HRBP助理
广州
本科及以上
公共管理类·工商管理类
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职位介绍
岗位职责：
1、协助HRBP深入业务部门，了解业务运作与团队状况，提供人力资源支持；
2、协助执行招聘、入职、转正、调岗、离职等人事流程，确保员工关系顺畅；
3、负责维护员工信息档案，整理与分析人力资源相关数据，为决策提供依据。
4、协助组织员工活动，传达公司政策，并积极收集和反馈员工建议；
5、协助HRBP开展人才发展、绩效管理、团队建设等项目的落地与跟进。
任职要求：
1、本科学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先，有相关实习经验优先；
2、沟通表达能力出色，抗压能力强，有较强的时间管理意识；
3、积极主动，有校内社团活动经验优先；
4、良好的学习能力，热爱人力资源工作。
