绩效管理工程师

【职位职责】 1. 管理报告计算规则调整更新； 2. 管理报告具体编制及发布； 3. 管理报告数据调整与适用。 【任职要求】 1. 学历专业：本科及以上学历，财务、金融、统计等相关专业优先； 2. 语言能力：英语六级，口语书写能力强优先； 3. 其他要求：有招聘实习经验，如参与过秋招/春招项目等优先；熟练使用Office软件；不要求倒班，工作地点为厦门。 【学历要求】 本科及以上 【优先专业】 财务相关专业、金融相关专业、统计相关专业