首页
寻找工作
AI自动投
简历中心
求职辅导
个人中心
邀请有礼
免费获取 鼠鼠求职VIP积分
更多
小程序
反馈
邀请有礼
关注我们
寻找工作
校招简章
AI找工作
注册/登录
搜索
返回简章
2026-03-03 更新
已截止
薪酬绩效管理员
济南
本科及以上
工商管理类·公共管理类
使用简历深度优化功能,快速提升简历质量
简历深度优化
职位关键词
负责薪酬体系设计、绩效管理及数据分析,要求熟悉薪酬福利政策,具备良好的沟通协调能力和数据分析能力,本科及以上学历,人力资源管理相关专业优先。
职能/领域:
人力资源管理、薪酬管理、绩效管理
硬技能/工具:
数据分析、薪酬体系设计、绩效评估
软技能/素质:
沟通协调、问题解决、团队协作
业务/经验:
薪酬福利政策、绩效考核、人力资源信息系统
职位来源
玫德集团有限公司
民营企业 · 其他通用机械 · 成立34年
29
在招职位