hrbp实习生
合肥
本科及以上
心理学类·工商管理类
使用简历深度优化功能，快速提升简历质量
职位介绍
岗位职责：
1、 参与HRBP团队的日常工作，协助进行人力资源相关事宜。
2、 负责简历的筛选工作，确保筛选质量和效率。
3、 参与面试邀约过程，与候选人进行有效沟通。
4、 协助团队成员进行员工关系管理，包括但不限于员工沟通、员工关系维护。
任职要求：
1、 本科及以上，人力资源管理、心理学等专业优先，对人力资源管理有浓厚兴趣，愿意学习人力资源相关知识。
2、 具备良好的沟通能力和团队合作精神。
3、 对工作细致认真，能够承担实习任务。
4、 对招聘流程有一定的理解，能够参与简历筛选和面试邀约。
