桐昆集团人才招聘简章
一、企业简介
（一）基本情况
桐昆集团是一家投资石油炼化，以PTA、聚酯和涤纶长丝制造为主业，兼跨铝加工、包装新材料、装备制造、房地产、物流、金融、商贸、新能源等领域的大型民营企业。经过四十多年的发展，实现了从“一滴油”到“一匹布”的完整产业链，涤纶长丝产能产量位居全球第一。集团旗下现有全资、控股、参股企业80余家，包括制造业事业、房地产事业部，目前总资产超1000亿元，员工近40000人。
（二）企业排名
2024中国企业500强第145位
2024年浙商全国500强第16位
2024年浙江省百强企业第14位
2024中国民营企业500强第40位
2024年全球化工企业50强第37位
2024中国制造业企业500强第66位
2024年浙江省制造业百强企业第11位
2024中国石油和化工企业500强第20位
（三）其中上市板块产业链分布
上市板块主要从事各类民用涤纶长丝的生产、销售，以及涤纶长丝主要原料之一的 PTA（精对苯二甲酸）的生产。涉及石油炼化、PTA、聚酯、涤纶长丝、织造、印染等多个板块。
（四）战略布局
1、现有国内八大基地：①浙江省内：桐乡总部基地、洲泉化纤园区基地、嘉兴港区石化聚酯一体化基地、湖州长兴基地、舟山绿色石化基地；②浙江省外：江苏南通基地、江苏宿迁基地、广西河池基地。
2、国内规划：安徽合肥、福建漳州、广西钦州三大基地。
3、海外规划：力争上游，拟在印尼北加里曼丹投资建设炼化一体化项目。
二、人才培养与晋升体系
（一）培养体系
公司坚持“人皆有才，人尽其才”的人才理念，致力于打造多元化、全方位、高成才的人才培养体系，针对不同类型人才精准科学设置晋升培养体系，包括管培生专项培养计划、导师制、项目实战、专业素质能力提升、管理角色转变、多维度考核晋升等，内训与外配相结合，理论与项目实战相结合，全面助力大学生人才跑赢职场。
（二）晋升体系
公司将综合考虑各专业、各岗位与各层次人才情况，兼顾共性与个性，打造各层级后备人才梯队，为每位人才提供广阔的发展空间与晋升通道，逐步实现自我价值。
三、校招岗位
序号 | 岗位 | 专业要求 | 学历要求及其他说明 |
1 | 管培生 | 专业不限 | 985/211本科及以上 体系化轮岗培养及考核晋升机制 |
2 | 项目储备 | 高分子材料、 化学工程、纺织工程、 材料工程等 | 博士 |
3 | 技术研发 | 化学工程、纺织工程、高分子、染整工程等 | 硕士 |
4 | 高管秘书 | 企管类、文秘类、 工商类、汉语言类、师范类等 | 985/211硕士或 国内TOP10高校本科 |
5 | 机电仪管理 | 机械工程、设备、 电气仪表、自动化等 | 本科及以上 |
6 | 纺丝工艺管理 | 材料工程、纺织材料、纺织工程、化学工程等 | |
7 | 聚合工艺管理 | 材料类、 高分子、化学工程等 | |
8 | 化工工艺管理 | 石油炼化、化工类等 |
四、薪资福利
（一）薪资待遇
序号 | 类别 | 月薪（税前） | 转正后综合年薪（税前） |
1 | 普通院校本科 | 7000元起 | 9万元起 |
2 | 985、211院校本科 | 9000元起 | 10～15万元 |
3 | 普通院校硕士 | 10000元起 具体面议 | 12～18万元 |
4 | 985、211院校硕士 | 12500元起 具体面议 | 15～30万元 |
5 | 博士 | 综合年薪30～100万，具体面议 | |
注：
1、管培生在管培各阶段根据表现可不断升职加薪；其余大学生在实习期间表现突出的转正可直接评定职级并涨薪；
2、每年额外享受年终奖（根据企业效益发放）；
3、每年末开展大学生晋职考核
4、额外享受地区人才津贴、租房补贴、购房补助。
（二）福利待遇
1、五险一金；2、餐费补贴；3、人才公寓；4、高温补贴；5、带薪年假；6、文体活动；7、专业培训；8、探亲福利。
五、联系方式
公司地址：浙江省桐乡市梧桐街道凤凰湖大道518号桐昆集团总部大楼
校招官网：https://hr-zjtkjt.zhiye.com/（网申渠道可直接投递）
校招邮箱：****
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联系人：胡女士 座机电话：057****87769
手机号码：187****6101
天下英才，桐昆至爱！