北京双杰电气股份有限公司

双杰集团2026届秋季校园招聘简章

——燃动“星”势力，集“杰”启未来

双杰集团（股票代码：300444）成立于2002年，立足配电领域，深耕电力行业20余载。在智能电气、光伏风电、新型储能、充换电、氢能、数字平台等新能源领域均有战略性稳健布局，致力于提供国内顶尖、国际一流的清洁能源一站式解决方案。

双杰集团目前已构建覆盖全国、辐射全球的多元化产业布局，下设60余家分子公司，在北京、安徽合肥、江苏无锡、湖北黄冈、内蒙古呼和浩特、内蒙古赤峰和新疆昌吉均设有先进生产基地及研发中心。在各基地的协同分工下，双杰足迹覆盖全国各省及绝大部分市县，产品远销欧、美、非等20余个国家和地区，年销售额近百亿。

凭借领先的技术实力和持续的创新能力，集团先后荣获“国家火炬计划产业化示范项目”、“国家重点新产品”、“中国电力电气十大品牌”等重要荣誉，并取得包括“KEMA实验”、“挪威船级社认证”等多项国际资质，拥有300余项国内外专利。集团还积极建立“博士后工作站”和“重点大学校企合作示范基地”等科教融合平台，为产品研发与产业化应用提供坚实支撑。

未来，公司仍坚定不移地贯彻国家绿色发展理念，践行双碳目标，拥抱新型电力系统建设及新能源发展契机，加速国家能源基地产业布局，助力国家新能源产业升级改造，回报社会，造福国人。

欢迎登陆双杰集团官方网站获取更多信息

http://www.sojoline.com

招聘职位

福利待遇与发展空间

一、福利待遇

薪资构成：工资+奖金+各类补贴+成长基金

基础待遇：五险一金；商业险；周末双休；带薪休假；生活补贴（通讯、餐饮等）；班车接送，旅游团建；

人才补贴：博士5万/年、硕士3万/年、本科2万/年 (具体根据当地政策执行）

公司设施：温馨的人才公寓（内含独立卫浴、洗衣机、空调等）；舒适的办公环境；雅致的图书馆、高端大气的健身房、羽毛球馆、乒乓球馆、台球馆等。

二、多元化成长

1、职业生涯规划：

① 职业倾向的测试与引导；

② 入职1-2年的职业能力培养。

2、发展晋升机制：

① 双通道发展机制，横向：管理8级晋升通道，纵向：技术6级晋升通道；

② 周期性能力和贡献评定，相应进行薪资和岗位调整。

3、学习平台资源：

① 学你所需：引导培训+赋能培训+OJT+线上学院；

② 助你所学：高管送读+标杆企业学习+各类学习补助；

③ 导师护航：职业导师+生活导师双线助力个人成长；

④ 复合成长：营销管理、研发技术、生产管理、供应链管理、工程管理多个领域互通。

工作地点

集团总部：北京、合肥

研 究 院：北京、合肥、珠海、石家庄、呼和浩特

生产基地：北京、合肥、无锡、黄冈、呼和浩特、赤峰、昌吉

简历投递邮箱： ****  

HR直通车：  

安徽区域：王先生186****1003

湖北区域：张女士181****5679

新疆区域：伏女士150****1703

北京区域：刘先生158****8600

内蒙区域：许女士181****0505