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返回简章2026-05-08 更新

人力资源实习生

合肥
本科及以上
公共管理类·工商管理类
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职位关键词
参与企业招聘、员工关系及培训等基础HR工作,协助搭建人才梯队。需具备良好的沟通能力与团队协作精神,对人力资源管理有浓厚兴趣,适应快节奏工作环境,助力组织效能提升。
职能/领域:
人力资源、校园招聘
软技能/素质:
沟通能力、团队协作、适应力
业务/经验:
招聘流程、员工关系、培训体系