25/26 Off-cycle intern-ADV-KDI-Digital Enablement-Beijing

团队介绍：

1. 洞察技术和数据生产要素发展趋势，深入客户场景需求，帮助客户制定数字化转型战略方案，利用最新的数字化技术和商业分析能力为企业赋能，为个体赋能，驱动企业商业模式的转型，重新塑造核心发展战略，重新塑造产业结构，重新塑造公司运营模式；

2. 协助客户打通战略与执行，为客户提供以数据为驱动、端到端的解决方案和咨询服务，与企业携手并肩将战略转型与变革全面落地，将蓝图化为现实，建立数字化治理体系，建立与战略相适应的组织、制度和流程规范，实现数据资产运营的常态化管理；

3. 将洞见转化为行动，提出制度规范、业务流程与数据和人工智能分析相关的解决方案，协助客户建设数据资产管理体系与数据中台，实现数据可见、可得、可用、可运营，促进数据要素价值发挥；

4. 协助客户搭建各类数据应用场景，如构建客户标签体系支撑数字化营销，利用数据挖掘模型实现精细化客群管理等。推动数据在营销、风控等各个业务主题上的应用落地；

5. 协助客户推动数据专业人才培养，通过集中的项目孵化，指导有一定数据分析基础的学员，完成业务理解、数据提取、特征工程、模型构建、落地应用全流程实践；

主要职责：

1.协助进行市场研究，收集和分析数字化转型相关的行业趋势和最佳实践。

2.参与资料收集、调研访谈、成熟度评估、会议纪要等。

3.参与制定数字化转型战略，包括数字化愿景目标、数字化领域、数字化能力、数字化举措等。

4.参与重点业务管理模块的流程体系梳理和流程图设计。

5.协助准备项目汇报材料，清晰地向团队和管理层传达项目核心内容。

6.跟踪项目进度，支持PMO项目管理，基本的会议材料准备等。

基本要求：

1.专业不限，本科及以上学历在读生。

2.对数智化转型有基本的理解和兴趣，有自己的观点和洞察。

3.具备很强的行业研究和分析洞察能力。

4.能够非常熟练使用Microsoft Office套件，特别是PowerPoint。

5.具备良好的沟通和人际交往能力，能够与不同背景的人有效合作。

加分项：

1.有咨询公司相关实习或项目经验者优先。

2.独立制作过多套逻辑清晰和视觉美观的PPT。

3.能够长期实地全勤优先（4个月以上）

4.立即到岗。