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返回简章2026-04-22 更新

新锐生

荆州
本科及以上
工商管理类·物流管理类
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职位介绍
一、岗位职责: 中心一线轮岗3-6个月,主要发展方向为管理层,初期从基层岗位轮岗,每3个月有一次考核晋升机会,新锐生具有优先晋升机会。 工作时间:18:00--05:30(长夜班) 二、晋升模式: 1、转运中心职级序列晋升(O—M) 操作员 —— 储备操作组长 —— 操作组长 —— 储备模块负责人 —— 模块负责人 —— 储备转运中心副部长 —— 转运中心副部长 —— 转运中心部长 2、办公室职能职级序列晋升(O—P—M) 操作员 —— 职能专员 —— 代理二级部门负责人 —— 二级部门负责人 —— 代理一级部门代理负责人 —— 一级部门负责人 三、岗位要求: 1、年龄20~25岁,公办本科及以上学历,对于物流工作具有强烈的兴趣; 2、为人积极、成就动机强,善于沟通协调、吃苦耐劳,能承受一定的工作压力; 3、学生干部或退伍军人优先考虑。 四、薪资待遇及职位福利: 新锐生入职工资:6000员/月,储备通过任命组长工资7-8k元/月 五、福利待遇: 包吃、包住、节假日福利、高温福利、带薪年假、工龄工资、五险; 六、工作地点:武汉市黄陂区