制度管理专员

重点：该岗位可接受27届实习，26届正式校招同学如接受offer前/后不能来公司提前实习勿扰！！！ 工作职责 1、制度建立：协助梳理公司基础运作规则，并沟通推动相关部门建立/修订制度规则； 2、制度宣传：参与制度宣导工作，通过编写宣传文章、开展培训活动、设计宣传材料等多种方式进行制度宣传； 3、日常管理：完成制度管理相关的事务性工作，包括文档管理、流程维护、数据分析等； 4、完成上级交代的其他与制度管理相关的任务。 任职资格 1、企业管理、工商管理、人力资源、新闻传播等相关专业***大学本科及以上学历； 2、具备较强的理解领悟能力，能够迅速理解管理机制间的逻辑及背后理念和价值； 3、具备较强的逻辑能力及结构化表达能力，能够协助输出结构化的书面内容材料（包括制度/方案/宣传材料等）； 4、具有较强的沟通能力、学习能力和团队协作精神，能够高效完成上级交代的任务； 5、熟悉使用钉钉、Office等数字化办公工具，具备设计工具、AI工具使用能力者优先。