【26届校招】电性能培训生

招聘部门：汽车制造 【岗位职责】 岗位职责： 1、主导智能汽车12V/48V智能低压电源系统架构设计与方案落地，融合智能电源管理算法，实现电源系统与智能驾驶域、座舱域、车身域的跨域协同，支撑 OTA远程升级、自动驾驶、智能底盘等智慧功能； 2、运用MATLAB/Simulink等仿真工具，开展电源拓扑、瞬态响应仿真，通过多域协同仿真优化电源模块布局与控制策略，提升系统稳定性与智能化调节精度； 3、搭建智能低压电源系统测试平台，制定车规级智能测试方案，开展自动化测试，运用AI工具分析测试数据，迭代优化智能电源控制逻辑； 4、主导智能低压电源系统量产及路试阶段的故障诊断与问题分析，结合智能诊断算法定位电源波动、功耗异常等核心问题，输出针对性解决方案并推动落地；建立故障数据库，支撑电源系统智能预测性维护功能迭代； 5、跟踪智能汽车电源前沿技术，结合 ISO 26262 功能安全标准，制定智能低压电源系统开发规范与技术指标，跨团队协同算法、硬件、软件团队，推动电源系统与智能硬件、自动驾驶决策深度适配。 【任职要求】 1、本科及以上学历，低压电器、自动化、机械电子等相关专业; 2、善于学习，自驱力强，结果导向，抗压力强。