HR实习生（招聘方向）
杭州
硕士及以上
公共管理类·心理学类
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职位介绍
！要求必须有招聘实习经验三个月以上，无此经验勿投递； ！该岗位面向：硕1、硕2毕业生，优秀者毕业可留用，若短暂实习可满足实习期3个月以上（单双休） 实习工资：150-200/天 岗位职责: 1. 参与招聘流程的执行与支持 2. 协助进行候选人筛选与面试安排 3. 支持团队成员完成招聘任务 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力，能够有效协调各方 2. 能够迅速适应工作环境，融入团队合作 3. 积极主动，愿意学习并优化工作流程
