人力资源专员/助理
上海
硕士及以上
公共管理类·工商管理类
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职位介绍
MBTI为必测项，不测勿扰。
公司为医药to B赛道重体系。
需要善于学习，善于使用AI工具。
职责描述:
人力部分:
1、配合完成公司指派部门的职员招聘、选拔、录用（安排面试、上岗、企业文化代训），人才库建立与人才挖掘、引进等工作。
2、部门绩效考核体系维护人员、团队考核属性的确认，跟踪考核结果。
3、协助建立各项人力资源管理制度、工作流程、绩效考核、薪酬体系等。确保公司的人事行政程序、制度、流程等得到执行。
4、协助办理公司职员任免、调迁、升职、解聘、奖惩等事项。负责公司职员考勤、因公出差、休假等管理事项。负责各项保险业务、居住证及落户办理。
5、员工离职管理：离职办理、人员优化、离职分析等。
6、协助完成人事行政的其他工作。
行政部分：
1. 配合各办事处的内部采购需求与行政活动
2.配合内部宣传活动组织；
3.公司内部场地选址与装修事宜。
任职要求:
1、硕士以上学历，行政管理或人力资源管理相关专业优先；
2、在校期间有完整的人力资源实习经历；
3、具有良好书面、口头表达能力,沟通领悟能力强；
4、熟练使用Word、Excel、PPT,AI等常用办公软件;
5、工作细致认真,高执行力，原则性强,有良好的执行力及职业素养。
