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返回简章2026-03-06 更新

人力资源助理

深圳·珠海
本科及以上
工商管理类·心理学类
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职位关键词
协助人力资源部门处理招聘、培训、员工关系等日常事务,支持公司人才管理体系的运作,适合应届生在专业领域快速成长。
职能/领域:
人力资源、人才管理
硬技能/工具:
招聘流程、培训组织、员工关系管理
软技能/素质:
沟通能力、团队协作、学习能力
业务/经验:
应届生培养、人力资源体系、人才发展