行政管理—校招管培生

岗位职责: 1. 协助完成日常行政事务处理与流程跟进 ； 2. 参与部门协作及内部资源协调工作 ； 3.完成项目员工绩效、考勤、培训、基础招聘等工作。 任职要求： 1.应届本科毕业生，人力、行政相关专业； 2.善于沟通、按时完成上级交给的工作 ； 3.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 ； 4. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。