人力资源实习生-招聘方向

岗位职责： 协助进行招聘职位发布，简历筛选，人员推荐，及后续入职跟踪等相关招聘流程。 投递要求： 本科及以上，人力资源，工商管理等相关专业，过往有招聘相关实习经验优先。