人事管培生 双休 包住

接受实习生哦，需人力资源相关专业/有人事经验 本科及以上岗位学历 【岗位职责】 1.负责公司人事工作，包括但不限于考勤、薪酬绩效、招聘、培训、员工关系维护、人事政策执行等。 2.参与制定和优化人事管理流程，提高团队效率和工作质量。 3.协助处理员工福利事宜，确保福利政策的有效实施。 【任职要求】 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与各部门有效协调。 2.熟悉人事相关法律法规，能够确保公司人事活动的合规性。 3.具备较强的责任心和执行力，能够按时完成上级交付的任务。