25/26 Off-cycle intern-HR intern-Beijing 薪酬福利实习生

工作内容：

1. 员工薪酬福利相关的材料处理工作。

2. 协助办理员工在职证明，工资及其他福利证明。

3. HR薪酬福利服务窗口其他支持性工作。

任职要求：

1. 本科或研究生在读；

2. 良好的英文基础，能适应全英文工作环境；

3. 工作认真负责，刻苦耐劳；

4. 实习期间，能保证每周工作四至五天， 持续工作3个月或以上。