北京集顺工程咨询有限公司

龙湖集团东北大连财务部招聘，优秀的你快到碗里来
【岗位职责】
1、协助财务数据的整理、录入及核对；
2、协助处理应年底审计相关工作事项；
3、协助处理公司基础涉税事宜、银行账户相关工作；
4、完成交办的其他事项。
【岗位要求】
1、本科及以上在校生，财会专业；
2、熟练运用office等办公软件；
3、具有良好的数据分析能力；
4、工作认真负责，善于沟通和解决问题，有良好团队合作精神；
5、可实习3个月以上，每周4-5天（不含周末）。
【工作地点】
大连市甘井子区龙湖尘林间

岗位职责：
1、校招宣讲会落地支持：深度参与武汉地区高校校招宣讲会筹备与执行，包括前期与高校就业中心对接沟通、场地布置、物料准备，现场负责流程引导、嘉宾接待及学生咨询答疑，后期完成数据整理与复盘总结；
2、简历筛选与初筛沟通：协助处理武汉高校校招简历库，根据岗位需求进行精准筛选，通过电话、邮件等方式与候选人对接初筛信息，同步面试安排，维护候选人沟通台账；
3、面试全流程对接：负责校招面试的前期筹备（时间协调、场地预订、面试资料整理）、现场支持（候选人签到、流程指引、面试物料分发）及后期跟进（面试结果同步、反馈收集），保障面试高效推进；
4、校招活动运营辅助：参与武汉地区校园招聘主题活动（如企业开放日、职业分享会等）的策划与落地，协助完成活动宣传推广、参与人员招募及现场执行等工作，提升龙湖在本地高校的雇主品牌影响力；
5、人力基础事务支撑：协助整理校招相关数据报表，归档面试资料与候选人信息，配合团队完成其他人力资源相关辅助工作。

任职要求：
1、地域适配：武汉本地高校在读，熟悉武汉各高校分布及校园环境，能灵活协调校内活动资源者优先；
2、能力匹配：具备良好的沟通表达与组织协调能力，能清晰传递信息并高效推进多环节工作；有较强的责任心与执行力，注重细节，能保质保量完成任务；
3、态度积极：对人力资源领域尤其是校招工作有浓厚兴趣，愿意主动学习；具备良好的抗压能力与团队合作意识，能快速融入团队；
4、技能基础：熟练掌握 Excel、Word、PPT 等办公软件，有校园活动组织、学生工作或相关实习经历者优先；
5、可至少 实习3 个月，每周到岗 4-5 天及以上优先。

你将获得
优质平台：进入世界 500 强企业实习，深入了解头部房企人力资源体系与校招全流程，积累高价值职场经验；
实战成长：全程参与武汉地区校招核心工作，独立负责具体环节执行，在实践中提升沟通、组织、问题解决等核心能力，收获专业导师一对一指导；
专属福利：提供有竞争力的实习津贴，享受免费下午茶、节日福利、团队建设活动等；表现优秀者可获得实习证明，优先获得龙湖校招全职 offer 推荐机会；
职场人脉：结识行业资深前辈与优秀同龄伙伴，拓展优质人脉资源，为未来职业发展奠定坚实基。

【工作地点】
济南、青岛、烟台

【岗位职责】
①制定所负责楼层或业态的租金收入预算及负责执行;进行楼层经营分析，风险前控；
②根据项目实际情况制定可行招商方案，确保完成或超额完成招商签约率指标；
③择优与租户长期建立良好关系，在项目提升或租户置换中促成合作;主动进行市场调研，提出对项目有贡献的调整建议及创新业态；
④落实招商工作的制度、流程及指引，规避相关风险，提高业务能力和效率;分享及知识沉淀，参与知识制度的培训与宜贯。

【岗位要求】
①无专业限制，理工科、经济类、管理类、社会学、心理学、新闻学等专业均可；
②有能量感，喜欢并愿意主动与人沟通，对人有同理心，做事有大局观。喜欢挑战，敢于迎难而上，能抗压有韧性；
③好学善思、自我驱动、拥抱变革、渴望成就。
④热爱商业。

1、在校园招聘期间，负责所在高校龙湖招聘的宣传工作；
2、收集周围同学中关于龙湖以及龙湖校园招聘的疑问，并进行汇总和反馈
3、现场支持所在高校的宣讲会(若有)；
4、支持宣讲会结束之后所在高校/城市的面试；
5、其他龙湖在该高校/城市的校园招聘负责人布置的工作任务
固定工资制: 600元/人，浮动工资为400元；

【工作地点】
济南、青岛、烟台
【岗位职责】
①日常运营：日常在天街巡场，负责场内经营商家全生命周期管理，包括但不限于商场日常运营、商铺形象、进场装修筹备开业、日常经营、撤场等管理工作；
②SP活动洽谈：负责商户洽谈及部分推广活动的落地执行，组织协调、把控质量；
③经营洞察：管理租金收缴、分析经营数据，洞察商场经营现状，提出改善建议，采取管控措施；
④创新探索：探索空间极致化利用、商品组合、线上产品、共享服务、商户增值服务等方式，与品牌方管理人员洽谈活动、挖掘资源、促成合作，提升项目经营业绩。
【岗位要求】
①无专业限制，理工科、经济类、管理类、社会学、心理学、新闻学等专业均可；
②有能量感，喜欢并愿意主动与人沟通，对人有同理心，做事有大局观。
喜欢挑战，敢于迎难而上，能抗压有韧性；
③好学善思、自我驱动、拥抱变革、渴望成就。
④热爱商业。

【工作地点】
济南、青岛、烟台
【岗位职责】
①制定所负责楼层或业态的租金收入预算及负责执行；
进行楼层经营分析，风险前控；
②根据项目实际情况制定可行招商方案，确保完成或超额完成招商签约率指标；
③择优与租户长期建立良好关系，在项目提升或租户置换中促成合作；
主动进行市场调研，提出对项目有贡献的调整建议及创新业态；
④落实招商工作的制度、流程及指引，规避相关风险，提高业务能力和效率；
分享及知识沉淀，参与知识制度的培训与宜贯。
【岗位要求】
①无专业限制，理工科、经济类、管理类、社会学、心理学、新闻学等专业均可；
②有能量感，喜欢并愿意主动与人沟通，对人有同理心，做事有大局观。
喜欢挑战，敢于迎难而上，能抗压有韧性；
③好学善思、自我驱动、拥抱变革、渴望成就。
④热爱商业。

龙湖租售中心招聘啦！！！
你想成为龙湖员工吗？

你想内部福利购龙湖房子吗？

世界500强➕中国top10房企➕高发展健康平台

高薪！好发展！好机会！重庆房产人工作首选！

【龙湖租售中心】
龙湖物业直营租售门店，主要依托于龙湖园区及龙湖代理楼盘，业务范围包括龙湖&非龙湖新房、二手房、车位、商铺、写字楼的租赁买卖。
【岗位职责】
1、端口维护：各类房产销售端口的房源发帖和维护

2、社区开发：在门店附近小区周边客户流量大的时间进行线下宣传，开发潜在客户

3、约看、带看：给客户匹配意向房屋，并进行带看，协调与业主的沟通

4、客户、业主维护：跟进维护好客户、业主，及时跟进房源信息

5、谈判签约：协调业主、客户时间，进行三方谈判，促成交易达成

6、办理手续：帮助客户办理相关手续，包括合同，贷款，过户等

7、社区维护：交易结束后，以管家身份维护小区客户、房源，建立好感，持续发展意向客户。

【想要的你】

1、专科及以上学历，同行经验丰富者可适当放宽至高中学历；
2、行业不限，只要你有较强的沟通表达能力，热爱销售行业；
3、表达清晰，逻辑清楚，有较强的学习能力、抗压能力佳，积极乐观、勇于挑战高薪；
4、对行业和职业认同，并愿意通过自己的努力，实现个人价值；

【你最关心的】
1、平台稳健，业务多元化：多航道业务覆盖，实体产业支撑，让客户买得更放心
2、品牌影响力，市场口碑佳： 龙湖起源于重庆，在重庆市场有较好的口碑和信任度。
3、独家项目多：地产留存商办类产品➕车位➕新开盘项目均为独家资源+龙湖物业高复购率业主资源支撑
4、房源丰富，获客渠道丰富：深耕社区，得天独厚的园区优势，业主粘度高；多航道资源倾斜(商业天街摆展获取客流，冠寓管家推荐，物业协同推荐），园区自有业主高成交占比 10%-20%。

【你将拥有的福利】

1、无责底薪3000-4500元+提成+餐补+即时激励奖金，入职即购买重庆本地五险，优秀员工可转自有购买公积金；

2、新鹅领跑奖、到访奖、高额成交奖、PK奖、不定时激励；

3、商业补充险+带薪年假+精英社+购房优惠+定期聚餐+公司文化活动+弹性工作+晋升透明；

4、培训体系：

师带徒制度，从行业小白到行业精英骨干全程带教；线下面授课程与线上学习结合，涉及职业素养、通用技能、专业能力等多元维度；专业的赋能中心团队多角度赋能支持，推出新人训，储备训，店长训；

5、晋升空间：

专业线/管理线的公平晋升机会；依托龙湖多航道优势，跨部门或跨航道（如地产、商业、冠寓、物业等）可内部调岗机会。

管理岗位由内部员工提拔竞聘产生，良性的工作氛围和环境，透明的晋升机制，助你实现个人突破与成长！

招聘：小区自有秩序（项目直招）保安员：
工作时间： 白班08：00-20：00、
夜班20:00-08:00、
要求：年龄18至45周岁（以身份证为标准），服从意识强，有责任心，无不良嗜好及犯罪前科、无文身等。
薪资待遇：秩序税前综合6000.，月休4天，12小时，有住宿
每月发薪日:18日

招聘：小区自有秩序（项目直招）保安员：
工作时间： 白班07：00-19：00、
夜班19:00-04:00、
要求：年龄18至45周岁（以身份证为标准），服从意识强，有责任心，无不良嗜好及犯罪前科、无文身等。
薪资待遇：税前综合5500+570餐补，月休4天，12小时，有住宿
每月发薪日:18日

本科及以上学历
社区运营、品控、工程三个方向可选择
工作地点优先天津

职位描述：
1、熟练掌握房地产基础知识，为客户提供服务；
2、具备优质的职业素养，与客户建立良好关系，并促进业绩与合作的达成；
3、学习掌握地产推广、获客、品牌管理等综合专业知识，致力成为优秀的管理者与操盘手。
职位要求：
1、以客户为一切工作的出发点，眼睛和内心永远朝向客户，能发现一些商机；
2、内驱力强，有快速成功的渴望，喜次挑战与竞争；
3、有脑有心有手（有思想，又能务实地落地执行）；
4、抗压有韧劲、乐观阳光、自然（对难度、压力有准备）；
5、喜欢表达或“讲故事”，有感染力；
6、追求卓越，志存高远，有点小目标、情怀和思想；
7、专业不限，市场营销/房地产销售类优先。

一、岗位职责
1、候选人筛选与初步电话沟通，了解候选人意愿，推荐给招聘同事；
2、完成每日沟通并反馈沟通记录和结果；
3、协助完成人力其他相关工作。
二、任职要求
1、在校本科生/研究生，聪明灵活，热爱人力工作；
2、学习沟通能力强，学生会或有社会兼职类工作经历优先。
3、至少出勤4天及以上
4、尽快到岗

岗位描述：
2026年星耀生招聘计划！
一、公司简介
大瀚人力资源集团于1999年创立，立志成为世界人力资源服务业巨头， 我们一直提供满足客户需求的多样化人力资源产品及解决方案。
26年来，大瀚服务累计超过5000+家跨国及中国500强企业、快速成长型企业、政府及非盈利组织。聚焦12大新兴行业及12大传统行业，累计千万级人才数据库。布局70余个核心城市办公室，业务覆盖中国超过500余个一二三四线城市，3000多名专业顾问提供服务。龙湖为大瀚的战略合作伙伴，为龙湖提供星耀校招管培生的招聘服务。
龙湖集团1993年创建于重庆，发展于全国。2009年，龙湖集团控股有限公司（股份代码：00960）于香港联交所主板上市，2021年被纳入恒生指数成份股，连续14年位列《福布斯》全球企业2000强，多年入选《财富》世界500强。
龙湖集团构建高质量发展模式，聚焦开发、运营、服务三大板块，发挥地产开发、商业投资、资产管理、物业管理、智慧营造五大航道协同效应，实现一二线高能级城市的全面布局。
开发业务
自1998年以来，龙湖累计开发1,200余个项目，总建筑面积超2.3亿平方米，交付房源100万套，连续13年获“中国房地产开发企业综合实力10强”。龙湖匠心空间营造，打造出云河颂、御湖境、观萃、光年、铂金岛等住宅及复合业态标杆产品，精筑品质深受业内外认可。
二、合宁龙湖简介
合宁龙湖深耕南京合肥两大核心主城，2014年进驻南京，2017年进驻合肥，落地布局项目50+，服务覆盖100+项目超1000万方，布局30+长租公寓，活力街区欢肆首落合肥，B座天街引擎商业格局，多航道业务全面渗透，在“一个龙湖”生态愿景下，龙湖在合宁将和你继续共赴下一程风景，持续抒写着“与城共进”的新篇章。
三、招聘岗位
星耀管培生（销售岗）
岗位职责：
1、通过线上新媒体平台、垂直类平台做客户挖掘并邀约到访促成成交；
2、整合内外部资源，搭建客户渠道，对客户进行有效沟通及关系维护；
3、新媒体平台及线上社群运营，短视频开发制作、线上平台直播获客；
4、维护外部企事业单位关键人资源，对产品进行宣传及推广。
四、招聘要求：毕业时间2024年6月-2026年6月的本科毕业生
五、工作地点：南京/合肥
六、培养发展
1.【夯基础】（0-0.5年）：师傅带教，夯实基础；
2.【能成事】（0.5-1年）：一线管理者（主管级）、专业岗位；
3.【独当一面】（1-3年）：关键营销管理岗（经理级）、黑带专业岗；
4.【挑大梁】（***）：关键营销管理岗（中心级）、专家级专业岗；
5.【营销总】（***）：事业部及地区营销总、资深专家级专业岗；
七、薪资结构（10W+）
为吸引高素质的人才，我们提供同行业内非常有竞争力的全面薪酬。对于星耀生来说，其具体的薪酬福利由以下三部分组成：
年总现金收入=保障薪资+绩效奖金+高佣金

【岗位职责】
1.深入参与或负责人力资源相关模块的项目，通过实际项目管理和推动来锻炼、提升专业能力和个人经验；
2.参与校招工作，协调配合推动校招方案落地；
3.根据公司业务需求，协助部门完成社会招聘，如简历开源、人选沟通、邀约面试、组织面试等日常招聘工作；
4.协助同事跟踪评估各部门用人情况，及时更新和维护人才库，总结梳理并定期分析反馈招聘环节
5.leader交代的其他工作
【任职要求】
1、26届及以后毕业的本科或研究生
2、每周实习至少4天，最好可实习3个月及以上
3、良好的逻辑思维能力和学习能力，有较强的成就动机
4、熟练运用Excel、Word、PPT等办公软件；
5、踏实工作、积极上进、认真细心、有责任感、乐观自省；

2026届实习生

岗位职责：
1、协助开展培训全流程工作（课件开发、培训员工等）
2、协助完成其他相关人力资源工作


任职要求：
1.本科及以上学历，人力资源或相关专业优先
2.良好的沟通协调能力、思路清晰，逻辑性强，善于与人沟通；
3.善于变通，高情商，人际敏感度较高，抗压能力强；
4.一周能至少保证5天工作时间

【岗位职责】
1.深入参与或负责人力资源相关模块的项目，通过实际项目管理和推动来锻炼、提升专业能力和个人经验；
2.参与校招工作，协调配合推动校招方案落地；
3.根据公司业务需求，协助部门完成社会招聘，如简历开源、人选沟通、邀约面试、组织面试等日常招聘工作；
4.协助同事跟踪评估各部门用人情况，及时更新和维护人才库，总结梳理并定期分析反馈招聘环节
5.leader交代的其他工作
【任职要求】
1、26届及以后毕业的本科或研究生
2、每周实习至少4天，最好可实习3个月及以上
3、良好的逻辑思维能力和学习能力，有较强的成就动机
4、熟练运用Excel、Word、PPT等办公软件；
5、踏实工作、积极上进、认真细心、有责任感、乐观自省；

1、深入工程项目一线，全链条了解及把握工程项目管理工作；
2、通过对工程项目技术、合作伙伴（施工方、监理方、材料设备供应商等分供方）的管理，确保工程项目质量、进度、安全和成本目标。

岗位职责：
1、深入工程项目一线，全链条了解及把握工程项目管理工作；
2、通过对工程项目技术、合作伙伴（施工方、监理方、材料设备供应商等分供方）的管理，确保工程项目质量、进度、安全和成本目标。
职位要求：
1、土木工程、工民建、岩土、电气、结构、给排水、暖通等相关专业；
2、能够吃苦耐劳，具备深耕一线、持续研究的精神；
3、热爱房地产行业、具备良好的沟通交流、组织协调、统筹规划能力。

1、构建龙湖集团的资源生态网络、创造合作共赢的企业生态环境；
2、房地产开发全流程成本管理及相关资源的供应链管理；
3、具备跨区域/跨行业的资源及成本管理覆盖能力，为组织提效赋能。

岗位职责：
1、构建龙湖集团的资源生态网络、创造合作共赢的企业生态环境；
2、房地产开发全流程成本管理及相关资源的供应链管理；
3、具备跨区域/跨行业的资源及成本管理覆盖能力，为组织提效赋能。
职位要求：
1、土木工程、工程管理、工程造价、运筹学、数学与应用数学、工业生产、工业制造等相关专业；
2、对数字敏感，乐于沟通，具备良好的合作精神和换位思考能力 ；
3、熟练使用办公软件。

职位描述：
1、负责项目/片区职能管理、运营管理及内外部客户关系维护与管理；
2、准确把握项目/片区品质要求和服务标准，主导品质工作落地及升级；
3、通过运营管理动作，达成客户满意度，总结需改进和创新的服务流程及标准并实施；
4、合理分配资源，保障项目正常运转，发现识别潜在危机，制定方案措施，进行有效预控。
职位要求：
1、无严格专业限制，工程类、景观类专业最佳；
2、对新事物充满好奇， 乐于迎接挑战，能够快速学习；
3、优秀的沟通协调能力，善于思考总结，善于寻求资源解决问题。

龙湖物业集团校招项目-管培生



招聘方向：
项目管理 （社区运营方向）
项目管理 （品控管理方向）
项目管理（工程管理方向）
商服项目管理
商服品质管理
商服工程管理


地区：深圳、东莞、惠州、珠海、中山、江门

龙湖物业集团校招项目-管培生



招聘方向：
项目管理 （社区运营方向）
项目管理 （品控管理方向）
项目管理（工程管理方向）
商服项目管理
商服品质管理
商服工程管理


地区：深圳、东莞、惠州、珠海、中山、江门

职位描述:
1、负责客户的接待、咨询；
2、识别客户需求，提供合适产品，进行价格谈判；
3、负责公寓、别墅、写字楼的买卖与租赁的全过程，包括带看签约及过户等，促成业务成交；
4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作5、负责公司产品的开发积累，与客户建立良好的业务协作关系。
职位要求:
1、有亲和力,工作积极主动,乐观开朗,皮实抗压；
2、具备良好的沟通表达能力和学习能力,有服务意识和奉献精神；
3、专业不限。

1、深入工程项目一线，全链条了解及把握工程项目管理工作；
2、通过对工程项目技术、合作伙伴（施工方、监理方、材料设备供应商等分供方）的管理，确保工程项目质量、进度、安全和成本目标。
职位要求：
1、土木工程、工民建、岩土、电气、结构、给排水、暖通等相关专业；
2、能够吃苦耐劳，具备深耕一线、持续研究的精神；
3、热爱房地产行业、具备良好的沟通交流、组织协调、统筹规划能力。

1、构建龙湖集团的资源生态网络、创造合作共赢的企业生态环境；
2、房地产开发全流程成本管理及相关资源的供应链管理；
3、具备跨区域/跨行业的资源及成本管理覆盖能力，为组织提效赋能。
职位要求：
1、土木工程、工程管理、工程造价、运筹学、数学与应用数学、工业生产、工业制造等相关专业；
2、对数字敏感，乐于沟通，具备良好的合作精神和换位思考能力 ；
3、熟练使用办公软件。

岗位职责：
1、聚焦线上获客新趋势，通过直播、社交媒体互动、内容营销等数字化手段，挖掘并转化高质量潜在客户，减少对传统方式的依赖；
2、参与线上营销内容的全流程创作，包括图文策划、视频脚本撰写与剪辑，深度挖掘项目核心卖点，提升品牌在年轻群体中的影响力；
3、出镜担任直播主讲人，生动传达项目价值，通过实时互动获取客户线索，并参与从0到1打造具有个人特色的IP账号；
4、协同团队追踪抖音、小红书等平台热点，结合地产行业特性，策划具有传播力的内容，拓展新媒体渠道的广度与深度；
5、基于数据分析，持续优化线上获客策略与内容方向，提升转化效率与用户体验。

培养发展：
1.【夯基础】（0-0.5年）：师傅带教，夯实基础；
2.【能成事】（0.5-1年）：一线管理者（主管级）、专业岗位；
3.【独当一面】（1-3年）：关键营销管理岗（经理级）、黑带专业岗；
4.【挑大梁】（***）：关键营销管理岗（中心级）、专家级专业岗；
5.【营销总】（***）：事业部及地区营销总、资深专家级专业岗；


上班时间：9:30-18:30，周内单休，月休4-5天；
工作地点：重庆龙湖各大在售项目营销中心
（本岗位为大瀚人力资源集团&龙湖集团定制培养计划，合同签订方为大瀚）

1、硕士及以上学历，
2、三甲医院眼科经验***

【校招岗位详情介绍】
项目管理(社区运营)：不限专业，客服管家，负责所辖物业项目业务物业费收缴、满意度、报事、客诉处理、社区活动、文化传播等，这是物业最核心的岗位，也是发展最快的岗位之一，相对同行业中，收入较可观。

项目管理(品控管理)/商服环境：限环境类专业，现场品质提升，满意度达成、管理委外供方；组织培训安全生产管理、风险应急处理、责任/危机事件管控，并督导执行；为业主提供优质的居家生活环境。

项目管理(工程管理)：限工程类专业
1.前期介入工程师主要参与涉及龙湖自有房地产工程开发，从拿地开始介入，施工、监理、园林、精装、造价等都会涉及；
2.设备工程师主要参与龙湖自有、外拓房地产设施 设备、暧通、水电、空调、中控等所有设备的管理工作；
3.返修工程师主要参与房屋分户查验、承接查验及返修整改，过程中形成知识沉淀并推广应用等技术支持、管理工作；
4.商服运维工程师主要负责现购物中心设施设备维护保养，第三方协调管理工作。

美居管理/社区经营：
1.美居管理：主要从事家装、家具、软装等商家的招商引资工作，涉及到财务、合同、商家谈判等；负责项目选装加载产品的营销及推广策划，对美居业绩达成负责；
2.社区经营：团购业务、社群拉新、市集运营、销售转化。

资产管理顾问：为客户提供一站式房屋经纪服务，致力于打造为客户提供居住方案、资产管理、生活所需的社区生活平台。
负责公寓、别墅、写字楼的买卖与租赁的全过程，包括带看、签约及过户等，促成业务成交及客户关系维护等后续工作。


【薪资福利】
年收入：月固定(6000-8000)+个人激励+绩效奖金+福利+补贴
福利：五险一金+补贴(高温/误餐等)+带薪假期(年假/婚假/产假/陪产假等)+其他福利(入职安家费)


【公司简介】
龙湖集团 1993年创建于重庆，发展于全国。2009年，龙湖集团控股有限公司(股份代码:00960)于香港联交所主板上市，2021年被纳入恒生指数成份股，连续14年位列《福布斯》全球企业 2000 强，多年入选《财富》世界 500 强。
龙湖集团构建高质量发展模式，聚焦开发、运营、服务三大板块，发挥地产开发商业投资、资产管理、物业管理、智慧营造五大航道协同效应，实现一二线高能级城市的全面布局。与此同时，龙湖持续提升各航道行活能力，实现经营性现金流为正的内生式增长，并不断优化提升资产质量，实现企业的可持续发展。
【点将项目介绍】
点将计划开始于 2003年，涵盖龙湖智创生活及龙智精工业务，是面向未来选拔培养高素质的运营类、工程类、营销类人才而打造的校园招聘计划，旨在招聘具有经营逻辑、客户导向、创新突破、自驱进取的复合型管理精英。
龙湖智创生活，智慧服务领航者。在百余座城市的13大业态领域开展规范化物业服务，客户满意度连续16年超过 90%。截至 2024年12月底，龙湖智创生活累计服务 325 万户客户。

项目管理（社区运营方向）：不限专业

项目管理（品控管理方向）：环境、园林类优先

工程管理：工程、建筑、暖通等相关专业

资产管理顾问：市场营销方向优先

工作地点：沈阳、大连、长春、鞍山、营口、辽阳、盘锦、葫芦岛

本科及以上学历
社区运营、品控、工程、商服四个岗位可选择
base北京，具体落位项目可沟通

招聘要求：2026年应届毕业生
上班时间：9:30-18:30，周内单休，月休4-5天；
工作地点：重庆龙湖各大在售项目营销中心
（本岗位为大瀚人力资源集团&龙湖集团定制培养计划，合同签订方为大瀚）
岗位职责：
1、聚焦线上获客新趋势，通过直播、社交媒体互动、内容营销等数字化手段，挖掘并转化高质量潜在客户，减少对传统方式的依赖；
2、参与线上营销内容的全流程创作，包括图文策划、视频脚本撰写与剪辑，深度挖掘项目核心卖点，提升品牌在年轻群体中的影响力
3、出镜担任直播主讲人，生动传达项目价值，通过实时互动获取客户线索，并参与从0到1打造具有个人特色的IP账号；
4、协同团队追踪抖音、小红书等平台热点，结合地产行业特性，策划具有传播力的内容，拓展新媒体渠道的广度与深度；
5、基于数据分析，持续优化线上获客策略与内容方向，提升转化效率与用户体验。
薪资结构：
为吸引高素质的人才，龙湖集团提供同行业内非常有竞争力的全面薪酬。对于星耀生来说，其具体的薪酬福利由以下三部分组成：
年总现金收入=保障薪资+绩效奖金+高佣金，入职当月缴纳五险一金
(星耀生前半年暂无业绩考核)
培养发展：
1.【夯基础】（0-0.5年）：师傅带教，夯实基础；
2.【能成事】（0.5-1年）：一线管理者（主管级）、专业岗位；
3.【独当一面】（1-3年）：关键营销管理岗（经理级）、黑带专业岗；
4.【挑大梁】（***）：关键营销管理岗（中心级）、专家级专业岗；
5.【营销总】（***）：事业部及地区营销总、资深专家级专业岗；

职位描述:
1、参与房屋分户查验、承接查验及返修整改，过程中形成知识沉淀并推广应用
2、保证辖区房屋的设施设备正常运行，定期维修与保养
3、参与工程数字化产品研发，包括业务流程重塑和新技术探素
4、通过对智慧科技技术、互联网、IT系统、大数据等手段的运用,在前期介入、分户返修等模块进行全生命周期管理
5、参与项目物业运营管理全流程，从工程专业角度解决项目痛点;
任职要求：
1、暖通空调、给排水、供配电、电气、机电、土木工程等相关专业
2、善于学习、有毅力、做事投入度高

职位描述:
1、调动社区资源为业主营造幸福家园，成为业主最信赖的伙伴
2、项目现场品质监管，推进品质工作落地及升级，引领品质生活，打造美好社区环境
3、洞察及引导客户需求，提供增值服务，创新服务体验
职位要求:
1、专业不限
2、心态开放，充满能量，善于沟通协调
3、头脑灵活，能够把点状问题串联思考

工作地点：杭州各区域内门店

塘鹅租售是龙湖旗下房屋租售品牌，以“智汇美好生活”为使命，以“知你想要，给你更好”为愿景，矢志为客户提供一站式房屋经纪服务，致力于打造为客户提供居住方案、资产管理、生活所需的社区生活平台。塘鹅租售共有五大主营业务，包含二手房业务、新房业务、资管业务、赋能合作和商办业务。
职位描述：
1、负责客户的接待、咨询；
2、识别客户需求，提供合适产品，进行价格谈判；
3、负责公寓、别墅、写字楼的买卖与租赁的全过程，包括带看、签约及过户等，促成业务成交；
4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作；
5、负责公司产品的开发积累，与客户建立良好的业务协作关系。
职位要求：
1、有亲和力，工作积极主动，乐观开朗，皮实抗压；
2、具备良好的沟通表达能力和学习能力，有服务意识和奉献精神；
3、专业不限。

职位描述:
1、对项目设施设备的正常运转、维护负责
2、负责组织突发的设施设备紧急抢修工作
3、项目能耗管理
4、负责工单报事的处理检验
职位要求:
1、本科及以上学历，工程管理&设备管理专业优先
2、积极主动，善于沟通
3、具有系统性思考能力，有同理心

一、岗位职责：


1、端口维护：各类房产销售端口的房源发帖和维护

2、社区开发：在门店附近小区周边客户流量大的时间进行线下宣传，开发潜在客户

3、约看、带看：给客户匹配意向房屋，并进行带看，协调与业主的沟通

4、客户、业主维护：跟进维护好客户、业主，及时跟进房源信息

5、谈判签约：协调业主、客户时间，进行三方谈判，促成交易达成

6、办理手续：帮助客户办理相关手续，包括合同，贷款，过户等

7、社区维护：交易结束后，以管家身份维护小区客户、房源，建立好感，持续发展意向客户。




二、岗位要求：

24届或25届本科毕业生，沟通表达能力强，踏实有冲劲，愿意从事房产销售相关工作，认可龙湖企业文化。




三、工作地点和时间

西安主城区均有门店，可就近分配

上班打卡时间9:00-19：00，弹性工作



四、点将生培养体系

是龙湖集团为培养兼具泛行业、跨业务领域竞争力的复合型销售运营人才而打造的应届毕业生招聘项目。旨在帮助龙湖培养面向未来、具备跨业务领域能力的复合型高级销售管理人才及未来业务发展的主力军和操盘手




五、薪资福利

一流薪资：固定底薪（4.5k-5k）+丰厚提成奖金， 入职第一年综合年薪8-12万

一流培训：公司内部专业培训，新员工师徒一对一带教，龙湖营销管培系统化培训

一流发展：经纪人—店经理—大区总监，晋升透明

一流福利：五险一金+餐补+司龄补贴+节日福利+带薪年假++弹性工作+晋升透明

一流关爱：真正的低权利距离，定期团队团建

【招聘对象】
2026届应届毕业生（毕业时间2026.06-2026.07）


【上班地点】
主城区就近安排


龙湖智创生活是中国领先的，以先进科技全面赋能物业管理及商业运营的，生活服务提供商。在百余座城市的13大业态领域开展规范化物业服务，客户满意度连续13年超过90%。龙湖智创生活物业管理服务总签约及战略合作面积约4.6亿平方米，在管面积约2.6亿平方米。借助轻资产运营的核心能力，龙湖智创生活向61个购物中心提供商业运营服务，服务超过13,000名租户。
塘鹅租售是龙湖旗下房屋租售品牌。前身是龙湖智慧服务租售中心。主要业务涵盖二手房业务、新房业务、资管业务、商办业务等多项服务。矢志为客户提供一站式全生命周期固定资产管理服务。

【点将生项目简介】
点将计划开始于2003年，涵盖龙湖智创生活、塘鹅租售及塘鹅美装修业务，是面向未来选拔培养高素质的运营类、工程类、营销类人才而打造的校园招聘计划，旨在招聘具有生意头脑、客户导向、开放迭代、自驱进取的复合型管理精英。

【岗位职责】
1、负责客户的接待、咨询
2、识别客户需求，提供合适产品，进行价格谈判
3、负责公寓、别墅、写字楼的买卖与租赁的全过程，包括带看、签约及过户等，促成业务成交
4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作
5、负责公司产品的开发积累，与客户建立良好的业务协作关系

【薪酬福利】
薪资结构：本科全薪5k＋提成+住房补贴+超丰厚过程激励
专科全薪3k＋提成+超丰厚过程激励
综合年薪8-12W
员工福利：五险一金+带薪年假+节日礼金+团队出游+完善培训+快速晋升

招聘要求：2026年应届毕业生
上班时间：9:30-18:30，周内单休，月休4-5天；
工作地点：重庆龙湖各大在售项目营销中心
（本岗位为大瀚人力资源集团&龙湖集团定制培养计划，合同签订方为大瀚）
岗位职责：
1、聚焦线上获客新趋势，通过直播、社交媒体互动、内容营销等数字化手段，挖掘并转化高质量潜在客户，减少对传统方式的依赖；
2、参与线上营销内容的全流程创作，包括图文策划、视频脚本撰写与剪辑，深度挖掘项目核心卖点，提升品牌在年轻群体中的影响力
3、出镜担任直播主讲人，生动传达项目价值，通过实时互动获取客户线索，并参与从0到1打造具有个人特色的IP账号；
4、协同团队追踪抖音、小红书等平台热点，结合地产行业特性，策划具有传播力的内容，拓展新媒体渠道的广度与深度；
5、基于数据分析，持续优化线上获客策略与内容方向，提升转化效率与用户体验。
薪资结构：
为吸引高素质的人才，龙湖集团提供同行业内非常有竞争力的全面薪酬。对于星耀生来说，其具体的薪酬福利由以下三部分组成：
年总现金收入=保障薪资+绩效奖金+高佣金，入职当月缴纳五险一金
(星耀生前半年暂无业绩考核)
培养发展：
1.【夯基础】（0-0.5年）：师傅带教，夯实基础；
2.【能成事】（0.5-1年）：一线管理者（主管级）、专业岗位；
3.【独当一面】（1-3年）：关键营销管理岗（经理级）、黑带专业岗；
4.【挑大梁】（***）：关键营销管理岗（中心级）、专家级专业岗；
5.【营销总】（***）：事业部及地区营销总、资深专家级专业岗；

商服项目管理方向、住宅项目管理方向、市场拓展方向、人力资源方向、财务方向
职位要求：
1、无严格专业限制；
2、对新事物充满好奇， 乐于迎接挑战，能够快速学习；
3、优秀的沟通协调能力，善于思考总结。
base：华北大区，京津冀

商服项目管理方向、住宅项目管理方向、市场拓展方向、人力资源方向、财务方向
职位要求：
1、无严格专业限制；
2、对新事物充满好奇， 乐于迎接挑战，能够快速学习；
3、优秀的沟通协调能力，善于思考总结。
base：华北大区，京津冀

岗位职责：
1、聚焦线上获客新趋势，通过直播、社交媒体互动、内容营销等数字化手段，挖掘并转化高质量潜在客户，减少对传统方式的依赖；
2、参与线上营销内容的全流程创作，包括图文策划、视频脚本撰写与剪辑，深度挖掘项目核心卖点，提升品牌在年轻群体中的影响力；
3、出镜担任直播主讲人，生动传达项目价值，通过实时互动获取客户线索，并参与从0到1打造具有个人特色的IP账号；
4、协同团队追踪抖音、小红书等平台热点，结合地产行业特性，策划具有传播力的内容，拓展新媒体渠道的广度与深度；
5、基于数据分析，持续优化线上获客策略与内容方向，提升转化效率与用户体验。

培养发展：
1.【夯基础】（0-0.5年）：师傅带教，夯实基础；
2.【能成事】（0.5-1年）：一线管理者（主管级）、专业岗位；
3.【独当一面】（1-3年）：关键营销管理岗（经理级）、黑带专业岗；
4.【挑大梁】（***）：关键营销管理岗（中心级）、专家级专业岗；
5.【营销总】（***）：事业部及地区营销总、资深专家级专业岗；


上班时间：9:30-18:30，周内单休，月休4-5天；
工作地点：重庆龙湖各大在售项目营销中心
（本岗位为大瀚人力资源集团&龙湖集团定制培养计划，合同签订方为大瀚）

龙湖智创生活是中国领先的，以先进科技全面赋能物业管理及商业运营的，生活服务提供商。在百余座城市的13大业态领域开展规范化物业服务，客户满意度连续13年超过90%。龙湖智创生活物业管理服务总签约及战略合作面积约4.6亿平方米，在管面积约2.6亿平方米。借助轻资产运营的核心能力，龙湖智创生活向61个购物中心提供商业运营服务，服务超过13,000名租户。


塘鹅租售是龙湖旗下房屋租售品牌。前身是龙湖智慧服务租售中心。主要业务涵盖二手房业务、新房业务、资管业务、商办业务等多项服务。矢志为客户提供一站式全生命周期固定资产管理服务。

【点将生项目简介】

点将计划开始于2003年，涵盖龙湖智创生活、塘鹅租售及塘鹅美装修业务，是面向未来选拔培养高素质的运营类、工程类、营销类人才而打造的校园招聘计划，旨在招聘具有生意头脑、客户导向、开放迭代、自驱进取的复合型管理精英。




【岗位职责】

1、负责客户的接待、咨询；

2、识别客户需求，提供合适产品，进行价格谈判；

3、负责公寓、别墅、写字楼的买卖与租赁的全过程，包括带看、签约及过户等，促成业务成交；

4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作；

5、负责公司产品的开发积累，与客户建立良好的业务协作关系。

【招聘对象】

2026届应届毕业生（毕业时间2026.06-2026.07）

【薪酬福利】

薪资结构：本科全薪5k＋提成+住房补贴+超丰厚过程激励

专科全薪3k＋提成+超丰厚过程激励

综合年薪8-12W

员工福利：五险一金+带薪年假+节日礼金+团队出游+完善培训+快速晋升

商服项目管理方向、住宅项目管理方向、市场拓展方向、人力资源方向、财务方向
职位要求：
1、无严格专业限制；
2、对新事物充满好奇， 乐于迎接挑战，能够快速学习；
3、优秀的沟通协调能力，善于思考总结。

招聘要求：2026年应届毕业生
上班时间：9:30-18:30，周内单休，月休4-5天；
工作地点：北京天津各大在售项目营销中心
（本岗位为大瀚人力资源集团&龙湖集团定制培养计划，合同签订方为大瀚）
岗位职责：
1、聚焦线上获客新趋势，通过直播、社交媒体互动、内容营销等数字化手段，挖掘并转化高质量潜在客户，减少对传统方式的依赖；
2、参与线上营销内容的全流程创作，包括图文策划、视频脚本撰写与剪辑，深度挖掘项目核心卖点，提升品牌在年轻群体中的影响力
3、出镜担任直播主讲人，生动传达项目价值，通过实时互

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