万御安防-校招(人力方向)

1.开展人力资源相关工作，包括并不限于组织发展、招聘配置、人才发展、薪酬绩效、企业文化、员工关系等模块; 2.负责宣传、维护内部沟通渠道，执行人力资源相关政策和制度，助力组织业务发展; 3.负责公司人力资源政策和人力建设，提升员工专业能力。