行政管理岗

岗位职责：1.日常行政支持：包括但不限于办公环境维护、固定资产及办公用品管理、来访接待、信函收发及费用报销等；负责部门内部会议的组织与协调，包括会议室预定、会议材料准备、纪要撰写及会议决议事项的跟进督办；2.沟通与信息传递：作为分公司内外部沟通的桥梁，确保信息准确、及时上传下达；3.专项项目协助：为分公司或公司特定项目提供必要的后勤、协调及数据整理支持；4.文书与档案管理：起草、编辑、打印、归档公司各类文件、报告、合同等；负责分公司文件的电子与纸质归档，确保准确、完整、易于检索；5.经营运行支持工作，进行分公司经营数据的定期汇总、统计与初步分析，制作相关数据报表，为团队决策提供基础数据支撑；6.协助策划并组织团建、工会等内部活动，提升团队凝聚力；7.完成上级交办的其他任务。技能要求：1.熟练使用各类办公软件，具备良好的文档处理和基础数据分析能力；2.具备良好的文书写作与信息整理能力，能独立完成通知、纪要、函件等基础公文的撰写；3.熟悉办公设备的基本操作与维护；4.沟通协调力：  具备良好的服务意识和跨部门沟通能力，做事细致、有耐心，能妥善处理多头绪事务；5.执行力与闭环思维：  对于交办的任务有事事有回应、件件有落实的闭环意识；具备团队协作精神；6.在校期间有宣传稿件撰写、公众号运营或活动组织经验；7.中共党员（含预备党员）。经验（实践）要求：有国央企相关实习的优先。