一、基本条件 （一）遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和 职业道德，无不良记录，愿意履行中国银行员工义务和岗 位职责。 （二）具有与岗位要求相适应的专业、学历及能力素 质。 （三）具有较好的团队合作精神、语言沟通能力和学 习能力。 （四）具有正常履行工作职责的身体条件和心理素质。 （五）符合中国银行亲属回避的有关规定。 （六）岗位要求具备的其他条件。 二、招聘岗位 （一）管理培训生岗位 1.境内外院校应届毕业生。 2.大学本科及以上学历，主要招收理学、工学、经济学、管理学、法学等相关专业毕业生。相关专业毕业生作为分行各级管理机构经营管理和专业技术人才储备，招收入行后在基层一线培养锻炼一段时间，根据培养情况再安排至各级管理机构工作。 3.具有较好的综合素质、学习能力和创新能力，有良好的协作精神和发展潜力。 4.具有较好的英语听说读写能力，国家大学英语六级 （CET6）考试425分及以上，或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC听读公开考试715分及以上、TOEFL iBT 85分及以上、IELTS 6.5分及以上）；主修语种为其他外语，通过相应外语水平考试的，可适当放宽上述英语等级要求。 （二）营业网点业务岗位（营销服务） 1.国内外院校应届毕业生。 2.大学本科及以上学历，主要招收理学、工学、经济学、管理学、法学、文学等相关专业毕业生。 3.具有较好的基本素质、服务观念和协作精神，有较 强的责任感和良好的学习能力。 4.具有较好的英语听说读写能力，国家大学英语四级（CET4）考试425分及以上，或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC听读公开考试630分及以上、TOEFL iBT 70分及以上、IELTS 5.5分及以上）。主修语种为其他外语，通过相应外语水平考试的，可适当放宽上述英语等级要求。 三、用工形式 用工形式为劳动合同制。 四、报名方式 应聘者自即日起，可登录中国银行校园招聘网站查询相关信息，在线注册并填写个人信息后，选择相应机构的岗位进行在线报名（每人最多可申请5个岗位，其中应聘北京、上海、广东、深圳等境内一级分行或直属分行可申请1-2个岗位，应聘其他一级机构可申请1个岗位；所有岗位均为平行志愿，不分先后）。在招聘页面“招聘职位”下选择“境内分行”--“江西省分行”--“江西省分行辖属机构”项下相应岗位进行在线报名。 （一）报名网址 https://campus.chinahr.com/pages/2027-boc （二）报名截止时间 北京时间2026年10月9日24点。 五、注意事项 （一）应聘者应满足以下毕业时间要求： 1.境内院校应届毕业生，应在2026年1月1日至2027年7月31日期间毕业且为初次就业，并获得毕业证、学位证原件及相关资格证书，可开始全职工作。 2.境外院校应届毕业生，应为2026年1月1日至2027年7月31日期间毕业且为初次就业，并能够在2027年7 月31日前获得学历（学位）证书原件，可开始全职工作。入职前应取得国家的教育部留学服务中心的学历学位认证。 3.中外合作联合办学项目毕业生，应符合上述要求之一。 4.以上所提及“应届毕业生”，均为境内外普通高等院 校毕业生，不含定向生、委培生。 （二）请应聘者准确、完整填写简历和相关资料信息，保证信息真实性；如与事实不符，中国银行有权取消其应聘资格。 （三）中国银行初步定于2026年10月下旬统一开展笔试，具体安排将通过电子邮件或95566短信等方式通知本人。 （四）招聘过程中，中国银行将通过应聘者在线报名时填写的联系方式（包括手机、电子邮件等）与本人联系，请确保准确填写并保持通讯畅通。 （五）中国银行未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过考试相关的资料和信息。在招聘过程中，中国银行不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。 （六）中国银行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。 （七）“中国银行官方网站”、“中国银行人才招聘”官方微信公众号、“中国银行春季招聘和实习生招聘网站”是我行发布校园招聘公告及相关信息的官方渠道，其他渠道均未获得我行授权或许可。 中国银行股份有限公司江西省分行 二〇二六年九月七日
