绩效与人才咨询助理顾问（上海）

主要职责： 1、作为项目成员，参与到各类组织、薪酬，绩效，人才相关的咨询项目中； 2、识别客户的需求，并为其提供有效的咨询和解决方案；3、传授客户知识与技能，并和客户建立良好的关系； 4、进行与咨询业务相关的数据和资料分析； 5、支持相关行业研究性工作。 任职要求：1、面向海内外应届毕业本科生，研究生以及 MBA，不限制学校和专业； 2、拥有创新性的思维以及良好的解决问题的能力；3、以客户为导向，并有良好的团队合作精神； 4、能够灵活并独立地应对工作压力和风险； 5、具有出色的分析能力以及沟通技巧； 6、精通于英语写作和口语；7、熟练使用 PPT 和 EXCEL。