HRBP

有转正机会，毕业后可留用 工作内容： 1、参与招聘流程的执行，包括筛选简历和协助组织面试； 2、支持团队成员完成日常招聘任务，确保流程顺畅； 3、协助处理招聘过程中出现的问题，提供有效支持。 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2、能够快速适应工作环境，处理多任务并保持组织性； 3、对人力资源领域有浓厚兴趣，愿意在实践中学习和成长。