hrbp实习生 (MJ008539)
杭州
本科及以上
公共管理类·心理学类
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职位介绍
岗位职责：
1、活动策划与执行：负责员工活动（如生日会、节日活动等）的策划、组织及落地执行；
担任公司内部会议或活动的主持人，确保流程顺畅。
2、宣传物料设计：制作入职海报、评优海报等宣传材料；
3、招聘支持：协助团队完成职位发布、简历筛选、面试安排及候选人沟通等工作。
4、数据管理与统计：负责奖金数据提报、评优数据整理等基础人事事务；
5、行政与商务支持：负责邮箱管理、邮件流转审批及文件归档；
协助大区完成盖章申请、内网文件发布等工作；
任职要求：
1、本科及以上学历在读，人力资源等相关专业优先；
2、熟练使用PPT、Excel、Word等办公软件，具备基础设计能力（如PS、视频剪辑等工具）者加分；
3、性格开朗，具备良好的沟通协调能力及活动主持经验者优先；
4、细心负责，能高效处理多任务，对人力资源工作有热情；
5、能够一周出勤5天、实习3个月及以上优先；
