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返回简章2025-11-20 更新

人力资源实习生|三餐+有主管带

北京
本科及以上
心理学类·工商管理类
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职位介绍
工作职责: 1.负责全公司的项目招聘,推进招聘进程,包括候选人挖掘、简历筛选、电话沟通和面试邀约等; 2.协助进行人才mapping和行业调研; 3.参与优化招聘渠道梳理,形成固定人才池。 任职资格: 1.在读本科/硕士,专业不限; 2.沟通能力+团队合作能力 3.积极性,主动解决问题 无限茶歇,包三餐,10.30上班,团队年轻