区域人事实习生--HR Intern

【工作内容】 - 协助进行简历筛选与初步评估，支持招聘流程的顺利开展； - 参与日常人事事务性工作，如员工信息维护、档案管理等； - 配合完成部门安排的其他人力资源相关任务，提升团队工作效率； - 与各部门保持良好沟通，协助推进人力资源项目落地。 【任职要求】 - 本科及以上学历，工商管理、人力资源等相关专业优先； - 具备良好的沟通能力和团队协作意识； - 熟悉Office办公软件，具备基本的数据处理能力； - 工作认真细致，责任心强。