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返回简章2025-10-11 更新

人力管培生(J16707)

北京

公共管理类·工商管理类

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职位介绍

工作职责协助招聘、培训、绩效、薪酬、组织发展、员工关系等工作的开展任职资格 1、学校背景211及以上 2、理工专业背景优先 3、逻辑思考能力、数据分析能力，沟通协调能力较强

职位来源

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北京东方雨虹防水技术股份有限公司

A股上市 · 民营企业 · 建筑材料

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