HRBP（奇瑞汽车25、26校招）
芜湖
硕士及以上
心理学类·工商管理类
使用简历深度优化功能，快速提升简历质量
职位介绍
岗位职责: 1. 负责与业务部门合作，理解业务需求，提供人力资源解决方案 2. 参与人才招聘流程，包括筛选简历、组织面试及评估候选人 3. 协助建立和优化人力资源相关流程和政策 任职要求： 1、生源资质：本科及以上学历。 2、专业要求：人力资源管理、管理学等相关专业。 3、证书要求：能正常取得国家颁发的毕业证及学位证。 4、在校表现：党员、优秀毕业生、学生干部等优先考虑。 5、其他要求：身体健康,热爱汽车行业,乐于奉献,敢于挑战。
