hr实习生
北京
本科及以上
公共管理类·心理学类
使用简历深度优化功能，快速提升简历质量
职位介绍
职责描述：
1、通过各种招聘渠道搜索、筛选候选人简历，能够及时、高效地完mentor给予的招聘相关工作
2、协助组织实施招聘工作：包括搜寻简历、电话沟通、面试安排、入职跟进等工作
3、及时收集招聘相关信息和数据，提交总结报告
4、协助处理部门日常事务，完成部门领导交办的其他事宜 任职要求：
1、26,27届的同学，人力资源管理、心理学、社会学等相关专业优先
2、有较强沟通能力及执行力，积极主动，责任心强，工作踏实
3、熟练运用excel、word、ppt等办公软件
