公司简介：
沈阳三九药业有限公司系华润三九医药股份有限公司下属企业——深圳华润九新药业有限公司在沈阳新民投资建立的全资子公司，成立于2009年5月，注册资本5000万元人民币，主要生产抗感染药物原料药及中间体，是华润三九旗下唯一生产西药原料药的厂家。公司占地面积200亩，分期建设，现一期项目建设用地70.5亩，投资1.2亿元，包括头孢原料药车间及附属配套厂房，车间内配备了国内一流的设备设施，按照国家新版GMP要求，并参考欧盟GMP标准，进行设计安装，现具备年产头孢原料药无菌粉200吨、中间体250吨的能力。公司先后获得沈阳市市级企业技术中心、人才工作先进单位等荣誉称号，并且车间已通过新版GMP认证。沈阳三九坚持以“关注大众健康，坚持不懈地为患者提供安全高效的抗生素”为企业使命，致力于打造成为具有国际影响力的，国内一流的产品领先型抗生素企业。沈阳三九拥有简单、坦诚、阳光的企业文化，拥有一支具有蓬勃朝气、高凝聚力、高战斗力的团队。沈阳三九现有员工硕士研究生以上及大学本科学历占公司总人数的28%；平均年龄29岁。在招职位如下：
供应链管培生2026届应届生
工作城市：沈阳
薪资：6k-6k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：6k-6k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
一、工作职责
轮岗学习与业务实操一线实操：收货、分拣、入库、出库、盘点、订单处理、6S 现场管理。熟悉医药行业 GMP、GSP 合规要求与质量管控流程。参与供应链全模块轮岗：采购、生产计划、仓储管理、物流运输、库存控制、供应商管理、质量协同。
日常运营与执行采购：协助寻源、订单下达、跟催、到货验收、异常处理。计划：协助排产、物料齐套、需求预测、产能协调。库存：监控库存水平、安全库存设定、盘点、呆滞料分析、周转率提升。物流：承运商管理、运输跟踪、运费核算、异常理赔。供应商：信息建档、绩效评估、沟通维护、改善推动。
数据分析与流程优化收集分析：成本、库存周转率、交付准时率、物流时效、缺货率等 KPI制作报表、输出改善建议、参与精益 / 降本项目
管理见习（后期）带组实操、团队培训、指标达成、现场管理、跨部门协调（生产、质量、销售、财务）
二、任职要求（2026 届校招口径）
1、学历专业：本科及以上，2026 届应届毕业生。优先：供应链管理、物流管理、采购管理、药学、制药工程、化工，核心能力学习能力强、逻辑清晰、数据敏感度高。沟通协调、团队协作、执行力、抗压能力强。熟练 Office（Excel：数据透视表、VLOOKUP、函数）了解 ERP（SAP / 用友）、有数据分析基础优先。
2、素质与其他
认同华润三九文化，愿意在沈阳新民经开区长期发展。服从轮岗、倒班 / 加班（生产 / 仓储阶段性）。严谨细致、责任心强、遵守医药合规与安全规范。
轮岗学习与业务实操一线实操：收货、分拣、入库、出库、盘点、订单处理、6S 现场管理。熟悉医药行业 GMP、GSP 合规要求与质量管控流程。参与供应链全模块轮岗：采购、生产计划、仓储管理、物流运输、库存控制、供应商管理、质量协同。
日常运营与执行采购：协助寻源、订单下达、跟催、到货验收、异常处理。计划：协助排产、物料齐套、需求预测、产能协调。库存：监控库存水平、安全库存设定、盘点、呆滞料分析、周转率提升。物流：承运商管理、运输跟踪、运费核算、异常理赔。供应商：信息建档、绩效评估、沟通维护、改善推动。
数据分析与流程优化收集分析：成本、库存周转率、交付准时率、物流时效、缺货率等 KPI制作报表、输出改善建议、参与精益 / 降本项目
管理见习（后期）带组实操、团队培训、指标达成、现场管理、跨部门协调（生产、质量、销售、财务）
二、任职要求（2026 届校招口径）
1、学历专业：本科及以上，2026 届应届毕业生。优先：供应链管理、物流管理、采购管理、药学、制药工程、化工，核心能力学习能力强、逻辑清晰、数据敏感度高。沟通协调、团队协作、执行力、抗压能力强。熟练 Office（Excel：数据透视表、VLOOKUP、函数）了解 ERP（SAP / 用友）、有数据分析基础优先。
2、素质与其他
认同华润三九文化，愿意在沈阳新民经开区长期发展。服从轮岗、倒班 / 加班（生产 / 仓储阶段性）。严谨细致、责任心强、遵守医药合规与安全规范。
大生产管培生2026届毕业生
工作城市：沈阳
薪资：6k-6k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
薪资：6k-6k
学历要求：本科,硕士,博士
岗位性质：全职
岗位描述：
岗位职责：
参与公司生产全流程学习与实践，涵盖头孢无菌原料、粉针制剂等核心产品的生产操作、工艺管控、设备管理等环节，严格遵循国家GMP标准及公司生产管理规程，协助确保生产过程合规、无污染、无差错。
配合生产车间管理人员，落实生产计划，协助完成生产批令执行、投料管理、装量检测等工作，确保生产任务按时、按质、按量完成，及时准确填写批生产记录、设备使用日志等相关辅助记录。
参与生产车间轮岗学习（涵盖生产操作、工艺技术、设备维护、质量巡检等岗位），快速掌握各岗位操作规程、清洁规程与管理规程，逐步成长为生产领域多面手，为后续走上管理或技术岗位奠定基础。
协助开展生产工艺优化、设备调试与维护相关工作，收集生产过程中的异常信息，提出合理化建议，配合技术部门推进生产效率提升、产品质量优化及生产成本控制工作。
严格执行公司安全生产相关规定，时刻坚守安全生产底线，协助排查生产过程中的安全隐患，参与安全生产培训及应急演练，杜绝安全违规操作。
配合完成生产相关数据的收集、整理与分析，协助上级梳理生产流程中的问题，参与生产管理体系的完善与落地，助力公司生产管理标准化、规范化建设。
参与公司组织的管培生专项培训，主动学习医药生产相关专业知识、管理技能，定期提交学习总结与工作汇报，接受公司综合能力评估，配合公司制定个人职业发展规划（技术或管理方向）。
配合跨部门协同工作，对接技术、质量、仓储等相关部门，协助完成生产相关的技术对接、质量反馈、物料协调等工作，保障生产流程顺畅衔接
任职要求：
学历与专业：2026届应届毕业生，本科及以上学历，药学、医药工程、制药工程、机械自动化、化工、电气工程及其自动化等相关专业优先。
专业素养：了解医药生产基本流程，熟悉GMP相关规范者优先；具备一定的生产工艺、设备管理或数据分析基础，能够快速掌握生产相关专业知识与操作技能，对医药生产领域有浓厚兴趣，愿意长期深耕。
素质能力：具备较强的学习能力、逻辑思维能力与问题解决能力，能够快速适应生产车间环境；工作认真负责、严谨细致，具备良好的执行力与抗压能力，服从公司轮岗及岗位安排（可接受倒班）。
职业素养：具备良好的团队协作精神、沟通表达能力，善于倾听与配合，有较强的责任感与敬业精神；认同华润三九及沈阳三九的企业文化，坚守医药行业职业道德，无头孢类抗生素过敏史，无化学品、粉尘过敏，身体健康，符合医药生产岗位从业要求。
技能要求：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础的数据处理与分析能力；有学生干部、社团管理或医药生产相关实习经验者优先。
其他要求：愿意在沈阳新民经济开发区（公司所在地）长期发展，服从公司管培生培养计划安排，能够积极参与公司组织的各项培训与实践活动，有明确的职业发展规划（技术或管理方向）。
参与公司生产全流程学习与实践，涵盖头孢无菌原料、粉针制剂等核心产品的生产操作、工艺管控、设备管理等环节，严格遵循国家GMP标准及公司生产管理规程，协助确保生产过程合规、无污染、无差错。
配合生产车间管理人员，落实生产计划，协助完成生产批令执行、投料管理、装量检测等工作，确保生产任务按时、按质、按量完成，及时准确填写批生产记录、设备使用日志等相关辅助记录。
参与生产车间轮岗学习（涵盖生产操作、工艺技术、设备维护、质量巡检等岗位），快速掌握各岗位操作规程、清洁规程与管理规程，逐步成长为生产领域多面手，为后续走上管理或技术岗位奠定基础。
协助开展生产工艺优化、设备调试与维护相关工作，收集生产过程中的异常信息，提出合理化建议，配合技术部门推进生产效率提升、产品质量优化及生产成本控制工作。
严格执行公司安全生产相关规定，时刻坚守安全生产底线，协助排查生产过程中的安全隐患，参与安全生产培训及应急演练，杜绝安全违规操作。
配合完成生产相关数据的收集、整理与分析，协助上级梳理生产流程中的问题，参与生产管理体系的完善与落地，助力公司生产管理标准化、规范化建设。
参与公司组织的管培生专项培训，主动学习医药生产相关专业知识、管理技能，定期提交学习总结与工作汇报，接受公司综合能力评估，配合公司制定个人职业发展规划（技术或管理方向）。
配合跨部门协同工作，对接技术、质量、仓储等相关部门，协助完成生产相关的技术对接、质量反馈、物料协调等工作，保障生产流程顺畅衔接
任职要求：
学历与专业：2026届应届毕业生，本科及以上学历，药学、医药工程、制药工程、机械自动化、化工、电气工程及其自动化等相关专业优先。
专业素养：了解医药生产基本流程，熟悉GMP相关规范者优先；具备一定的生产工艺、设备管理或数据分析基础，能够快速掌握生产相关专业知识与操作技能，对医药生产领域有浓厚兴趣，愿意长期深耕。
素质能力：具备较强的学习能力、逻辑思维能力与问题解决能力，能够快速适应生产车间环境；工作认真负责、严谨细致，具备良好的执行力与抗压能力，服从公司轮岗及岗位安排（可接受倒班）。
职业素养：具备良好的团队协作精神、沟通表达能力，善于倾听与配合，有较强的责任感与敬业精神；认同华润三九及沈阳三九的企业文化，坚守医药行业职业道德，无头孢类抗生素过敏史，无化学品、粉尘过敏，身体健康，符合医药生产岗位从业要求。
技能要求：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础的数据处理与分析能力；有学生干部、社团管理或医药生产相关实习经验者优先。
其他要求：愿意在沈阳新民经济开发区（公司所在地）长期发展，服从公司管培生培养计划安排，能够积极参与公司组织的各项培训与实践活动，有明确的职业发展规划（技术或管理方向）。