采购工程师(J12145)

工作职责 1、采购策略制定： （1）供应市场分析，掌握供应市场波动和变化趋势，率先获取价格和周期优势； （2）参与器件优选和物料归一化； 2、供应商认证和导入： （1）新供应商寻源； （2）供应商认证，包含供应商资质认证和现场认证； （3）物料族认证和测试，包含供应范围认证确认和是否具备提供合格产品的能力； （4）供应商年度供货价格谈判，协议拟定和签署； 3、采购订单执行和管理： （1）采购订单签订和合同管理，主要包含研发请购订单和事业部外采订单的签订； （2）采购订单执行状态跟进，控制到货进度； （3）采购订单结算、应付立账和按账期请款； （4）采购订单闭环管理，供应商账目清晰； 4、供应商绩效和关系管理： （1）供应商绩效评价，每月输出供应商成本和服务绩效评价结果； （2）供应商绩效应用方案的执行和跟进； （3）供应商能力提升，通过绩效辅导，提升供应商绩效； （4）供应商关系维护； 5、采购效益分析及改进： （1）采购成本分析与改进，发现降本点，持续降低采购总成本； （2）采购周期分析和改进，通过制定更优的采购策略，缩短从采购要货到供应商交货的时 间周期，提升库存周转率； （3）采购付款分析和改进，提升应付周转率； 任职资格 1、教育背景：全日制985 211本科及以上应届毕业生，供应链、工业工程、机械设计、电子信息、材料、经管类相关专业； 2、专业能力：英语四级及以上，可阅读英文技术资料、供应商商务文件； 3、软实力要求： （1）沟通协调能力突出，可联动研发开展采购早期介入工作，清晰传递物料需求； （2）工作细致，风险意识强，重视文档版本管理、报价资料归档； （3）具备较强自主学习能力，愿意深耕物料采购领域； （4）恪守职业底线，原则性强，责任心强，可并行处理多个项目询比价任务； 4、加分条件： （1）拥有采购、供应链、供应商开发相关实习经验； （2）熟悉电子元器件、结构零部件； （3）接触过 SRM 采购系统； （4）具备学生项目、跨部门协作项目经历。