陆家嘴集团2026届校园招聘招生简章
一、集团简介及招聘岗位
（一）集团公司简介
1990年9月，伴随浦东开发开放，上海陆家嘴（集团）有限公司正式启航。
经过一代代陆家嘴人的努力，陆家嘴集团已经成为浦东新区城市开发的一块“金字招牌”，是一支“召之即来、来之能战、战之能胜”的“主力军、王牌军”。
至2024年底，集团总资产超过2800亿元，集团系统各层级公司150余家，其中全资控股实体公司20余家，正式员工逾6000名。
（二）主营业务发展
随着浦东新区打造社会主义现代化建设引领区的号角吹响，陆家嘴集团把握城市资源特点与产业禀赋，积极布局重点区域、重点产业、重点项目，全力投入城市中心、城市副中心的大片区域整体开发建设，开发版图包括陆家嘴金融贸易区、前滩国际商务区、张江科学城核心功能区、御桥科创园、川沙城市副中心、临港新片区等浦东核心发展区域，建成项目长期自持、招商引资、运营管理，业务范围包含城市综合开发与服务、文体商旅服务、特色金融服务等，致力于成为城市综合运营服务商。
目前，集团各类业态项目的招商营销及运营管理面积约750万平方米，未来仍将持续增长。项目类型主要涵盖：超甲级/甲级办公楼宇、产业园区、商业中心、租赁公寓、酒店、文化、体育、会展等。入驻客户涵盖现代制造业、专业服务业、金融业、互联网、人工智能及信息行业等，倾力打造全球城市中央活动示范区、行业领先总部经济聚集区。
未来，陆家嘴集团将持续聚焦核心主业，紧跟浦东战略引领步伐，深度参与浦东更广阔区域的开发建设，坚持功能与市场并重、开发与营运并重、硬实力锻造与软实力提升并重，全面推进高质量发展，为“社会主义现代化引领区建设”持续贡献力量。
（三）集团招聘岗位
招商运营、工程物业、财务会计、审计合规
（四）“探陆者”计划
“探陆者”计划秉承“好中选优，精益求精，严进严出”的原则，致力于从应届生中选拔出更具潜力的储备人才并予以重点培养。为全面赋能每位储备人才，公司推行“一人一策”的培养方式，量身打造个性化发展计划，助力储备人才成长印记与潜能志向的精准对接；实施“以赛代练”的培训机制，通过多元化、复合式的实践挑战，为储备人才铺设出广阔的发展平台与成长空间；坚持“严管厚爱”的培育理念，“严师出高徒，厚爱育英才”，以深切的人文关怀，密切关注每位储备人才的成长轨迹，深入挖掘其内在潜力，全面评估其综合表现，助力“后浪”在挑战中成长，在历练中蜕变，早日成长为引领企业卓越发展的澎湃力量。
二、子公司招聘岗位
（一）上海陆家嘴建设发展有限公司：工程管理岗、软件运维工程师、停车运维工程师
（二）上海耀雪冰雪世界：品牌策划岗、客服运营岗
（三）上海陆家嘴耀能建筑科技发展有限公司：节能解决方案岗、智慧楼宇解决方案岗、楼宇生态产品管理岗
（四）上海陆家嘴商业经营管理有限公司：商业地产市场推广岗
（五）上海陆家嘴陆耀资产经营有限公司：招商运营岗
（六）上海陆家嘴乐居资产管理有限公司：营销客服岗
（七）陆家嘴国际信托有限公司：党务岗、品宣岗
（八）爱建证券有限责任公司：销售交易部-综合销售岗（私募组）、销售交易部-综合销售岗（海外客户组）、销售交易部-资产配置岗、证券研究所-医药分析师（创新药方向）、证券研究所-新能源分析师、证券研究所-宏观分析师、技术研发部-系统开发岗
三、招聘流程
9-10月 开启网申及宣讲会、收集简历
10-12月 面试、笔试
12月起 发offer、实习
四、网申渠道
https://campus.51job.com/ljz2026