先导智能2024

工作职责： 1、参与公司、部门级的物流规划、改善项目； 2、参与对口仓库的系统改善项目，协助仓库主管推动点改善； 3、完成部门安排的管理工具在操作区域的落地；4、参与部门/区域价值流图和价值流规划； 5、运用MTM、time study等工具进行物流操作线平衡、岗位平衡，提升产能； 6、参与PFEP的建立与维护；7、负责流程、SOP的撰写与培训及落地。 任职资格： 1、本科及以上学历，物流工程、工业工程、供应链管理等相关专业背景；2、具备良好的系统思维、数据敏感度及逻辑分析能力； 3、具备优秀的跨部门沟通协调能力与问题解决能力； 4、熟练运用常用办公软件及物流分析工具；5、能适应快节奏工作环境，具备较强抗压能力和责任心； 6、英语CET-4及以上水平者优先。

工作职责： 1、参与制定采购策略与供应商管理体系，优化采购流程，支持公司成本控制与供应链效率提升2、负责供应商寻源、评估、准入及绩效管理，建立并维护优质供应商资源库 3、参与采购商务谈判，跟进采购合同签订与执行，推动供应商质量改善与交付保障4、协助完成成本分析与价格管控，参与价值工程项目及采购总成本优化 5、收集并分析市场行情及采购数据，为采购决策提供数据支持6、参与跨部门协同，对接研发、生产、质量等部门，支持设计优化、工艺改进与成本控制 任职资格：1、硕士及以上学历，26、27年毕业应届生或1年以内工作经验的职场新锐均可 2、理工科专业背景，供应链管理、物流工程、机械、电气、自动化等相关专业优先3、熟练掌握数据分析工具，对数据敏感，具备较强的逻辑分析能力 4、了解采购基本流程、供应商管理方法或ERP系统操作者优先5、熟悉机械基础或加工工艺，具备精益生产等相关知识者优先 6、具备供应链优化、采购管理相关项目实践或制造企业实习经验者优先 7、具备良好的英语沟通能力

工作职责： 1、参与公司组织绩效制定、评估及应用等工作，参与经营分析工作； 2、参与公司流程体系优化、培训、推广工作，完善公司流程体系管理制度；3、参与公司变革项目的管理，推进企业业务改善、数字化转型； 4、协助进行端到端业务数据分析，报表设计与呈现；5、参与公司日程运营改善活动，跟踪各项待办任务落地。 任职资格： 1、本科及以上学历，专业不限，理工类相关专业优先；2、具备快速的学习能力，适应高强度、跨领域的项目，具备强大的自我驱动力； 3、具备较强的逻辑思维能力，尤其是数据思维；4、具备吃苦耐劳和抗压的能力，良好的团队合作精神和沟通能力； 5、有知名制造业、咨询、投行、证券公司等相关实习经验者优先； 6、英语CET-6及以上水平者优先。

工作职责： 1、负责物料采购工作，并与相关方一起，支持相关品类的采购策略制定、沟通、完善和执行；2、支持与供应商的价格谈判、合同的谈判和签署，与供应商开展协同开发合作，实现成本降低、交付质量提升；3、根据公司品质、成本、交期、项目需求以及供应链安全需要开发新的供应商，建立健全的供应商库；4、根据供应商的产能、加工能力、特点选择供应商下单，对供应商的交付进度负责； 5、负责供应商绩效的管理和发展，根据供应商绩效表现淘汰不合格供应商。 任职资格：1、本科及以上学历，理工科相关专业背景； 2、具备良好的跨部门组织和协调能力，良好的谈判、人际沟通能力，团队协作能力强； 3、具备良好的沟通能力和自我驱动；4、熟练使用Excel、PPT等Office工具； 5、英语CET-4及以上水平者优先。

工作职责： 1、协助HRBP落地全模块人力资源日常工作，包括招聘管理、人才发展、绩效管理、员工关系等；2、协助对接业务部门，理解业务需求，参与HRBP解决方案的落地执行； 3、协助员工入职、转正、异动等基础人事咨询，确保流程合规、材料完整；4、参与员工关系管理，协助处理员工咨询与反馈； 5、协助业务部门进行数据追踪，包括KPI进度监控、绩效数据统计与分析；6、参与业务部门会议并输出纪要，协助制定团队培训计划； 7、完成上级交办的其他HRBP相关工作。 任职资格：1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先； 2、了解人力资源管理专业知识，对HRBP角色有基本认知；3、具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和组织计划能力； 4、积极主动，学习能力强，有团队协作精神； 5、有学生会、社团任职经历或人力资源相关实习经验者优先；6、熟练使用Office办公软件，具备基础的数据处理能力。

工作职责： 1、负责设备开发过程涉及的静力学、动力学、疲劳、热应力仿真，识别设计风险，提出优化建议；2、能够积极参与结构仿真新技术开发，满足业务和产品的需求，解决结构力学问题； 3、负责仿真方案及对标实验设计，开展验证工作，提升仿真准确度；4、参与结构仿真知识工程系统建设，参与仿真场景积累及规范建设与迭代； 5、负责非标自动化设备多体动力学模型搭建，设备静载、动载情况下的力学分析。 任职资格：1、博士学历，机械工程、动力工程及工程热物理、力学等相关专业背景； 2、具备扎实的力学基础，掌握机械设计理论、材料学基础、有限元等数值计算理论知识；3、具备CAE仿真软件使用经验，掌握有限元分析基本流程； 4、结果导向，自我驱动，具备高效的执行力、优秀的表达能力、规范思维；5、英语CET-6及以上水平者优先。

工作职责： 1、负责供应商质量问题处理，协调生产现场因供应商产品导致的装配异常、售后返回异常及外检检出异常，进行异常的收集、分析、统计；2、负责供应商异常改善措施追踪，运用8D逻辑及相关分析手法对改善措施进行有效性验证； 3、负责检验规范建立与改进，研究开发检验技术、检验方法、检验仪器设备；4、参与供应商新品类产品的开发阶段样品评估及确认； 5、参与采购新供应商开发环节中的体系及质量策划、控制进行审核评价；6、负责供应商现场审核与年审，对供应商绩效进行考核并制定能力提升计划。 任职资格： 1、本科及以上学历，电机、机械、电气类等相关专业背景；2、积极主动，协调供应商质量问题的相关方，完成问题改善； 3、具有一定的抗压力，对突发质量问题紧急处理经验； 4、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识；5、英语CET-4及以上水平者优先。

工作职责： 1、负责新机型电气装配工艺的制定和工艺文件的培训、检查、改善； 2、对各工艺文件分类，建立并完善工艺数据库，更新维护工艺文件；3、评估机型电气装配标准工时和机型改造工时，维护机型标准工时库； 4、研究和发现产品设计、生产制造过程中的可优化内容，提出并推动改善方案，降本增效；5、推动车间现场电气装配标准化工作； 6、负责装配车间电气装配、检测装备的开发验证，并引入车间推广使用。 任职资格：1、本科及以上学历，电气自动化、机电一体化或其他电气相关专业； 2、使用CAD等二维绘图软件；3、学习能力强、综合素质较好，沟通协调能力突出，能承受一定的压力； 4、熟练使用EPLAN软件绘制电气原理图者优先。

工作职责： 1、负责客户端安全管理，落实安全生产责任制，达成安全生产目标；2、负责辖区及客户端项目现场风险分析及隐患排查，进行隐患原因分析，给出整改措施建议并协助落实； 3、协助客户端项目现场开展安全培训，定期复盘培训效果及改善；4、负责客户端项目安全生产事故（工伤、火险）调查与处理，针对事故原因开展事故整改；5、特种设备及操作人员安全管理；涉及特殊作业（动火、登高、吊装等）依照集团相关规定推动落实； 6、重点推动挂牌上锁（LOTO）制度落实与监督；7、上级主管安排的其他EHS工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，安全工程类、机械类、自动化类等相关专业背景；2、具备较强责任心、组织协调沟通能力、快速学习能力； 3、具备良好的现场工作适应能力； 4、能够接受出差，含海外项目地，如：德国、匈牙利、印尼、马来、印度等；5、英语CET-4及以上；

工作职责： 1、负责生产计划的编制、排程与优化工作； 2、依据生产进度与客户需求，主导制定零部件及外购件的交付时间计划；3、协调研发、项目、生产等环节，确保信息畅通与进度匹配，解决物料流转问题； 4、推动研发阶段物料的快速流转与投产，有效缩短流程周期；5、跟踪生产计划执行情况，及时识别并处理计划偏差与异常。 任职资格： 1、本科及以上学历，理工科相关专业背景；2、具备良好的系统思维、数据敏感度及逻辑分析能力； 3、具备优秀的跨部门沟通协调能力与问题解决能力； 4、熟练运用常用办公软件及计划排程工具；5、能适应快节奏工作环境，具备较强抗压能力和责任心； 6、英语CET-4及以上水平者优先。

工作职责： 1、负责项目全生命周期管理，主导项目启动、执行、验收及交付整体进度控制； 2、对接客户需求并实时反馈，监控项目执行计划、进度及问题风险；3、组织跨部门资源进行风险分析与问题解决，提供内部协调与流程指导； 4、确保项目按时按质交付并完成验收关闭，组织项目复盘与经验总结；5、协调管理项目现场技术团队及各类资源。 任职资格： 1、本科及以上学历，电气工程、机械工程、自动化、理工科或其他相关专业背景；2、具备优秀的沟通协调能力、跨部门协作能力及团队合作精神； 3、抗压能力强，能适应高强度工作及频繁出差要求； 4、具备良好的逻辑思维、风险识别与问题解决能力；5、英语CET-6或相当水平，具备流利外语沟通能力者优先（如英语、韩语、德语等）。

工作职责： 1、负责帆软BI报表平台的日常运维，处理报表异常、数据刷新失败等问题，并按需完成新报表/看板的开发与优化；2、负责数据抽取（ETL）任务的配置与监控，进行多源业务数据的清洗、去重、格式标准化等预处理工作，保障数据同步的准确性与及时性；3、协助数据仓库的维度建模设计，参与数据字典及指标口径的梳理与维护； 4、响应业务数据需求，通过SQL进行数据溯源与异常排查，协助推进问题修复。 任职资格：1、本科及以上学历，计算机、统计学、信息管理、工业工程等相关专业背景； 2、对数据敏感，具备良好的逻辑分析和解决问题的能力；3、乐于学习新技术，对SQL、Python等数据分析工具有了解者优先； 4、具备优秀的沟通能力和团队协作精神，积极主动，有责任心；5、英语CET-4及以上水平者优先。

工作职责： 1、参与供应链数据治理体系、标准及流程的建立与维护，确保数据质量；2、协助监控与分析供应链关键数据，支持采购、仓储、物流等部门的业务决策与效率提升； 3、参与供应链相关系统（如WMS、TMS）的日常运维与数据支持工作；4、运用数据分析工具及精益理念，参与推动供应链数字化与自动化项目； 5、协助进行改善项目BI管理报表的建立及数据抓取，进行数据分析；6、参与公司信息化项目实施过程中的相关流程建设。 任职资格： 1、***及以上学历，计算机、统计学、信息管理、工业工程、物流工程等相关专业背景；2、对数据敏感，具备良好的逻辑分析和解决问题的能力； 3、乐于学习新技术，对SQL、Python等数据分析工具有了解者优先；4、具备优秀的沟通能力和团队协作精神，积极主动，有责任心； 5、英语CET-4及以上水平者优先。

工作职责： 1、负责电气系统设计，完成电气原理图绘制及相关技术文档编制； 2、进行工业控制系统程序的设计、编写与调试；3、负责项目现场调试工作，独立分析并解决调试过程中出现的各类技术问题。 任职资格：1、本科及以上学历，自动化、电气工程、测控技术与仪器、电子信息工程、机械电子工程等相关专业背景；2、具备扎实的电气理论基础和较强的逻辑分析能力，能独立解决技术问题； 3、具备良好的团队协作精神和沟通表达能力； 4、具备快速学习能力和抗压能力；5、熟悉常用电气设计软件和调试工具的使用； 6、英语六级及以上水平者优先。

工作职责： 1、参与公司研发管理体系的规划与建设，协助制定研发流程、规范与标准； 2、负责研发项目管理系统的运维与优化，推动研发流程数字化与信息化；3、参与研发知识库建设，包括技术规范、设计标准、经验案例等知识沉淀与推广。 任职资格：1、本科及以上学历，机械工程、电气工程、自动化、计算机、工业工程等相关专业背景； 2、具备较强的系统思维和逻辑分析能力，善于发现问题并优化流程；3、熟练使用Office办公软件，了解PLM、PDM等研发管理系统者优先； 4、具备良好的沟通协调能力和跨部门协作能力；5、具备快速学习能力和抗压能力，责任心强； 6、英语CET-4及以上水平者优先。

工作职责： 1. 账务核算：负责费用报销审核、原始凭证核对、凭证录入及月末对账，完成公司日常基础账务处理； 2.往来与成本：协助核对上下游往来账款、更新台账，归集企业运营及设备生产制造基础成本数据； 3.税务处理：协助发票核对认证、税务资料整理归档，配合完成月度、季度纳税申报工作； 4.报表与档案：协助编制基础财务报表，负责会计凭证、账务资料的整理、装订及电子化归档； 5.财务辅助：做好财务数据统计、部门对接，配合银行、税务、审计相关工作，完成领导交办的其他财务事宜。 任职资格： 1.本科及以上学历，财务、会计、财务管理、审计等相关专业应届毕业生； 2. 掌握基础会计、税法知识，持有初级会计证书者优先； 3.熟练Office、Excel办公操作，了解金蝶/用友财务软件，对数字敏感、细心严谨； 4. 学习能力强，能快速适配制造业财务工作，具备良好的团队协作能力；5. 恪守财务职业道德，有保密意识，踏实稳定，愿意深耕岗位学习成长。

工作职责： 1、参与评审供应商包装方案、设计改善包装方案，跟进方案落实首批验证； 2、独立进行包装方案设计改版，参与新机型包装方案的设计、评审；3、对现场包装方案定期巡查、挖掘改善点并持续改善； 4、参与集团改善项目，按计划及时完成包装相关工作；5、编写包装标准化文件、作业指导书，评审、受控并下发，跟踪检查文件执行情况； 6、收集包装基础数据、需求分析，参与车间内工装器具设计、评审和验证；7、维护PFEP表包装数据，现场测量、抽查验证数据准确性； 8、按计划设计成品包装方案、内包SOP，现场打包问题处理， 参加精益改善周活动。 任职资格：1、本科及以上学历，包装工程、包装管理、工业工程、机械工程等相关专业 ；2、熟练应用Office办公软件（PPT/Word/Excel/Viso）；熟练应用CAD及solidworks、AI、PS等设计软件；3、语言表达、逻辑思维、沟通能力、抗压能力、自我学习能力良好； 4、了解仓储物流业务主要环节，运输包装工作要点。 5、英语CET-4及以上，普通话标准。

工作职责： 1、负责物料采购工作，并与相关方一起，支持相关品类的采购策略制定，沟通，完善和执行；2、支持与供应商的价格谈判，合同的谈判和签署与供应商开展协同开发合作，实现成本降低，交付质量提升；3、根据公司品质、成本、交期、项目需求以及供应链安全需要开发新的供应商,建立健全的供应商库；4、根据供应商的产能、加工能力、特点选择供应商下单，对供应商的交付进度负责，满足生产对物料的需求，有必要时现场跟催物料交付情况；5、负责供应商绩效的管理和发展，根据供应商绩效表现淘汰不合格供应商； 6、完成采购经理交办的其它工作任务。 任职资格：1、985本科/211硕士优先，理工科相关专业 ； 2、 具备良好部门内和跨部门的组织和协调能力,良好的谈判、人际沟通能力,团队协作能力强；3、具备良好的沟通能力和自我驱动； 4、可熟练EXCEL、PPT等Office办公工具； 5、英语听说读写流利。

工作职责： 1.协助完成销售目标的分解与下发，跟进目标执行进度，协助识别过程风险并做好基础预警提示；2、协助完善LTC管理流程及CRM系统功能优化，参与流程变革以及系统升级项目； 3、协助完成销售数据统计分析，监控各项销售指标数据；4、协助参与合同管理，主要是合同评审，合同执行过程问题解决和协同； 5、协助应收账款跟进，协调完成逾期回款计划确定，并监控达成；6、协助组织销售培训活动，收集并整理销售团队对培训内容及形式的反馈意见，参与培训体系建设的基础性工作； 7、参与各销售域专项管理活动。 任职资格：1、本科及以上学历，市场营销、会计学、经济学、管理学等相关专业优先；2、了解销售管理基本流程或CRM系统概念者优先，具备良好的学习意愿，愿意快速熟悉销售运作各环节实操节点；3、熟练使用Office办公软件（Excel/PPT/Word），具备基础的数据处理能力，对数据敏感，能协助完成基础分析任务；4、具备良好的沟通表达和跨部门协作意识，工作细致认真，有责任心，能承受一定工作压力，执行力强，性格沉稳。

工作职责： 1、参与市场研究，追踪新能源、其他新兴市场发展趋势，输出行业洞察报告，为战略决策提供信息支撑；2、参与公司战略规划的编制与分解，协助推进战略解码、年度经营计划落地及执行复盘； 3、参与战略变革项目管理，支撑企业业务创新与数字化转型等重点专项；4、协同业务单元开展市场洞察，参与产品组合梳理与竞争分析，输出可落地的策略建议。 任职资格： 1、硕士及以上学历；2、工科背景优先（机械、电气、自动化、材料等），经管类复合背景更佳； 3、有行业研究、管理咨询、券商研究部等相关实习经历者优先。

工作职责： 一、岗位定位 面向场内物流（厂内 / 仓内物流）自动化方向，WMS层参与入库上架库位分配、ABC分类、波次拣选计划、拣选路径优化、补货策略与库存布局优化等业务场景的建模与算法实现。WCS层参与 堆垛机/ AGV / AMR / 输送线 /分拣机等设备的任务调度、多机协同、交通管制、负载均衡与充电策略相关算法研发优化与落地。 1、核心算法研发—参与场内物流系统的路径规划算法（拓扑导航、A*、Dijkstra、RRT 等）、动态避障与多车协同算法的设计与实现。—参与任务调度与资源分配算法（订单拆分、任务派工、充电路径、交通管制）的建模、编码与效果验证； 2、 运筹优化实践—参与库位布局优化、波次拣选策略、出入库节拍平衡等运筹优化问题的建模与求解（启发式、整数规划、遗传算法、禁忌搜索等）。—研究针对业务峰值、异常工况的算法鲁棒性设计与降级思路； 3、 系统对接与工程化 —在团队规范下将算法模块封装为稳定服务，参与与上层 WMS / WCS /MES 及底层设备控制系统的联调。 —参与算法 SDK / 中间件的迭代，按规范编写接口文档与单元测试； 4、 仿真与验证—使用算法仿真平台，通过离线回放与数字孪生验证算法在大规模多车场景下的性能、冲突率与稳定性。—参与关键指标（平均任务时长、空驶率、死锁率、准时率）的评估与持续跟踪； 5、 现场支持与成长 —跟随导师参与算法在真实仓 /厂环境的部署、调参与问题定位，积累端到端交付经验。 任职资格：1、学历与专业：硕士及以上学历；计算机科学与技术、软件工程、自动化、控制科学与工程、机器人、应用数学、运筹学等相关专业；2、编程能力：扎实的数据结构与算法基础；熟悉 C++ 或 Python（至少其一能独立完成课程设计 / 项目级代码），了解 Linux 基本开发与调试；3、算法基础：掌握图论、最优化理论、概率统计等核心课程知识；在课程设计、竞赛、毕设或实习中，至少对路径规划 / 组合优化 / 调度理论之一有过实践；4、工程素养：了解 Git 版本管理、基本单元测试与代码规范，具备良好的学习与文档习惯； 5、业务理解：了解仓储 /场内物流的基本业务流程（入库、上架、库存、拣选、出库、补货）及 WMS / WCS 的职责边界与数据流转。 6、加分项： —有深度学习、强化学习相关的学习或项目经验（如多智能体强化学习、调度策略学习等）； —使用过运筹优化求解器（CPLEX、Gurobi、OR-Tools）或启发式算法框架，并有实际建模求解经历。

工作职责： 1、负责非标自动化组装及检测设备的设计与开发，包括结构方案设计、图纸绘制及工程图输出； 2、完成电机、气动元件及标准件的选型与技术文件编制；3、负责BOM清单整理与技术资料归档，协助完成设备装配与调试支持； 4、参与产品设计评审，协同完成设计优化与迭代改进；5、协助处理生产与试制过程中的技术问题，提供相应解决方案。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械类、自动化类等相关理工科专业；2、掌握机械设计及自动化基础知识，了解常见传动、气动及电气控制原理； 3、熟练使用三维设计软件及二维工程制图软件，具备图纸规范表达能力；4、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能适应多任务协作环境； 5、学习能力强，责任心强，具备一定抗压能力和问题解决能力； 6、英语六级及以上者优先。

工作职责： 1、协助成本经理开展项目制全生命周期成本管理，建立动态监控项目成本数据及异常问题分析机制，支持项目毛利目标达成2、项目四算(概算、预算、核算、决算)中成本管理流程优化和实施 3、协助项目经理、研发、生产等部门组织项目降本策划，整理降本方案，推动实现项目成本可控4、支持月度经营分析，识别业务中存在的问题，并支持业务部门解决问题，改善成本结构；5、跟踪项目全生命周期物料成本情况，分析成本变化原因，并跟进改进计划的实施； 6、项目商务报价的谈判支持，组织事业部开展VAVE专项降本工作。7、审批物料采购预算，规范投料财务管理流程，推进物料管理数字化工作。 8、其他财经管理层要求的待办事项。 任职资格：1、本科及以上学历，理工科专业背景（有MBA或财经类学习经验优先）； 2、熟练使用Office办公软件，熟练Excel数据统计分析；3、执行力强，工作认真负责，对数字敏感； 4、具有独立工作和学习的能力，工作认真仔细，有较强的沟通、理解和分析能力。

工作职责： 1、根据招聘需求，协助制定招聘计划，组织实施招聘工作； 2、在各大招聘平台发布、更新、维护职位信息；3、负责简历筛选、电话初面、面试邀约与安排，协调面试流程； 4、跟进候选人面试进度，推进入职流程，协助办理入职手续；5、维护和开拓招聘渠道，进行渠道资源的梳理与整合； 6、统计招聘数据，进行初步分析并提交简要报告； 7、协助组织和实施校园招聘活动；8、完成上级交办的其他招聘相关工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业优先；2、了解招聘流程与基本方法，有相关实习经验或校园招聘参与经历者优先； 3、具备良好的沟通协调能力和表达能力，善于与人交流；4、态度积极主动，责任心强，做事认真细致； 5、具备一定的抗压能力和结果导向意识； 6、熟练使用Office办公软件；7、学生干部或有学生会、社团活动组织经验者优先。

工作职责： 1、负责编写装配工艺文件，指导并监督装配现场使用； 2、负责工艺文件管理：对各工艺文件分类，建立并完善工艺数据库，更新维护工艺文件；3、负责评估制定机型机械装配标准工时和机型改造工时，维护机型标准工时库； 4、负责MBOM以及装配工艺路线的规划和编制；5、负责推动车间现场机械装配标准化工作，制定相关机械标准化文件； 6、熟练使用二维和三维制图软件，能够根据装配现场要求提出工装夹具方案，并指导现场使用；7、完成领导交办的其他专项任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械设计及其自动化、机电一体化或其他机械相关专业；2、熟练使用CAD等二维绘图软件，熟练使用solidworks等三维绘图软； 3、综合素质较好，沟通协调能力突出，能承受一定的压力。

工作职责： 1、独立完成视觉项目的开发设计； 2、独立完成视觉项目的调试，部署与问题跟踪； 3、独立完成视觉项目的需求文档、技术文档及测试文档的撰写。任职资格： 1、本科及以上学历； 2、计算机与软件技术类、 自动化与电气控制类、机械电子类、电子信息与通信类、数学与物理等基础学科类相关专业背景。

工作职责： 1、参与制定采购策略与供应商管理体系，优化采购流程，支持公司成本控制与供应链效率提升2、负责供应商寻源、评估、准入及绩效管理，建立并维护优质供应商资源库 3、参与采购商务谈判，跟进采购合同签订与执行，推动供应商质量改善与交付保障4、协助完成成本分析与价格管控，参与价值工程项目及采购总成本优化 5、收集并分析市场行情及采购数据，为采购决策提供数据支持6、参与跨部门协同，对接研发、生产、质量等部门，支持设计优化、工艺改进与成本控制 任职资格：1、硕士及以上学历，26、27年毕业应届生或1年以内工作经验的职场新锐均可 2、理工科专业背景，供应链管理、物流工程、机械、电气、自动化等相关专业优先3、熟练掌握数据分析工具，对数据敏感，具备较强的逻辑分析能力 4、了解采购基本流程、供应商管理方法或ERP系统操作者优先5、熟悉机械基础或加工工艺，具备精益生产等相关知识者优先 6、具备供应链优化、采购管理相关项目实践或制造企业实习经验者优先 7、具备良好的英语沟通能力

工作职责： 1、协助装配车间主管进行生产现场的管理与优化，提高生产效率和产品质量； 2、参与制定生产计划，确保生产任务的顺利完成；3、负责生产过程中的质量控制，确保产品符合相关标准； 4、参与生产设备的维护与管理，确保设备正常运行； 5、协助处理生产现场的突发事件，确保生产安全；6、参与生产部门的培训与学习，不断提高自身业务水平； 7、通过轮岗学习逐步熟悉生产与计划管理全流程。 任职资格：1、本科及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械、计算机类等工科相关专业背景； 2、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，有较强的学习能力和适应能力；3、能够承受一定的工作压力，具备较强的责任心； 4、有学生会、社团等组织经验者优先； 5、具有初步的管理潜质； 6、能适应赴珠海工作或长期派驻。

工作职责： 1、负责公司售前项目的技术方案的规划、评审，风险项识别，项目投标技术资料的整理，协同销售去客户现场投标技术答疑；2、负责公司售中项目的技术协议的文件导入，参与设计过程技术评审；外购设备的协议需求文件制订，供应商投标技术文件的审核与优化；3、负责公司标准化自动线技术文件的整理； 4、收集行业新需求、新技术、新方案； 5、负责客户现场集成类问题处理，外购类现场问题的技术支持。 任职资格： 1、本科及以上学历优先，理工科专业； 2、 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks或其他绘图软件； 3、具备团队协作精神和良好的沟通能力，能够沟通协调相关部门； 4、 有责任心、上进心和艰苦奋斗的精神，能适应短期出差。

工作职责： 1、参与月度薪资核算流程的执行与初步核对，确保数据的准确性； 2、学习并协助生成基础的薪酬报表，为分析提供支持；3、协助处理员工关于薪酬的日常咨询，在指导下进行解答或转介； 4、协助整理和维护薪酬绩效相关的文档和记录，确保信息合规有序；5、协助参与市场薪酬调研的数据收集与初步整理工作； 6、学习并理解薪酬相关的劳动法规及内部政策要求； 7、协助进行薪酬数据的初步检查，确保操作符合合规要求；8、完成上级交办的其他薪酬相关工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，人力资源管理、劳动与社会保障、财务管理、统计学、经济学、数学等相关专业优先；2、了解薪酬管理基本原理与流程，熟悉个税政策及社保公积金相关法规者优先； 3、严谨细致，责任心强，对数字敏感，注重细节；4、具备良好的学习能力和逻辑思维能力； 5、具备良好的书面和口头沟通能力及团队协作精神； 6、深刻理解薪酬数据的敏感性，具备高度的职业道德和保密意识；7、熟练使用Office办公软件，尤其是Excel（掌握常用函数、数据透视表等为加分项）。

工作职责： 1、负责非标自动化设备工装夹具的设计、开发与验证，确保工装满足生产装配工艺要求； 2、根据设备装配与调试需求，进行工装方案规划、结构设计与出图；3、负责工装的试制跟踪、功能验证与问题改进，推动工装标准化与模块化； 4、协同机械研发、装配工艺团队，参与产品设计评审，提出工装可制造性建议；5、负责工装相关技术文档的编制与归档，建立并维护工装知识库； 6、参与新工艺、新技术的工装预研与开发，持续提升工装设计水平。 任职资格：1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化或其他机械相关专业背景； 2、熟练使用CAD等二维绘图软件，熟练使用SolidWorks等三维绘图软件；3、掌握机械设计基础知识，了解常见传动、气动及电气控制原理； 4、具备工装夹具设计经验者优先； 5、综合素质较好，沟通协调能力突出，能承受一定的压力；6、能适应赴珠海工作或长期派驻，英语CET-4及以上水平者优先。

工作职责： 1、负责供应链绩效指标收集，建立KPI控制台；2、负责绩效指标的分析、控制及相关改善措施的监控与跟踪，通过数据、流程分析找出改善机会点并推动相关责任部门进行改善；3、负责供应商业绩监控及改善行动落实，供应商交付、质量、响应速度等业绩统计分析，协助采购、SQE等部门进行改善；4、负责成本及费用监控，降本项目的统计、核实与跟踪，物流相关成本的改善； 5、参与库存分析、控制及策略制定，协助安全库存的建立以及定期复审；6、负责供应链流程管理，供应链相关业务流程的梳理； 7、负责供应链流程相关系统的开发、引进。 任职资格：1、***及以上学历，理工科相关专业背景，具备结构化、系统化思维； 2、熟练使用Excel数据分析，了解BI工具； 3、自我驱动以及强烈的责任感；4、具备良好的跨部门沟通协调能力和团队协作意识； 5、英语CET-4及以上水平者优先。

工作职责： 1、需求分析和AI方案设计：分解业务需求和痛点，制定完善的数据治理方案；2、算法选择和AI模型开发：深度学习平台软件的开发及运维，AI模型的设计开发及训练；3、AI检测方案实现和部署：负责各机型视觉检测工位AI方案的开发及落地应用； 任职资格： 1、硕士学历，计算机、模式识别、电子工程等其它和图像算法等相关专业；2、熟悉主流AI训练框架，如Pytorch，TensorFlow等； 3、具有良好的编程能力，熟悉C++、Python等编程语言；4、具有工业视觉检测项目开发经验者优先。

工作职责： 1、参与标准工时测算与统计，开展非标工时分析方法及效率提升改善； 2、协助装配线节拍优化与工序平衡调整，推进生产效率持续提升；3、支持精益生产项目实施，参与产线异常工时分析与改进； 4、应用IE七大手法到生产现场挖掘改善机会并推进改善落地；5、负责生产数据的分析与汇总，通过数据指引改善方向； 6、应用SLP系统布局持续优化现场布局，实现精益物流； 7、逐步参与六西格玛等相关认证与推进工作。任职资格： 1、***及以上学历，工业工程等相关专业背景； 2、具备工业工程基础理论及数据统计基础，了解成本管理相关知识；3、熟练掌握IE七大手法，CAD，SLP布局理念； 4、较强的沟通表达、问题分析与总结能力，良好的抗压能力； 5、能够适应阶段性加班及临时工作安排；6、积极主动，具备良好的学习能力和团队协作意识； 7、英语CET-4及以上水平者优先。

工作职责： 1、负责非标自动化设备运动控制算法的研究、设计与优化，包括轨迹规划、运动学建模与动力学分析；2、参与多轴联动控制系统的架构设计与核心算法开发，提升设备运动精度与效率； 3、负责运动控制算法在PLC、伺服驱动器及上位机平台上的实现与调试；4、开展运动控制前沿技术研究，跟踪行业最前沿技术动态，推动技术创新与产品迭代；5、参与项目方案评审，为机械设计、电气选型提供运动控制层面的技术支持与方案建议； 6、编写运动控制相关技术文档，沉淀技术规范与知识库。 任职资格：1、博士学历，控制科学与工程、机械电子工程、机器人学、电气工程等相关专业背景； 2、具备扎实的控制理论基础，精通运动控制、伺服控制、机器人运动学等核心理论；3、熟练掌握C/C++等编程语言，熟悉PLC编程及主流伺服系统调试； 4、具备多轴联动、精密运动控制算法开发经验者优先；5、结果导向，自我驱动，具备高效的执行力、优秀的表达能力、规范思维； 6、英语CET-6及以上水平者优先。

工作职责： 1、协助编制和审查国际财务报表及相关资料，保障财务合规性和报告准确性；2、配合统计更新海外分支机构所在国家的会计标准和法规变化，出具必要的财务分析； 3、协助解决海外财务中心核算相关问题，必要时出差给予支持；4、协助建立健全国际财务核算流程，优化海外财务核算流程； 5、负责业务相关的会计核算工作 6、领导交办的其他任务。 任职资格：1、硕士及以上学历，会计、财务管理、审计等财务相关专业背景； 2、能熟练操作SAP财务软件者优先； 3、英语口语可作为工作语言交流；4、细心、耐心、积极、主动，富有责任感和进取心； 5、具有良好沟通能力和学习能力，能承受一定工作压力。

工作职责： 1、根据部门要求，制定和完善管理制度，梳理及优化工作流程，并做好执行贯彻； 2、负责销售管理，合同管理，应收管理，营销相关数据分析等；3、负责智能化系统的需求收集及框架搭建，推进系统建设进程； 4、负责部门汇报工作数据收集，整理，汇编及发布；5、负责部门培训组织，培训需求调研，培训效果评估； 6、负责部门团队建设活动规划，并协助做好活动执行； 7、上级交办的其他日常性及临时性工作。 任职资格：1、本科及以上学历，营销管理相关专业优先，具备一定财务知识者优先； 2、熟练使用Office（Excel、Word、PPT、Visio等）；3、有责任心和上进心，细心谨慎，具备良好的领导力、领悟力、独立思考能力及良好的沟通能力； 4、有社会实践经历者优先； 5、英语CET-4及以上水平者优先。

工作职责：1、项目全生命流程解读客户技术协议通用技术协议，识别风险点及报价影响点，制作项目的设计规范，包括设计标准、品牌选型等，并审核工程师产出结果，配合客户、认证机构完成FAT；2、运用技术和管理手段，确保项目的高效、稳定落地； 3、进行工业控制系统程序的设计、编写与调试；4、负责项目现场调试工作，独立分析并解决调试过程中出现的各类技术问题。 任职资格：1、本科及以上学历，自动化、电气工程、测控技术与仪器、电子信息工程、机械电子工程等相关专业背景；2、具备扎实的电气理论基础和较强的逻辑分析能力，能独立解决技术问题； 3、具备良好的团队协作精神和沟通表达能力； 4、具备快速学习能力和抗压能力；5、熟悉常用电气设计软件和调试工具的使用； 6、英语CET-6及以上水平者优先。

工作职责： 1、负责制定制程品控流程与标准，负责制程品控流程与标准的维护、提升和改善，持续完善制程品控标准、方法、手段；2、运用质量管理工具，策划制程管控指标体系（直通率、缺陷率、问题改进及时率），并组织统计、评价；3、组织和协调装调现场问题的处理，组织分析重大疑难问题的根本原因，制定纠正措施并持续改进；4、负责组织客户端反馈问题的分析，并改进，推动工艺标准、作业标准和检验标准持续优化；5、负责制定制程的过程监督审核方案，督导制程品控团队正确完成产品检验及制程合规性的有效监控； 6、负责产品出厂验收、把关，对产品最终结果进行判定。 任职资格：1、本科及以上学历，机电、自动化、质量管理等相关专业背景； 2、熟练掌握质量管理知识与技能；3、精通制程相关品质控制标准，掌握统计分析方法和技术（如过程能力等）； 4、具有良好的抗压能力，较强的协调能力和领导能力，较强的书面文字与口头表达能力；5、较强的逻辑思维能力； 6、英语CET-4及以上水平，能进行基本的口语沟通。

工作职责： 1、负责电源产品电子电路的硬件设计及实验，确认设计能够符合产品规格要求，并输出相关电路图、PCB、BOM等文件；2、负责电源产品的后续使用提供技术支持及产品迭代升级； 3、负责客户现场电源产品问题处理及远程协助。 任职资格：1、本科以上学历，电力电子/应用电子/电子信息工程相关专业，电子类基础知识扎实； 2、至少懂得使用一款PCB画图软件，会制作项目BOM表等；3、较强动手能力和逻辑，会用常规测试仪器； 4、懂各种电子元件参数； 5、有开关电源设计调试经验者优先；6、快速的学习能力，具备良好的团队合作精神和沟通能力，较强抗压能力； 7、英语六级及以上水平者优先。

工作职责： 1、订单执行与管理：? 协助资深采购工程师完成日常采购订单的下达、确认及跟催，确保订单信息准确无误，并学习使用公司ERP/SRM系统进行数据维护；2、交付跟进与风险预警：? 负责跟踪指定物料的交期，监控生产进度，及时发现并上报潜在的交付延迟风险，参与制定初步的应对方案； 3、供应商沟通与协作：?在指导下，与一级/二级供应商建立日常工作联系，传递采购需求，核对发货计划，收集并整理供应商的产能、质量等基础数据； 4、数据统计与分析：?定期汇总并分析采购相关数据（如及时交付率、跳票率等），制作简单的报表，为供应商绩效考核提供数据支持； 5、跨部门协同支持：?配合内部项目、计划、工艺研发等部门的需求，协调样品、小批量试制等环节的采购事宜，积累全流程经验。 任职资格： 1、本科及以上学历，理工科相关专业 ；2、具备良好部门内和跨部门的组织和协调能力,良好的谈判、人际沟通能力,团队协作能力强； 3、具备良好的沟通能力和自我驱动能力；4、可熟练使用EXCEL、PPT等Office办公工具。

工作职责： 1、协助运营部门经理开展项目制全生命周期成本或计划管理，建立动态监控项目机制； 2、结合各产品特点、制定项目成本或计划目标并进行目标分解；3、协助产品线运营,项目经理、研发部门组织项目运营策划，推动实现项目进程；4、对项目各关键阶段进行阶段性跟踪和比对分析，识别关键节点，督促相关责任部门优化改进。 任职资格：1、本科及以上学历，电气工程、机械工程、自动化、理工科或其他相关专业背景； 2、具备优秀的沟通协调能力、跨部门协作能力及团队合作精神；3、抗压能力强，能适应高强度工作及频繁出差要求； 4、具备良好的逻辑思维、风险识别与问题解决能力；5、英语CET-6或相当水平，具备流利外语沟通能力者优先（如英语、韩语、德语等）。

工作职责： 1、根据物料需求计划执行采购任务，负责供应商交期协调、价格议价及合同签订；2、跟踪标准件订单执行，协调物料到货、检验、入库流程，处理不合格品退换事宜； 3、维护并更新物料主数据等采购基础信息；4、收集分析行业与供应商市场信息，建立并完善供应商信息资源库； 5、协助开展供应商绩效管理与考核，推动供应商质量与交付水平提升。 任职资格：1、本科及以上学历，理工科相关专业背景； 2、具备优秀的沟通谈判能力、市场敏感度及成本意识； 3、具备良好的数据分析能力、风险应对能力和责任心；4、能适应工作压力并高效处理多任务； 5、英语CET-4及以上水平，口语流利者优先。

工作职责： 1、参与LLM应用开发，完成Prompt设计、API调用及RAG系统搭建； 2、负责业务数据清洗、向量化处理及向量数据库基础运维；3、将AI能力封装为标准化接口，集成至MES/SCM等业务系统； 4、参与AI中台组件开发，包括模型路由、Token统计等基础治理功能；5、跟踪LLM/Agent等前沿技术，输出技术调研报告； 6、配合完成AI应用的容器化部署与日常运维。 任职资格：1、本科及以上学历，计算机/AI等相关专业； 2、熟练掌握Python或Java，具备扎实的编码能力与算法基础；3、了解大模型原理，有实际调用API经验，熟悉Prompt基本技巧； 4、了解RAG流程，使用过至少一种向量数据库或AI开发框架；5、了解Web开发及数据库基础，熟悉Git/Linux，有Docker使用经验优先； 6、学习能力强，具备产品思维与跨团队沟通能力。

工作职责： 1、负责厂内机加工艺文件编制，及零件加工工艺的优化改善； 2、解决机加工车间发生的现场工艺问题； 3、负责车间所需的工装设计；4、对加工件供应商进行工艺指导，提升供应商工艺能力，解决供应商交付过程中的技术问题； 5、负责技术攻关工作、瓶颈零件工艺改善、新技术突破等工作；6、支持研发开展同步工程，协助研发开展降本，提高零件图纸工艺性，协助推进研发图纸机械结构

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