人力资源管理岗
台州
本科及以上
不限专业
使用简历深度优化功能，快速提升简历质量
职位介绍
【岗位职责】 1、劳动关系：全面负责劳动合同的规范管理、流程办理与台账建立，确保操作合法合规，并妥善处理经济补偿事宜以防范法律风险；
2、人事关系：统筹员工全周期人事手续办理、档案与信息系统管理，并负责人力资源数据统计与分析，为管理决策提供数据支持；
3、员工敬业度管理：定期调研分析员工需求，组织实施敬业度调查，为提升员工满意度和团队凝聚力制定针对性策略；
4、劳动纠纷及工伤：依法协调处理劳动纠纷，负责工伤事故的认定申报及保险待遇处理，维护企业良好的用工环境；
5、区域人力资源职能事务：作为区域对口负责人，承上启下精准传达并执行集团与大区的工作部署，确保区域人力资源工作协同高效；
6、全员绩效：负责制定并组织实施绩效考核方案，监督考核过程、审核汇总结果并应用于薪酬核算，持续优化绩效管理体系；
7、组织发展：协助开展中高层管理人员的考核、盘点及选聘工作，组织实施年度述职与测评，为区域人才梯队建设提供支持。 【任职条件】
1、认同华润燃气企业文化，符合华润燃气新人素质项； 2、本科及以上学历应届毕业生； 3、人力资源管理相关专业； 4、热爱能源行业。 【工作地点】台州
