招聘专员【2026届校招】
硕士及以上
工商管理类·心理学类
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职位介绍
岗位职责：
1、协助招聘同事高效完成相关的招聘工作；
2、更新及维护招聘渠道，通过各种渠道搜索候选人简历；
3、及时收集和反馈招聘相关信息与数据；
4、协助HR其他相关工作
岗位要求：
1、25届硕士及以上学历，硕士优先，人力资源或法律类、管理类、心理学、英语相关专业优先；
2、对人力资源资源工作有一定认知，有技术类岗位相关实习经验优先；
3、踏实勤奋、积极主动、喜欢与人沟通，能承受一定的工作压力；
4、能保证一周四天及以上，超过三个月的实习时间。
