产品支持督导管培生 -26届(MJ001520)

岗位职责： 1.新店产品规划： 前期通过市场调研、数据分析、沟通反馈了解产品需求，输出新店规划方案； 制作新店产品陈列初稿，组织并统筹新店选品会议，通过会议讨论分析并确认选品终稿； 2.产品数据分析： 结合业务角度，定期输出所负责区域门店的产品数据分析，包括各品类销售排名、品类占比、材质占产品搭配等； 根据产品销售数据分析挖掘潜力款，或者挖掘对于不同市场、门店相匹配的产品； 3.门店产品调整: 发现所负责区域门店的陈列问题，协助业务管理团队推动门店进行产品调整，承接新产品、新材质的落地陈列工作，实现品效提升； 对于营业中门店定期组织复盘会议，通过复盘发现门店陈列问题，协助业务团队、门店人员进行调整改善； 4.产品培训赋能: 定期组织所负责区域内门店产品会议，对于各类产品数据中问题进行讲解，使门店了解自身问题并改善提升； 对于近期产品迭代、更新、销量等信息及时同步业务团队、门店，提升产品信息传递效率。 工作时间9-17:30 周末双休 法定正常休息，每月需要出差一周左右 任职要求： 1.***本科及以上学历，工商管理，市场营销专业优先； 2.乐观开朗，具备良好的沟通和组织协调能力； 3.需要有零售行业社会实习经验或者产品相关的项目经验； 4.抗压能力强，接受出差。