HR实习生（招聘）
北京
本科及以上
工商管理类·心理学类
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职位介绍
【岗位职责】 1、协助招聘经理完成全流程招聘工作：发布职位信息，维护招聘渠道，筛选简历，进行初步电话沟通，安排面试并跟进面试反馈 2、负责招聘数据管理：更新维护候选人数据库，统计招聘相关数据并制作报表 3、协助校园招聘、学术人才交流会等活动 【任职要求】 1、本科以及上，人力资源、心理学、管理学、英语等相关专业在校生 2、有大厂相关实习经历 2、良好的沟通表达能力和服务意 3、熟练使用Office办公软件 4、工作细致认真，有责任心 5、英语良好（需处理英文简历） 6、至少实习5个月，每周到岗5天； 【你将获得】 1、系统的招聘工作培训 2、深入了解企业人力资源运作 3、接触顶尖学者，参与AI学术活动
