展空间：不唯资历、只看能力，只要能做出成果，就能快速获得晋升与团队管理权，成为细胞核的核心力量。