人力实习生

岗位职责： 1，按岗位需求筛选简历，辅助更新招聘进度； 2，沟通候选人确认面试信息，协调面试官与会议室，协助新员工入职； 3，协助学部HRBP的基础数据分析，便于问题的定义； 任职要求： 1，统招***本科及以上学历； 2，性格外向，喜欢与人沟通； 3，具备数据分析能力；