采购体系培训专员

岗位职责：1. 采购文化建设：搭建合规、协同的文化体系，策划文化、合规宣传月等活动，调研优化文化落地痛点。 2. 采购能力建设：构建专业能力模型，制定培训计划并落地， 3. 采购学院运营：规划学院定位与课程体系，搭建线上线下学习平台，开发标准化课程并推动知识转化。 4. 活动策划组织：统筹供应商大会、战略研讨会等活动，策划体系团建活动，复盘优化活动效果。 职位要求：1.本科及以上，采购/供应链/人力/工商管理相关专业优先。 2. 有文化建设、培训或活动策划经验；有采购学院搭建或大型活动经验者优先。 3. 能独立统筹大型活动，具备项目管理与落地能力；熟悉文化建设、课程开发，有培训效果评估经验；擅长跨部门沟通，可联动内外部资源； 4、熟练使用PPT/Excel/Project，有LMS系统经验者优先；责任心强、抗压、逻辑清晰。